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今年剛上幼兒園的小姑娘靈靈人如其名,撲閃著一對大眼睛,十分機靈,並且語言豐富,幼兒園發生的什麼都會回家說。

一天放學回家,她有點難過地跟媽媽說:媽媽,我覺得我們幼兒園老師不喜歡我。

媽媽有些詫異孩子會這麼說,於是問她:為什麼會有這種感覺呢?

靈靈委屈地說:老師總是抱軒軒,把她抱在腿上,可是從來沒抱過我。

靈靈的媽媽和我說這些時,無奈中滿是對女兒的心疼,她說:我知道那個孩子的媽媽就是他們幼兒園的老師,班級老師都喜歡她,但我跟孩子說這些,孩子能懂嗎?說多了,她那張小嘴再到處說,影響也不好。我真不知道怎麼安慰孩子……

說實話,我也不知道怎麼安慰,能想到的就是抱抱孩子,告訴她,媽媽愛你,永遠愛你,你在媽媽心目中永遠是最好的,然後淡化處理孩子的這段敏感的小心思。

安慰靈靈媽,也許孩子敏感地覺察到了這一點,說給媽媽聽,並不需要安慰什麼,只是傾訴,她說過,媽媽聽過,就算了。我們不好強求老師怎樣,但我們應該給全部的愛與關照給自家孩子。

自怨自艾徒增的只是孩子的更加不快樂。

想起之前看到的一篇文章,也是一個小姑娘回家告訴媽媽,老師不喜歡自己,並且因為老師的不喜歡,她不想再上課了。

會有這樣的結果出現,孩子因為喜歡某位老師,而愛上某門學科。

孩子對老師的印象如何,老師又怎麼對待孩子的,會直接影響孩子的學習和精神狀態。

他們喜歡老師,也更渴望得到老師的認可,小小的內心戲很豐富,常常捕捉到一點蛛絲螞跡,就草率得出“老師不喜歡我”的結論了。

幼兒園孩子還小,小敏感小心思也許說過就忘,轉臉就又開懷大笑了,到了小學,孩子的自我意識萌芽,自尊心突現,被老師認同的渴望會與日俱增。

關於師生相處之道,是有必要有孩子好好聊一聊的。

首先,對老師偏心要有客觀的認識。

老師們在開家長會、班會、或是在其他公開場合,都會強調,我們對班級所有孩子都是一視可仁的。

在偏心這件事上,沒有老師會刻意為之。

有時候言行舉止,之所以讓孩子們覺得有失偏頗,一是因為孩子的內心敏感脆弱,二是因為孩子被迫害的思維方式沒有轉變過來。

幾乎沒有老師奔著偏心某位學生,所有孩子在老師眼裡都一樣,這一點信任,家長一定要有,並且要儘量地傳遞給孩子。

“老師不是不喜歡你,而是你的表現還需要加加油”,以此來激勵孩子,讓贏得老師的“偏心”成為孩子前行的動力。

其次,鼓勵孩子搞好和老師的關係。

老師到底喜歡什麼樣的學生?

老師也是普通人,想想我們自己喜歡什麼,老師其實也差不多。可是,因為學校老師和學生之間並不是平等關係,所以還是有一些細微的差別,這裡列舉一些:

1、聽話的。

一個老師面對一個班級五十多個孩子,對刺頭的、總是調皮搗蛋、惹是生非的,絕對是深惡痛絕,因為一個人要佔用很大精力,比如上課亂插嘴、有小動作,課下打架等等。很多孩子耍“小聰明”,給老師添亂,這樣很不好。

2、成績好的。

這是毋庸置疑的,好孩子人人都愛,爸媽愛,老師愛,朋友愛,將來同事愛,領導愛,異性朋友也會格外青睞。有的孩子上學的時候,性格不好、不會說話,就是因為成績遙遙領先,始終被老師呵護。

3、配合老師的。

比如上課提問,積極舉手,即使說錯了也要舉;業餘活動積極參加,當老師的小助手;主動打掃班級衛生,倒垃圾……這不是拍馬屁,而是良性互動,給老師留下積極的印象,這樣老師會經常照顧孩子。

4、同學關係好的。

能和同學們玩到一起,互相幫助,這在老師眼裡也是加分的。

5、家長支援老師的孩子。

家校合作非常重要。陸續寫過相關內容,詳情可戳下排連結:

家長首先要尊重學校老師,認可老師,把這樣的感覺傳遞給孩子,孩子在學校才能更好地在老師面前表現,從好形成良好的師生互動狀態。

如果家長在背後總是說老師不好,嫌棄學校各種規定,這樣的情緒也會對映到孩子身上。家長所鄙薄的,孩子也一定不會認同。

如果家長在老師批評孩子的時候,不僅不配合老師,反而不分青紅皁白護犢子,貿然袒護,讓老師難堪,次數多了,老師就不想管孩子了,那樣對孩子的學習成長才是真正的傷害。

所以,當孩子情緒低落地告訴你,“媽媽,老師不喜歡我”,或者因為老師的不喜歡,孩子陷入了厭學的苦惱,我羅列了以下幾步走,和大家一起學習:

1、接納孩子的情緒,聽孩子把話說完;

2、表達對孩子滿滿的愛,告訴孩子,你很棒;

3、老師不是不喜歡你,老師喜歡每一個孩子(這裡可以有善意的謊言,或是有利於樹立孩子信心的來自於老師的誇張的關照);

4、反問孩子,你覺得老師喜歡什麼樣的孩子;

6、那麼我們可不可以努力做到呢?一定可以的;

7、將贏得老師的喜歡作為小目標,規範言行,激勵進步。

師生關係如何搞好呢?

換句話說,怎樣讓老師喜歡自己?

美國教授布吉林等人提出的人際交往中的“三A”法則,對於引導孩子處理師生關係上,也同樣適用:

第一個A (Accept):接受對方。

孩子要發自內心地接納老師,老師不是神,也會有個人喜好和喜怒哀樂,理解老師的一些無心之舉,相信老師是公平對待每個孩子的存在。

第二個A(Appreciate):重視對方。

課堂上積極配合老師,重視老師的每一個要求,並且不折不扣地去完成。用實際行動來回饋對老師教學工作的支援,不給老師多添麻煩。

第三個A(Admire):讚美對方。

尊重老師的每一份付出,並且深深感恩,不嗇讚美之詞,老師聽到看到,也一定能感受到的。

最後想說的依然是尊重。

對老師的尊重,對知識的尊重。

人際交往中,尊重是前提。來自家長的尊重,從而影響孩子對老師的尊重。幫助孩子,在和老師建立良性的評價,這對孩子來說很重要。

孩子在衡量自己和老師的關係時,在看待老師的某些問題對待時,或有誤判,家長要幫助孩子釐清思緒,回到冷靜客觀的狀態中來,積極正面地看待問題,而不是跟著孩子起鬨,聽風就是雨地給孩子瞎撐腰。

我們要做孩子的堅強後盾,更要給孩子正確的指引。

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