步入職場，難免需要參加一些應酬，與同事領導之間，與客戶之間，在中國沒有一餐飯解決不了的事。但對於一些高學歷又剛入職的小萌新來說，上級領導帶上自己去參加飯局，該不該端茶倒水呢？老江湖暗示了這三個點，早知道早受益。

平時如果我們私人聚會的喝酒吃飯，是沒有什麼講究的，但如果是職場上的飯局，這就是工作的了。我們在工作的飯局上，有年齡大資歷高的人，也有年齡小職位低的人，那麼這位年齡小且職位低的人理應端茶倒水。這樣做有三個好處，一是體現了主動服務意識，對待長輩、領導、客戶等給予尊重，這並不掉架子。二是體現了主動補位意識，在沒人可以為此服務時，作為較為低職位的你能夠善於放下身段，協助領導服務好客戶。三是主動彎腰意識，其實端茶倒水並不丟臉，只是一個協助動作，這也能從側面體現了你能屈能伸，落落大方。

職場上的飯局，端茶倒水的順序是有講究的，首先要給主賓倒水倒酒，接著按照座次依次進行。這樣子才體現了你的規矩意識，切記不要給這個倒了且忘了給那個倒，這樣顯得你不尊重別人，也顯得你並不會處事

有的人不喜歡參加職場的飯局，所以在飯桌上表現得格格不入，一幅事不關己高高掛起的樣子。實際上，領導能把自己帶上這種飯局，明顯是為了提拔你，而你卻不能融入其中，感覺自己是個局外人，那麼久而久之你就會被領導提拔名單中除名了。雖然現在的年輕人比較排斥酒文化，但是這是應酬中必要的方式，如果領導叫上自己一同參加飯局，那麼要給予領導面子，在飯局上適當互動，給足領導面子

由此可見，中國的飯局文化在職場上是有一定的講究，老江湖告誡大家這三點，請好好牢記心中。