飯局上給領導倒茶，別傻傻不懂，聰明人會說這3句話，領導更喜歡

飯局上規則多，是人們都知道的事情了。而且在人飯局上會碰到很多的事情，好事壞事都會存在，但是自己在事業上的突破，可以說是一個很好的良機了，因為聚會有很多的大人物，比如一些老闆，自己的上級大佬，和一些重要的客戶，這些都是自己的貴人，能不能夠交上就要看自己的本事。

所以自己與自己想要交的人相處時，就要學會怎樣與他人相處的方法，因為每一個人的性格都是不一樣的，只有自己用對了方法，才會事半功倍，更好地促進彼此的關係，與別人相處時，在任何一件小事面前都要體現得非常細緻，讓對方看到你的優點，從而覺得你這個人很不錯，自己也要隨機應變，讓自己更好地展現在別人的面前。

例如你在飯局上，有一個領導要你給他倒一杯茶，自己千萬不要站在那裡像個傻子一樣，在那裡一動不動，倒完茶後一個小小的舉動就可以讓你在領導變得不一樣，站在原地不動的肯定是一個對自己的事業很麻木的人，通常想靠近成功的人，在領導面前都會利用好這段機緣，讓自己在領導面前去做一些自己想要做的事，倒完茶自己可以嘗試一下去說這三種話語，說不定對自己就會有意外的驚喜，讓人意想不到的結果。

一·祝福的話

給別人送祝福，是對別人一種友好的期望，是表達感情的一種很好的辦法，當自己不能做任何事情，也不能幫助別人做其他的事情時，給他人送出自己的祝福也不失為一種好辦法，這也是一種情感是上的交流。所以自己在給領導倒完茶後，自己也可以去說一下對領導祝福的話語，讓自己在領導的心裡印象更加的完美一點，地位提高一點，看法變得好一點。

二·領導常說的話

想要在領導面前表現自己，就要讓領導看到你的行動，那麼怎樣可以讓領導去去更好地瞭解自己是不是想表現呢，那麼你自己就可以將領導帶入一種情景之中，讓領導感受一下自己的心意，讓領導動想起來之前的情形，有了情景的加成，事情做起來就會順手很多，自然就能夠更好的討得領導的歡心。

那麼自己要怎樣才能更好的取得領導歡心呢，其實最好的辦法就是將領導點入情景之後，說一下領導曾經說過的話，掏起領導的回憶，你去說一些領導曾經說過的話，那麼領導就會認為他說過的話記在了心裡，算是比較尊重領導的員工這也算是博得領導好感的方式之一了。

三·彙報工作的話

其實在飯局上給領導倒茶，是一個接近領導的絕佳機會，所以自己可以利用這次的機會，順便給自己的工作最佳化最佳化，可以給領導談一些工作上面的事情，讓領導幫助你看看自己的工作上也沒有什麼問題，有沒有什麼地方需要改進一下的。

這樣一來領導就會覺得你是一個對工作負責的人，是一個懂得利用生活的中的機會給自己的工作爭取機會的人，這麼一點的特徵就可以讓領導對你刮目相看。所以在倒茶的時候自己可以去拓展一下自己的行為，爭取把利益最大化。

總結：在給領導倒茶時，自己要想一想自己有沒有什麼能夠讓公司給予自己什麼東西，相處時，要拓展自己的思維，是很必要的，學一學聰明人的做法，肯定會有收穫。