摸魚，是一個學問。

而如何上班正確摸魚，這更是一種哲學。

最近網上盛行一種“摸魚哲學”：如果你正常上班，那叫透過勞動換取報酬，只有上班摸魚，才是從公司賺錢。

有沒有一種“職場反PUA”的感jio ~

如果說，996是公司給員工的福報，那麼摸魚就是員工給公司的饋贈。

“摸魚哲學”的盛行有一點“無產階級大聯合”的意思，也就是說，即使同事之間本來是競爭關係，但人們更傾向於認為平級是一個共同體、而上級則是對立體。

彼得還是認為，雖然階級固化加劇，但還是不要搞對立啊，大家和氣生財嘛~

視窗偽裝術、帶薪拉屎、出門抽菸……這些“套路”大家應該都懂的。我自己也是從“員工”一路進階到“老闆”的，自己沒摸過魚的話，說出來你也不會信了。

我參加工作第一年基本上就是以學習+加班為主，那段時間技術突飛猛進。後來突然轉到了一個閒的專案組，反而覺得摸魚沒意思，對自己成長無意義，遂辭職。

不知道你有沒有覺得，當我們越是埋怨哪件沒意思的事時，內心耐不住的聒噪就會迫不及待地冒出來，攪得生活如死水一樣枯燥，又煩心。

我開始意識到，“沒意思”是會毀掉我們的生活的，它的壞情緒像一頭無形的怪獸，高大的陰影籠罩著你的活動範圍，並在不知不覺中一點點將你的生活吞噬掉。

第二份工作，我雖然作為技術leader，混的風生水起的，但我覺得自己的職業遇到了瓶頸期，遂再次辭職創業。

所以當我自己發現自己無法提升的時候，我會自己主動尋求變化。

必須承認，並不是所有人都喜歡摸魚，有些人他就是覺得忙起來更好受一點，這不是什麼心理缺陷，這就是純粹的生活經歷塑造的個人取向，它和甜鹹粽子本質上是一個範疇的事。

作為打工人，我摸魚但不會耽誤工作，作為創業者，我摸魚但不會影響公司發展。

無論作為打工人還是創業者，摸魚是忙裡偷閒的正常放鬆手段，但是需要有個度。這個度是以不影響專案/事情的進度和質量為前提下。

我覺得努力工作和加班沒有因果關係，努力主要看效率，不能看時間。當然這需要領導的素質比較高。我感覺工作完成了，做的又出色，那就完全不需要加班，相反加再多的班也沒用，堅決杜絕“摸魚式加班”！

上班“划水”、下班“加班”，簡直是在浪費生命啊。

現在“摸魚哲學”引起廣泛共鳴的原因，我想大概是這屆打工人早就看透了。

大家對過去習焉不察的競爭機制以及更宏大的社會結構的敏銳覺察，是對以“996”為代表的職場文化和生活壓力的不滿，表面的狡黠背後是無奈與憤懣，以及無奈憤懣之後的自我安慰。

老闆不惡意壓榨，員工不消極怠工，大家合作共贏才是最佳狀態！回家老婆孩子熱炕頭不好嘛，非搞得大家禿頭單身的，國家也hin著急啊~

我是覺得工作之餘，偶爾摸摸魚也不錯，轉換一下思維、緩解一下眼睛、活動一下身體，你好我好大家好。

《中國經濟生活大調查（2019—2020）》釋出的資料中，有關國人休閒的佔比時間引發熱議。除去工作和睡覺，2020年中國人每天平均休閒時間僅為2.42小時，比2018年少了25分鐘。

作為一個成年人，大家擁有的 “閒暇時間” 一定是透過某些事情的拖延來換得的。這是社畜聽了都要淚目的話。

適當摸魚，有益健康[狗頭]

彼得我最近重看西遊記（老人家，還是愛看老劇），才發現豬八戒才是最初的摸魚教教主。

師傅被妖怪抓走了，大師兄也因為各種原因不在。他老豬就會喪喪地對沙和尚說，散了吧！我回我的高老莊你回你的流沙河，我們把行李分一分！散了散了……

我反正是特別欣賞老豬這種隨時和自己和解的心態。

不過，再轉念一想：這家裡有房（高老莊）有老婆（高翠蘭）的，說話就是硬氣啊[狗頭]。

有句話誰說的來著，看透生活，依然熱愛！樂趣每天，足矣，足矣！