導語：工作中經常會遇到一些讓人難堪的問題，因為考慮到同事關係；所以有時候哦同事的“無理取鬧”真的很讓人頭疼。比如同事之間的借錢問題，或者借車問題，或者出禮問題。萬一處理不好，肯定會影響同事關係。這還好，那萬一是自己的領導呢？搞不好飯碗就會丟掉，今天和大家來聊聊面試官 ：上司又向你借20000塊，怎麼辦？姑娘巧妙解決，妥妥錄取；這樣的問題。

記得那天面試的幾個人中，唯獨這三位的回答讓給我記憶深刻。靠近窗戶的小夥說;“既然是上司，我怎麼好意思拒絕呢？如果我有的話就借。”面試官覺得這位男生有點太老實，礙於面子，不太適應我們的工作。第二位男生回答說：“不借，經常的借總是一種不好的習慣。總不能老向一個人借吧?”面試官覺得他的回答太硬，太認生；不適合做職場類的工作。很明顯，會被淘汰掉。

最後又問了這位姑娘，姑娘稍加思索說：“我會先拿出的信用卡賬單給他看，然後讓他相信我是真的沒有錢給他借。這樣的話比直接拒絕要好的多。”面試官被姑娘巧妙地迴應給徹底征服了，最後只有這個姑娘妥妥地錄取。