這年頭說起電商平臺,除了淘寶跟天貓,京東是不得不說的一個平臺。現在京東也已經上市了,需要的員工也是越來越多,每年都有很多的應屆生入職京東,不過工資可能就有一些人不太滿足了。
最近就在職場論壇看到一位員工吐槽,說自己是211應屆生,去京東才給15K工資,還沒得談,給這個價嚴重自閉了兩天。更是感覺受到了歧視,很想去的公司卻開了一個侮辱價,真得準備明年春招再試試了。
211應屆生入職京東,工資只有15K,還覺得低?可能很多人都不太理解,這工資不是很高了嗎,直接就是月薪上萬了,比太多人都要強了。要知道文職崗位的幹個十年都不一定可以達到15K的。現在一位應屆生都能夠拿到那麼高的工資,還不知足。
不過知足還是不知足還是要看跟誰比的,現在的大公司對於校招生起薪真的挺高的,拼多多就被曝出起薪32K,BAT也能夠達到起薪20K以上,跟這些公司比起來可能工資的確有點低。
不過能夠拿20K或許是30K的,很多都是研究生畢業,或者是985名校的,只是211的話還真的不一定夠的,跟他們相比自然就是比不上了,自然工資要低一些。
其實這15K也並不是什麼侮辱價,而是批量招聘應屆生的正常價位,不只是你一個人這個價,可能同類院校都是給這樣的價格而已。就有網友說得很明白,應屆生只有白菜價,15K就是屬於白菜價了,絕大多數人也是這個價,不可能比這個價更低,哪裡有什麼侮辱價,能夠拿15K已經說得過去了。
在筆者看來也的確是如此,千萬不能夠自視過高,不要覺得211畢業就非得起薪20K以上的。這年頭211畢業生已經越來越多了,現來就月入上萬還不滿足嗎。而且真的想侮辱你的話,是不會錄取你的,直接在面試過程中就侮辱你讓你走人了,能夠發offer,說明還是非常看重你的。
你覺得價格不合適那就別接受,每一個公司的情況都不一樣,可能在京東應屆生就是這個價,想幹就幹,不想幹還可以好聚好散的。不知道大家怎麼看待呢,都說說吧。
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京東根據上一份工資來的,可能該員工剛畢業或者上一份工資一萬左右
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你讓京東老員工情何以堪?如果讓老員工看到新員工工資,估計都要氣得離職
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白菜價唄,想談價錢就拿別的公司offer啊,有啥可自閉的。。
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一個211本科這麼大口氣,莫非是北郵和西電的?
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換一家公司到不到15k真不敢說了,現在的年輕人都太高估自己了
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應屆一萬五可以了,只看到那些c9本碩的工資,沒想到自己到底值多少
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應屆畢業生現在都這麼大口氣嘛?學點那點東西實用不?
哎,985 211 畢業十年了也沒有這麼高,失敗