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小張是公司裡非常認真努力工作的人,來公司三年的時間裡,工作刻苦耐勞,從不偷懶耍滑。論業務能力他可以當上公司經理也勝任有餘。可為什麼這麼一個人至今還是位普通的職工呢?

原來他總是默默的工作,從來不出風頭,也不在領導面前顯山露水,依照他的話來說:“只要我努力工作,領導終會看到眼裡的。”

但是他錯了,他的能力超出了他的領導,領導是巴不得不讓上層看到他的,不然他的領導就會有被替代的風險。

而上層領導每日日理萬機,根本不可能對每個人的能力都看到眼裡,只會看到從叢林裡最挺拔而出的那一棵。與其等待領導提著燈籠在角落裡去找你,不如你挺身而出讓領導看到你。

所謂聰明人創造機會,優秀人抓住機會,普通人等待機會。

要想出人頭地,就一定要做前者。只要你是真正有能力的人,就一定要從眾人當中脫穎而出,這樣你才有機會讓你的能力與才華被領導發現挖掘。只要我們的目的達到了何必怕別人說你是出風頭,顯擺,拍馬呢!

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  • 工作沒回報,還要繼續嗎?
  • 如何去看待和應對校園霸凌或者職場中的不公平對待等現象?