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時至今日,工作依然20年有餘。回顧職業生涯,似乎有說不完的話,但又有些躊躇。因為工作對我們太重要了,甚至於我們生命中的大部分時間,都是在和工作和同事打交道。期間的人和事情,如同過眼雲煙,一時間真的不知從何說起.

不過來日方長,還是先從人說起吧。

說起人,首先會想起各式各樣的領導。因為職場生活中,離不開領導的賞識和幫帶,離不開領導的教育和批評。在我的職業生涯中,有這麼幾位領導讓我記憶猶新,時不時會拿出來作為參照。

A 愛發火的一號

15年前,我曾在豫西某部服役。那時候,我是一名政工幹部,由於工作關係,跟隨保障單位一號首長的機會比較多。尤其是在重大活動期間,基本上算是一號首長的文字秘書。一號首長脾氣較大,動不動就批評甚至呵斥部署,所以心臟不夠強大的話,很難受的。如果有朋友在部隊呆過,很能體會出我說的那種感覺。不像在地方,領導隨意訓人的話,很容易被反擊。就像濟源掌握屬下的那位書記,最後搞得得不償失。任何時候,部隊的上下級觀念還是比較強的。

客觀來說,領導愛訓人也是有分類的:有的罵過之後不記仇,隔天還是好同志。有的卻不行,日常工作中是要給你穿小鞋的。我說的這位領導,在我看來,應該屬於罵人之後不記仇那種。

即便是這樣,我在當時也是很難受的。都是三尺男兒,誰不講究個面子啊。印象最深的,就是在汶川抗震救災那段歲月中,由於任務急難險重,加之領導本身脾氣就不好,稍有不慎就要挨批,而且是當著很多人面的猛批,關鍵是責任壓根不在我的事情也挨批,搞得我幾次都產生一種上去給他一巴掌的衝動。不過,最後還是堅強的黨性和忍辱負重的優良品德,讓我硬撐了下來。總而言之吧,在汶川的100多天裡,當時覺得很憋屈。一方面,任務急難險重;另一方面,捱了不少批評。

不過,任務結束後,正是在這位領導的力主下,為我爭取了難得的立功受獎名額。事後,這位一號首長的一句話也讓我感慨良多,他說:“那段日子,知道你受了不少委屈,小夥子幹得不錯,我其實都知道!”

現在回望過去,在汶川的那段歲月(以後有機會可以慢慢寫),是我各方面進步最快的時光。尤其是文字水平,基本上由原來的的半瓶子晃盪,精進到了有自己看家本領的階段。一方面,是任務牽引。另一方面,與這位領導的“響鼓重槌”不無關係。

我曾經問過自己,這樣的領導好麼?答案是複雜的,但至少不算壞,因為他推動了你的各方面成長。雖然,過程比較“暴力”。

B 別人眼中的好人

也是在部隊服役期間遇見的一位領導,具體資訊就不說了。因為我內心深處對他的評價實在不高。

情況是這樣的:他是一位各方面關係處的都不錯的領導,好多人都自願投在他的麾下。我呢,當時因為任務關係,也在他麾下借調。當時我的主管領導,多次提醒我,這位領導不錯,多在他面前表現表現,爭取留下來。可惜的是,我當時就是一個愣頭青,幹活實實在在,領導面前表現的水平著實有限。結果呢,大家也能想象得到,其他有的人不知道透過什麼門路,如願以償留了下來。而我,則是苦逼哈哈幹活結束,哪來回哪去。關鍵的問題,還不止一次,有艱鉅任務需要任務時,你是香餑餑;任務結束,哪來回哪去。

反覆幾次,再笨的榆木疙瘩也會開竅。我漸漸地對這位領導有了新的認識:別人覺得他再好,在我身上不見得管用啊。

過了很多年,我每逢想起這位領導,總有這種疑問:口碑再好的領導,不重用你,不認可你,不給你機會,不能公平地對待你,你會對他評價高麼?!

呵呵,反正我不會。

C 大哥一樣的好領導

這一個,我非常肯定,真是一位好領導。為什麼呢?因為我能夠時時處處感受到他對我的關心和關照,這也是我對這位領導念念不忘、感恩戴德的原因。時至今日,這位領導雖然距離鄭州很遠,但我們始終保持著較為密切的電話聯絡。

簡單說幾個例子。我和這位領導也是偶然結緣,當時也在汶川。鑑於工作關係,我儘自己最大努力支援了這位領導的工作。當然,我當時還真的沒想那麼多,只是樸素的從上下級關係考慮,認真的落實有關工作。汶川抗震救災任務結束後,過了大概一年時間,偶然接到這位領導電話,說準備聯絡將我直接從團部調到軍部。天上掉餡餅,我當然願意。隨後,在軍部的日子裡,我更加勤勉工作,與這位領導相處得也很好。領導為人正直,這一點我非常佩服,所以有什麼事情也是盡力而為。

大概10年前,我這邊由於家庭原因(兩地分居確實不容易,當過兵的朋友都會理解),必須離開部隊了。反覆思考、幾經糾結之後,第一時間跟這位領導報告,結果是被狠狠批評的一頓:“好不容易把你帶出來,本來想要培養成攝影大師呢,你可倒好,想走了!”當時,軍部的攝影幹事已經轉業,我負責攝影。

當時我也覺得挺不好意思的。不過沒辦法,一面是領導信任,一面是家庭訴求。只好硬著頭皮再跟領導解釋。領導真的是不願意我走,不過最後也表示理解。就嘆口氣說道:“我可以不攔你,但我不能幫你了,你自己去跟領導(部門首長)彙報吧!”

那段日子,我很忐忑。有必要跟大家解釋一下,就是當時部隊轉業也是有指標的,不是你想回來就能夠回來的,必須經上級批准。為了能夠轉業,花錢、裝病的都有,一言難盡。

沒辦法,既然下了決心,硬著頭皮也要往前走。忐忑了幾天後,自己去找部門首長報告個人想法。結果很意外,也很讓我感動。部門首長已經知道了,而且沒說幾句話就同意了,還是我的這位好大哥、好領導提前報告的。

我能說什麼呢?除了感動就是感謝。

如果問我遇見過好的領導沒有?答案是肯定的,這位領導就是,真的像大哥一樣。當然,時過境遷,以目前眼光看,這位領導身上也有不少缺點,但是對於我,對他始終感恩在心。

人生之路很長,職業生涯也很長。每個人都很想遇見好領導,但真正的好領導也不常見。而且,每個人對好領導的理解和訴求也不盡相同。對面的你,怎麼看待這個問題呢,有時間交流交流,也衷心地祝願大家工作愉快!!

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最新評論
  • 工作沒回報,還要繼續嗎?
  • 和領導走得太近,到底好不好?其他同事又會怎麼看?