成功需要高人指點，貴人相助，小人監督，個人努力。我們都知道跟對一個好領導對我們事業發展有著至關重要的影響因素。那麼好的領導是什麼樣子的呢？

我們也都知道人無完人，但是一個好的領導絕對是一個服務大於管理的人；

一個好的領導待人不一定和氣但是絕對真誠；會站在下屬的角度考慮問題；

一個好的領導捨得放權，因為他知道下屬工作幹好了就是他的工作幹得好；

一個好領導會關心下屬，會盡力解決下屬的後顧之憂讓他們安心地工作。

會善於發現下屬的優勢，願意讓他們發揮自身優勢。

會大力推薦提拔年輕有為的下屬，不怕他們超越自己。

會懂得感恩，在位時不趾高氣揚，退位時平淡如初。

除了以上這些，工作能力突出，不搞小圈子，願意教下屬知識，有獎有罰，民主管理等等外，最重要的一點就是人品絕對過硬，就是給大家一種信任感，他做的每一個決定大家能理解和信任，大家也都會盡力支援他們的工作，都願意加一把柴，添一點油。

千里馬常有而伯樂不常有，所以說跟對一個好領導是人生一大幸事，那麼跟對一個好領導自己能得到或學會什麼呢？

首先就是工作氛圍好，在這個環境中工作心情非常舒適，可能他會給你一定的工作、學習壓力，但目的是為了每個人都能成長，為了工作質量的整體提升。

第二就是無論為人處世，和看待問題，包括對未來的規劃他都會給你指導。

第三會帶領大家一起學習進步，做大家的榜樣。

第四會為大家爭取榮譽，不會主動獨享榮譽。