本人已經簽約維權騎士，抄襲者必究。
作者｜呂姑娘
最近，網上各種平臺都在傳聞歐陽娜娜入職了阿里，而且，職級還是P8。
要知道，阿里的P8可是多少阿里人甚至網際網路人遙不可及的夢想。
對此事件，網友呈現了兩邊倒態勢，一邊是不服氣，一邊是笑話他人大驚小怪。
不服氣的網友們說，看到娜比的工作週報上一堆表情包，語句不通順，簡直汙辱了阿里的P8職級，還有的阿里人說，通過歐陽娜娜入職阿里這件事，感覺自己努力已經沒有什麼意義了。
這件事情在網上鬧得沸沸揚揚，抖音還有專人闢謠說是假的，當然不管你是從娜比的官微還是阿里的官網來看，都沒有明確的表示P8這一點的真實性。
所以，很有可能我們是追了個假熱點，可在呂姑娘看來，也許P8熱點是假，但其背後反映出來的職場道理可是真真切切。
有興趣的，就來聽呂姑娘說一說，歐陽娜娜入職阿里到底告訴了我們哪些職場真相？
一、職場的本質是“利益交換”
在網際網路上浸泡久了，經常看到有人的問“我的工資這麼低怎麼辦？我想找個高工資的工作怎麼找？為什麼同一個學校同一個專業畢業的，同學的工資比我高這麼多？”等等，類似這樣的問題層出不窮。
在呂姑娘看來，很多人之所以有這樣的困惑，就是因為還沒有弄清楚職場的本質是什麼。
職場的本質是什麼？－－利益交換
明尼蘇達工作適應論，呂姑娘課件圖片
呂姑娘早年學生涯發展理論時，學到了一個“明尼蘇達工作適應論”（如上圖所示），看上去有點複雜，在這就不解釋了，有興趣的私聊我。
嫌上圖複雜的，就只需要看下圖的簡化版就行了。
生涯發展的理論非常多，在這我就不細數了，明尼蘇達理論最大的貢獻就在於告訴了我們一個職場真相，要想給予必須付出，即職場的本質是交換。
簡單闡述下這個模型的意義：當我們去求職時（人這一模組），必須要符合崗位的要求（職這一模組），也就是說你的技能得匹配上崗位的要求才行，這樣崗位才會給予你所需要的東西，這個需要是指我們通常追求的“薪水、福利、社會地位”等。
只有人和職匹配成功，才會有迴圈產生。通常而言，當我們的技能與崗位的要求匹配度高時，就會越接近成功，所以上面這條線叫做成功線。
而當我們的需要（需求）與崗位所給予的，匹配度高時，就會越接近幸福，所以下面這條線叫做幸福線。
很多人都會糾結自己的工資為什麼低？糾結別人的工資為什麼那麼高？就是因為他們不明白，低工資的人在職場的貢獻度低，所以得到的薪水也少；而高工資的人之所以薪水高，就是因為他們所貢獻出來的價值、所承擔的東西配得上他們所擁有的。
畢竟，沒有一個老闆會做虧本的買賣，如果員工拿的薪水遠遠高於其所創造的價值，那公司不倒閉才怪。
理解了這一點， 我們就不難理解為什麼歐陽娜娜可以入職阿里，即使真不是P8職級，但薪水絕對不會低於百萬級別。
因為她的價值擺在那呀！以她的粉絲、她的影響力，她的號召力幫淘寶做個廣告、向粉絲們號召一下，能給阿里創造出來的收益是哪個阿里員工可以比擬的？
要知道，人家可是明星，代個言，做個廣告，拍個劇，一年賺個幾百萬真不算什麼。
所以，在呂姑娘看來，那些憤憤不平的粉絲真沒必要為了這事覺得不公平，畢竟，職場的本質就是交換，如果你也想和娜比一樣拿到百萬年薪，得先問問自己一句“憑什麼？”
其實，像歐陽娜娜這樣的名人入職網際網路大廠的，還真不算是什麼新鮮事，想當年的音樂才子高曉鬆不是也入職過阿里音樂擔任過董事長（儘管後來離職了），王力巨集還“入職”過騰訊，周杰倫和昆凌還入職過“唯品會”……，所以這真的沒有什麼好奇怪的，畢竟這些公眾人物的入職就是一種變相的代言。
像這次歐陽娜娜入職阿里，也不例外。
在娜比的微博上，不是公佈得很明顯嗎？為了做淘寶的“新勢力周”呀，不就是淘寶利用名人效應讓吃瓜群眾去買衣服嘛！
在2014年，《消費者權益保護法》修改後明確規定，明星代言廣告如果涉及到虛假宣傳，必須和商家一起承擔連帶責任。
所以，越來越多的明星以“入職”的形式來代言，是幫自己和金主避免風險的最好方式。
二、職場的攀比也需要個“正確姿勢”
很多人說，富人與窮人最大的區別就在於有沒有野心。窮人之所以窮，是因為滿足現狀，沒有想變富的慾望，而富人之所以富，正是因為有一顆想變富的心。
所以，在呂姑娘看來，在職場有攀比心也不是一件壞事，可壞在壞在，大部分人都不會正確的攀比。就像這次網傳娜比入職阿里P8的事來說，但凡有點惱子的也不會拿自己去和歐陽娜娜比，更不能因這事而打擊了自己自信心和上進心，這不是害自己是什麼？
就像有些人本來工作得好好的，可看到某個網紅一年賺多少多少錢，就眼饞，心一狠就把好好的工作給辭了，去當網紅了，結果連飯錢都沒賺著；有的人看到別人做生意做得紅紅火火，自己也就不管不顧去做同樣的生意，結果虧得連褲子都賣了。
為什麼呢？因為他們不懂“二八原則”、不懂“倖存者偏差”，只知道盲目的去攀比。像網紅業，能做成頭部網紅的就那麼幾個，其他人連飯都吃不飽，像微商，處在頂尖賺得盆滿缽滿的也就幾個人，大部分人都把錢壓貨裡了，可惜這些很多人都看不到，只是一味地看到別人能賺這麼多，我不比他差，我肯定賺得比他還多，別人賺錢的底層的規律一無所知。
那正確的“攀比姿勢”是什麼呢？
無非就是認清自己，看準目標，做好計劃，每天行動一點點，今天勝過明天一點點，守住耐心，等待天明。
本人已簽約維權騎士，抄襲必究。最近呂姑娘的文章被抄襲的太多了，如再有抄襲者，必全網通告。