子曰：“三十而立，四十而不惑，五十而知天命，六十而耳順”！這是孔子對於自己不同人生階段的評價和感悟，同時也告誡後人：在人生的不同階段，應當思考不同的問題，去做不同的事！

在職場打拼，誰都希望自己能夠在職場混得如魚得水，能謀得一官半職，光宗耀祖，福澤後代！

然而，在激烈的職場競爭面前，人過50，已達天命之年，命運的軌跡也隨之變化，到底我們又該如何抉擇？

其實，此時的你，心態再好，也不能阻擋年齡來到50；此時的你，護膚品再貴，也阻擋不了皺紋慢慢爬上了鬢角；此時的你，衣服再貴，也阻擋不了中年慢慢發福的身材……對於職場中年滿五十歲的人，不是不思進取，而是已沒有讓你打拼的機會，這是職場上絕大部分人的命，強求不得！年輕時該奮鬥、該拼搏的，都已經經歷過了，或許已沒有什麼遺憾了！這時，接受現實，貌似是我們唯一能做的事情！

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（一）人過50，年齡失去優勢。一個五十歲的職場人，或許已經不是領導，或許正要從領導崗位退居二線，可能在職場上也很難再有特別突出的發展。因為這個時候，自己的年齡擺在那裡，人已經到了走下坡路的時候了，更多的機會已經被更年輕的人搶走了。

（二）人過50，精力已經衰退。步入50歲，大多數人都已精力不濟，上班漸漸出現年老眼花，已沒有年輕人的朝氣蓬勃，失去了往日年輕時的“銳氣”；記憶力也明顯衰退，反應能力變慢，在資訊時代已感到工作力不從心！

（三）人過50，失去打拼動力。50歲的職場人，已經進入了職業生涯的晚期（少數省部級領導之外）。此時，無論是學習能力還是體力都大幅度下降，再進行提升已經為時過晚，個人能力和職業已經定型，沒有上升的空間，失去了繼續打拼的前進動力。

（四）人過50，容易被邊緣化。在職場上，無論你有多麼地留戀自己的工作崗位，也不管你花盡心思、傾盡心血得到一些職場上的成就，但遲早都會有被職場邊緣化的一天，特別是年過50的人，尤其是基層公務員！也許，它在你不經意的地點，不經意的時間如約而至，而你的人生將會有一段失落的光陰，它們就在不遠的地方默默地等待著你、守候著你！

（五）人過50，容易意外出軌。50歲，是人生的“第二春”，渾身充滿著無窮無盡的魅力！男人50正“風華正茂”，女人40正虎狼難驅!原本早已平淡無趣的生活，可能隨時會被一個眼神、一次聚會、一次邂逅所感動，從而陷入了一段“爛情”，發生了不該發生的事！

（六）人過50，是一個分水嶺。人到50歲，夢斷打工路，許多企業都將這年齡段的務工人員拒之門外；女職工年滿50週歲，就可以辦理退休；人到50歲，90%的基層公務員的政治生命大多止步於此，成為不可逾越的“紅線”！

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人過50，很多職場人士，特別是基層幹部，他們對於自己的未來很迷茫，不清楚自己想要做什麼，應不應該那樣做，以至於陷入所謂的“迷茫期”。因此，及早認清自己的年齡，規劃好自己的後半段人生，唯有認真看待職業生涯中的每一段時間，正確判斷出每一階段的目標，併為接踵而來的挑戰預做準備，年老後才能安然退場，擁有幸福的人生！為此，我與大家一起來分享自己對人過50的職場人生的種種感悟吧！

（一）投身副業

隨著時代的發展，社會工種越來越多了，你要從事什麼職業，並不是唯一的選擇！一個人升職提拔的目的是什麼？多半是想要升職加薪!既然升職加薪無希望，靠副業就可以賺很多的錢，那麼升職就成為了次要的事情了。

俗話說：“魚和熊掌不可兼得。”一個人既要把副業做好，又要把主業做大做強，是無法兩頭兼顧的，捨棄賺錢少的行業，工作之餘投入到賺錢多的副業，諸如（法律法規充許的範疇）寫作、自媒體、書法、投資、畫畫等等，都是明智之舉!我們與其抱怨，不如改變！將所有的抱怨和不滿化作動力，強大給這個世界看看！

（二）幹傳幫帶

現在的職場，都提倡幹部年輕化、專業化、知識化。在體制內工作，如果年滿五十歲還沒有到一定的職位，會因為選拔幹部有年齡方面的規定，基本沒有機會再晉升了。在科技發展日新月異，甚至一日千里的當下，年過五十，創新思維、對新事務的敏感度、知識結構、專業技術都已經跟不上時代發展的節奏。對很多年輕人很快就會應用的新技術，自己往往都因為思維和精力問題，一時學不會、學不精，已經無法適應新的工作要求，此刻，“識時務者為俊傑”，不失為一種明智之舉！退位讓賢，利用餘熱，多幹一些“傳幫帶”的活，或許更受職場年輕人的尊敬！

（三）養生鍛鍊

從個人的生理機能來說，年滿五十歲的人，身體各方面機能開始明顯衰退。尤其記憶力減退很厲害，“好忘事”是一大特點；視力上老化得也很快，看檔案資料、看電腦開始費勁了；整個人的精力也不如年輕時了，容易產生疲勞感，連續工作的時間也不如年輕時長了。身體也不像年輕時那樣經得起折騰，一些積累的毛病就開始顯現……這時，我們就應該放下身心，更多地關注自身的健康，注重養生鍛鍊，不再不管不顧地去職場打拼了，畢竟年歲不饒人，金錢買不來健康！

（四）迴歸家庭

五十歲的職場人，“上有老，下有小”，兩者都需要兼顧。此刻，父母如果在世，都在七十歲以上了，年老體邁，需要更多的關心照顧；兒女大都已成家，基本都有了小孩。而現在的年輕人，特別是大都市的年輕人，職場競爭激烈，工作節奏緊張，沒有過多的精力和時間自己帶小孩，只有求助於父母！對於這些親情，我們都需要花大量的時間和精力去兼顧！此時此刻，我們不應該沉淪在歲月留下的溝壑之中，而是扛起該扛的責任。父母在，人生尚有來處；父母去，人生只剩歸途！在工作之餘，多多陪伴家人和孩子，盡享天倫之樂！因為金錢買不來真愛、金錢買不來幸福！懂得知足，活出自己，開心就好！

（五）做喜歡的事

人到中年，經歷了風雨，走過了坎坷，到了越活越明白的年紀！年輕時有的嗜好，由於職場的束縛，不得已而“束之高閣”，現在該是重拾起來的時候了！和一群志同道合的人在一起，做一些自己喜歡的事 ，心懷詩和遠方，幸福就是這麼簡單！閒暇之餘，如果你是一個擁有自己獨特設計理念的人,網路設計將會是你大展拳腳的地方；如果你愛好寫作，那就在寸方陋室裡揮灑自由的靈魂；如果你有一手攝影“絕活”,那就約上三四好友、五六“閨蜜”去廣闊的天地攝影吧；如果你熱愛旅遊，那就邀一些“驢友”去遠足，遊山玩水，盡賞祖國的大美河山吧！

結語：對於大多數成功人士來說,他們之所以成功,是因為人生有明確的目標,有明確的人生規劃！他們知道今天所做的一切,都是為了明天的發展和未來的成功在做積累。年滿五十歲的職場人，越早意識到、越早開始行動做好職業規則，以後的道路才會越來越順暢！