職場厚黑學：想要搞好人脈，別隻會請客吃飯，聰明人會做到這3點

在這個競爭力激烈的社會上，除了擁有一定的工作能力之外，也是需要懂得將自己的人際關係給處理好的。

假設說你的人際關係處理得比較好，那麼這也是有益於你職業的發展。

但是有關處理人際關係這一塊的事情中，也是有著一個厚黑學道理的，也就是別隻會請客吃飯，聰明人會懂得做到這3點！

1.學會送給對方喜歡的禮物

當對方幫助了你之後，別隻會請客吃飯，你可以以禮尚往來為處理人情世故的原則，也就是送給對方比較喜歡的禮物。

如果說你是想要感謝領導的提拔以及看重，那麼也就別隻會請對方吃飯，你可以去了解對方喜歡什麼東西，很多領導是比較喜歡珍藏一些古董，書法，國畫之類的東西。

那麼你就可以去從這一方面著手，去市場上購買與之相關的產品，後續便將這麼一些禮物送給對方，這樣一來，你也是可以促進與對方之間的人際關係變得更好。

2.在合適的時機將幫助回報過去

假設說對方經常幫助你，那麼你是需要將這份恩情給看在心裡，並且在合適的時機場合將這份幫助給回報過去。

古人常說滴水之恩當湧泉相報，而在現代社會中，這個做法也的確是可以促進人際關係的。當對方幫助了你，心懷感恩的幫助對方，那麼長期以往，你的人脈也會變得好一些了。

懂得將對方的幫助給回報過去，那麼是可以彰顯你的高情商，以及會為人處世的。

3.學會顧及到他人的利益

當對方幫助了你，那麼你是需要顧及到他人的利益，也就是別利用對方的價值就拋棄對方了。

假設說在工作上，對方幫助了你，那麼別將這麼一些成就全部歸結到自己身上，你是需要將成就給公平的分配一些，別隻會顧及到自身的利益。

如果說你總是將功勞放在自己身上，並沒有去想到對方也是幫助過你的，那麼這就是一種自私自利的行為，並沒有一點格局，不會站在對方的角度去思量問題。

而在職場亦或者是在生活中，你經常做出一些“用人就丟”的情況，也就是利用完對方的價值就置之不理，那麼後續你的人際關係將變得糟糕，對方也許在今後就不會再幫助你太多了。

另外，懂得在社會上用高情商的方式以及一定的換位思考，那麼在人脈這方面就可以解決得比較好。

並且，識人辨人是極其重要的，也就是別和一些為人品質不好的人相處，要學會將自己的人際圈變得優秀一些，結交一些優秀的朋友。

從厚黑學的角度上出發，如果說想要將人脈給處理好，那麼就別隻會在請客吃飯這麼一方面下功夫，可以適當地用其他方式，比如說送禮物，亦或者是幫助對方等方式，都是可以促進彼此的人際關係的，將人脈圈子變得優秀。

總結：職場厚黑學：想要搞好人脈，別隻會請客吃飯，聰明人會做到這3點。

首先，學會將對方喜歡的禮物贈予對方，如果說對方幫助了你，你是可以瞭解對方喜歡什麼類的物品，然後將物品贈予對方。

其次，在合適的時機將幫助回報過去。假設說對方幫助了你，那麼你應該以感恩之心在合適的時機以及場合回報給對方。

最後，學會顧及到他人的利益。當對方幫助了你之後，你是需要懂得感謝對方，並且別做出一些利用對方價值就置之不理的行為，那麼是會將人際關係給處理得極其糟糕的。