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他們的矛盾是由來已久的,不是你這個小菜鳥可以解決的。那麼這時候保持沉默,裝傻不知道,才是最明哲保身的做法了。

千萬不要戰隊到他們其中一方去,否則會很拉仇恨的。對待誰的態度都禮貌恭敬,但是不要有任何的私交,和一位領導交談的時候,那一位儘量也要在場,最少也得是在有外人在的公共場合或者開啟辦公室門交流,這樣避免讓另一位位誤會。

如果他們有對你拉攏的意思,就要把你“傻”的特質發揮出來了。不懂對方什麼意思,扮豬吃老虎,有上兩三次,領導就知道你的態度了。

而且在辦公室不要妄想調節氣氛,保持嚴肅認真的表情去做好自己的工作。平時不開玩笑不說廢話,專心的去做自己的事情。即使兩個人有了爭吵,你就當沒發現一樣,埋頭工作就行了。

當然,有時會出現兩個領導交代的任務出現分歧的時候,那這時一定要認真思考,自己先想一想有沒有什麼解決辦法能夠既出色地完成任務,而又不得罪任何一方。如果想不出來的話,就直接找兩位領導吧,讓他們在一起協商一下,溝通好意見,選擇一個最佳的方案出來,之後再去執行。

總而言之,做菜鳥,就是保護好自己,把自己的工作能力提升上去。別的事情,一沒有能力,二沒有分量,都不要管。

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  • 工作沒回報,還要繼續嗎?
  • 職場達人這5個方面做的都很好