在職場打拼，同事之間的交流與合作是不能少的，但是這也不能說明同事之間是能夠完全信任的;同事是合作伙伴不假，但同時也是競爭對手;要是不小心說錯話，不僅會得罪人，而且還會造成同事惡意找茬;尤其是那些不能得罪的同事，一旦沒有小心，自己在以後的工作中，肯定是沒有好日子的;職場中不僅有值得交往的同事，還有小人、有背景的人、有關係的人，無論他們在工作中是否認真工作，自己千萬不要忽視他們背後的力量;下面小編就來為大家分享，行走職場不能得罪的五種同事，想要了解的朋友們，趕緊跟隨小編一起來看看吧!

一、不能得罪領導喜歡的人

只要是被領導喜歡的下屬，多數是領導身邊的紅人，即便他們的工作能力不太行，領導也會將他們視為自己的左右手，畢竟除了工作外，領導還有很多私人事情需要下屬去做;只要是與領導走得比較近的人，不管他們在公司裡有啥行為，自己儘量不要和他們起衝突;要明白領導喜歡的下屬，是能夠在領導面前說上話的，而且領導也非常信任他們;這些同事隨便一句話，可能就會改變領導對你的態度;大家在和這些同事打交道時，儘量不要得罪他們，要不然很多麻煩事情都會找上自己。

二、不能得罪喜歡糾纏人的同事

相信大家身邊都有這樣的同事，他們喜歡計較各種小事，明明是說說就過去的事情，可是這些同事就是抓住不放，感覺自己損失了多大利益似的;喜歡糾纏別人的同事，只能看到眼前的小利益;在他們看來真的是光腳不怕穿鞋的;要是不小心和這些人糾纏在一起，自己的工作效率不僅會變低，在其他的事情上也是很難脫身的;要是因為工作上的事情，被同事影響了效率和質量，自己以後的工作麻煩還會更多;所以說，為了自己工作的順利，大家要在第一時間遠離喜歡糾纏人的同事。

三、不能得罪城府深的同事

不管在什麼公司中，都會有一些城府深的同事存在，他們平時做事比較低調，對身邊的同事也比較和藹，看上去最平易近人的同事，卻是大家最不能得罪的同事;他們表現出來的和藹，會讓很多年輕人看不懂，要是輕信他們的口蜜腹劍，不僅看不透同事，也會頻繁地被同事算計;一旦自己不小心得罪城府深的同事，是很容易被他們算計的，而且城府深的同事小動作藏得比較深，大部分同事都是無法應對的;大家在遇到城府比較深的同事時，一定要小心謹慎，不要主動去得罪他們。

四、不能得罪喜歡打小報告的同事

喜歡打小報告的同事，都是一些表面上特別精明的人，他們經常會把基層的事情彙報給領導，從而達到讓自己獲益的目的;要是大家和這種同事發生了衝突，肯定是無法避免被告狀的;雖然領導討厭打小報告的行為，但是關於基層的事情，領導們是十分樂意去聽的;一旦自己遭受他們的惡意報復，就會嚴重影響到自己的工作;大家在遇到喜歡在領導面前刷存在感的小人時，一定要遠離他們，切忌與他們走得過近;只有避免被小人抓住把柄，自己的工作才不會受到影響。

五、不要得罪公司裡的老人

無論在什麼公司中，都會有一些老人存在，他們沒有升職加薪，但是他們確實公司裡的老油條;就算這些同事的能力再差，也不要小看他們;公司裡的老人，不是有關係背景的人，就是對公司潛規則特別瞭解的人;一旦自己不小心得罪這些同事，他們會利用公司裡的各種制度讓自己麻煩不斷;公司裡的老人，經過長時間的積累，不僅對規章制度一清二楚，每個人的能力和權力也是十分了解的;所以說，年輕人行走職場，儘量不要得罪公司裡的老人。