很多女生做文員兩年，如果你這兩年並沒有養成職場的思，維更多是在做些崗位日常和聽別人安排做什麼，一旦辭職換工作會有兩種情況：

1. 如果換工作種類就是重新學習的機會。

不要考慮待遇是不是變差了，別人起碼也給了你一個學習的平臺。但是你可以把這段時間花在學習上，提高自己的業務能力，或者通過考試來提升自己的競爭力。在此基礎上，如果能儘快確定自己的職業發展方向，就能按照自己的計劃去積累經驗了。這樣既能提高自己的競爭能力，又能更好地找到更好的工作，更好地發揮自己的價值。

對於三十歲前多做加法，只要家庭條件過得去，喜歡的行業有機會都可以準備，都可以嘗試一下。爭取接近三十歲時找準自己方向。提升自己的專業水平，可以根據自己的職位來選擇。但是在找工作的時候，也要根據自己的興趣來提升自己的能力。

2. 如果還是辭職仍從事上一個職位。

那你就要問問自己比起同樣的兩年從業者你有什麼優勢？或者在這兩年你獲得過什麼榮譽，或者你通過自考獲得了什麼資質證書。不然文職工作招誰不是招？招個應屆生教 他做事也是可以的，工資還可以先開低一點，那你又有什麼資本去跟對面公司談薪呢？找工作對你有利，但還是要看你自己的工作狀態。如果你是一個有能力的人，即使是全職的人，能力也不會退化或喪失。

換工作就一定更好，那是你自己取得一定成績之後，外部單位爭著要你時才更可能實現的。不然換個工作，你仍然只能以此時行業平均薪資水準進入下一個工作。如果你公司一開始因為你應屆生所以開很低給你，這樣換工作就是能漲薪的，不然也就是換個工作環境。其他大概率不變或者略微變低，這一切都有變數，關鍵還是看你有沒有更好的能力和更優秀的能力。

而如果你發現自己不喜歡這份工作，那麼你就必須重新定位自己的職業定位。重新梳理自己的核心競爭力，找到新的方向，然後再繼續前進。

這樣既能提高自己的競爭能力，又能更好地找到更好的工作，更好地發揮自己的價值。在此基礎上，如果能儘快確定自己的職業發展方向，就能按照自己的計劃去積累經驗了。但是在找工作的時候，也要根據自己的興趣來提升自己的能力。

如果覺得自己能夠勝任這份工作，對自己的長遠發展也有好處，那也是一個不錯的選擇。如果你對自己的薪水不滿意，或者你覺得有必要改變一下自己的發展環境和發展空間，那麼積極地尋找一個施展才華的機會，找到一份自己更滿意的工作，這是無可厚非的，也是必須的。

離開工作崗位的時候，一切都要井然有序，不要為自己感到委屈，你只需要再找一份工作就可以了。

在職場上，你要端正自己的態度，不要隨波逐流，不要被人說三道四，做好自己的本職工作就行了。

初入職場，是一個學習和積累的階段，只要有機會去嘗試、去學習、去實踐新事物，對你都是有好處的。