職場上有些事不能說，尤其是工作外的私事，對於職場上的各位都不能說。如果你把說這些私事的時間和精力花在正事上，絕不會是壞事，反而會給你帶來更多。職場上的工作外的私事不能說，別以為你的工作可以隨意亂來。有些事情確實是別人的困境，是你的工作需求。但是說得時機不對卻會適得其反，甚至因此而引發不可收拾的事情。

1.不得不說職場上有些私事不能說，無論你曾經怎麼樣，不管你知道和不知道，總是必須要做的。可能曾經一個人離開的時候身邊環境不再適合曾經的職位，但職場上哪怕是離開一個人的時代，依然有許多人仍然需要你，你不能把它放在任何人的身上，沒有必要因此就否定自己，而是要懂得如何把握時機、把握尺度，不得不說。

2.沒有必要說這些隱私是你曾經的過失，並不是工作的需要，更不是要讓別人知道，因為無論如何，不該說的私人“內幕”你不會知道。如果你的私事能讓別人知道，證明你的隱私可能受眾很大，或許曾經有職務的人對這些信息更為敏感。而如果沒有的話，隱私也沒有必要說給任何人聽，工作中的隱私不必說得那麼清楚，不給別人“可以說”的空間，那對於私人領域來說也毫無忌憚，畢竟別人知道了也不需要你來解釋，只能說明你是個內心並不乾淨的人。

3.沒有必要說些過分的私事，因為你的私人領域，別人不會知道。工作期間不該亂說的事情亂說，那麼職場上你的工作就有可能成為對方肆意妄為的把柄，在工作之餘給你傳遞一些不該說的閒話，這時候就只能自己知道，對於別人來說，你的私事也就成為了一種隱私，不會有人關心你。

4.沒有必要說些過分的私事，因為你的私人領域別人不會知道。如果你過多的暴露自己的私事給別人，那麼你的價值也就發揮不出來。你的私事別人不會知道，也就不會受到牽連，甚至於會引起一些小小的麻煩甚至是別人的嫉妒，別人的心理就開始起變化。你在背後說人閒話的事情，無論有多過分，別人都會有不同的想法。說了這些工作外的私事，不是你的錯，因為那是你曾經的過錯，為什麼不能說呢。[職場]工作中的職場人，要學會把握和管理自己的私事。

工作中的工作私事可以說，但工作之外的私事並不是必要的，這些屬於個人隱私的東西，如果你的私事讓別人知道了，也會給自身帶來不必要的影響。寫在最後職場上不能說的工作外私事，要注意不能涉及個人隱私。工作私事屬於自己的私事，不是別人的事情，更不需要在外人面前說出來，否則得不到別人的尊重，而且很容易招致別人的厭惡。