最近在結論能看到這樣一個熱門的帖子，“領導找員工借3萬買房，結果一個月後還錢蒙了：還要利息？”。到底怎麼回事？請往下看。

原來是一位領導說，自己買房的時候，由於首付不夠，所以找員工借了一點錢，當時就借了3萬塊錢，也跟員工說好只借一個月，可結果一個月後還錢的時候蒙了，員工竟然提出要利息，原本還想請員工吃個飯表示謝意，沒想到竟然提出要利息，所以覺得這種人沒有必要留在團隊。

其實從這件事情來看，兩個人都有問題，作為領導跟員工借3萬塊錢，有情商的領導最起碼多為給幾百，表示一下，畢竟把這3萬塊錢換成跟其他借一樣也要利息，而這位員工，既然是自己的領導，借3萬塊錢又沒什麼損失，為什麼還要跟領導要利息，完全錯過了讓領導欠人情的機會，還給領導留下了不好的印象，這不有可能還為此丟失工作，真是得不償失，但話又說回來，如果領導真的為了這一點小事就把這個員工開除，那隻能說這樣的領導肚量真是太小了。

對此網友紛紛說出了自己的看法：

有網友說：下屬不張嘴都應該主動給，或者主動請吃飯之類的。張嘴了還不給反而要除名團隊，下屬真的不該借你，借點錢出去還把工作借沒了。

也有網友說：才三萬，聽你口氣這都毛毛雨小錢啊，那你幹嘛要借。我媽借我姨媽錢都按利率來，你臉大？產生的利息不夠吃飯的，那人家存銀行漲的利息，買瓶飲料也是人家的錢，憑什麼白借給你個不識好歹的。

還有網友說：你不給人家還利息，是你的問題，他因為這點利息還主動跟你要，是他的問題，總之你們都有問題！

更有網友說：這得分情和理吧。一般我們找熟人借錢，就是為了沒有利息，當然這是從情理上講，所以應該以其他方式返還這個人情。但如果講理的話，人家要利息也沒什麼不對。因為事先沒有講好有沒有利息，並且人家要利息，那你當然應該給利息。