首頁>職場>

網際網路寒冬,Uber近半年第三次裁員

最近網際網路寒冬了,不管大公司還是小公司,到處都聽到裁員的訊息。

就在10月15日,剛上市的uber又發了裁員訊息:

10月15日,TechCrunch報道稱,Uber執行長DaraKhosrowshahi在一封電子郵件中向全員宣佈,公司剛剛裁去了350名員工,涉及UberEats(Uber外賣服務)、自動駕駛、績效營銷部門、招聘部門、先進技術小組和安全部門,以及其多個全球遊樂設施和平臺部門。

uber上市不足半年,已經裁員三次,總共裁了近千人。還有不久前的思科裁業務線,高福利的外企尚且如此,讓人不禁有些心驚。

國家統計局公佈:2018年平均工資資料,在城鎮非私營單位中,IT業年平均工資更是達到147678元,佔據各行業平均工資水平的首位。

緩緩是資料分析師,也算是程式設計師。從自身出發,所有人都說程式設計師是一個高薪行業,我不否認。畢竟這是時代的風口,在風口上豬都能飛起來。但在網際網路寒冬下,計算機還能火多久,程式設計師的高薪時代會持續到什麼時候,請跟緩緩一起往下閱讀。

計算機還能火多久?

實際上,網際網路行業早已成了金字塔。而隨著技術和工具的進一步升級,這個金字塔會越來越成型。現在主要還是勞力密集型行業,靠大量工時堆積。

底層程式設計師其實是大多數,只不過因為缺口大所以薪水開的高。而一旦如果遇到什麼問題,最先肯定是這些底層員工受苦,實在堅持不了才會動高層,所以不管是什麼情況,一定不要讓自己一直處於程式設計師的最底層。

而計算機這個專業發展越發成熟,無論是輸出的人才量還是應用量,都一直在擴增,所以我相信,不久的未來,網際網路行業會向律師行業一樣發展,吃經驗,吃能力。

所以計算機能火多久?當這個行業已經成型且可持續的時候,我認為就能一直火下去!

為什麼能得出這個結論,是因為每一次革命都是技術的變革,而工業革命和電氣革命的影響,一直持續到現在。

而計算機正是網際網路的革命,是人工智慧的革命,才不過剛剛開始。只要電腦的效率遠超於人類,那麼對於這方面的研究就永遠不會停止。與其成為有可能被工具取代的人,還不如成為那個製造工具的人。至於為什麼高薪,因為程式設計師在發明工具替代勞力,那麼這部分的利潤,自然而然與他相關。

同時,我之前寫過一篇文章,是關於留美髮展的專業,資料第一名就是計算機,如果計算機真的沒有前途,這個專業會成為目前美國接納外國人最多的專業嗎?

連早已完成工業革命的美國尚且如此,那麼計算機在中國更是一個非常好的專業。當然專業無非還是一個平臺,能不能發展好,得看自己。

真心地說,計算機對窮人來說很友好,而且需求量還很大。如果不是學了計算機,我以個人的水平,確實很難拿到目前的薪水。雖然有壓力有辛苦,但其實有壓力有辛苦的並不只是程式設計師。

哪些人能成為高薪?

但是計算機還能火,不代表程式設計師永遠能高薪,前面已經說了是金字塔。而後續工具完善後,當然也不需要這麼多開發工具的人。

所以只會開發工具,不懂得學習的程式設計師將會被淘汰!

只會寫程式碼的程式設計師不可能一直高薪。這也是為什麼現在這麼多大公司都是績效制度,因為這個行業迭代太快,績效制度可以第一時間淘汰掉這些跟不上的程式設計師。

很殘酷,但這就是現實。網際網路寒冬也一樣。趁著寒冬,各個公司也立刻做了結構優化。在行業高速發展下,程式設計師競爭會越來越激烈,那麼只簡單上個培訓班會一點程式設計的人,很難像以前那樣好找工作了。而那些真正有水平的人卻一點也不怕,真正有前景的公司也根本不愁。

裁員訊息聽得很多,但我身邊被裁的卻是極少數,淘汰的就是平常能混過去,但到了寒冬時期熬不下去的人。無論是紅海還是藍海,有些人早已有了安全裝置,而有些人卻在裸泳。

當然我也承認,程式設計師在中國一定概念上是吃青春飯的,但計算機只要一直能火,程式設計師就能找到飯吃。而有些傳統行業,例如高速公路的收費站被撤銷屢屢可見,人力被機械替代的過程中,他們早已吃不上飯!

所以,程式設計師這個職業會一直高薪的,但具體到個人,高薪的一定是能跟上學習節奏和技術變革的人。

程式設計師怎樣跟上潮流?

程式設計師怎樣不被淘汰,怎麼跟上發展潮流,其實說的很多了。但結合我真實經歷來看,那些35歲以上依然在做程式設計師的人,主要側重於以下兩個方向,那這兩個方向自然也是我們需要去努力的方向:

1、深入鑽研某項成熟技術且能快速學習。

不管在什麼時候,高階工程師都是需要的,對於技術的鑽研,能夠解決菜鳥工程師無法解決的問題,在架構這方面有很深入的了解,能夠高瞻遠矚地發現技術變革和團隊方向,這種高階工程師很難被淘汰。

2、從業務入手成為領域專家進入管理。

領域專家其實多半已經走到了管理層,到了35歲之後,確實很多程式設計師會從單純的技術走向管理,做專案經理統籌產品全域性,熟悉業務對領域知識極為了解,他們可能已經不再參與一線開發工作,但原本的經驗足夠他們完成整個專案。

當然,我自己也距離這樣的目標還差距很遠,但願跟大家一起努力,趕上計算機的風口很幸運,面臨網際網路的寒冬很殘酷。但最終,還是要提升自己的能力,那麼不管何時何地,遇到什麼情況,都有保持高薪的水平!

  • 工作沒回報,還要繼續嗎?
  • 稅務局通知會計!釋出22條新政策,11月馬上就要用