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1 # 熊火印1948
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2 # dujianan60
上級領導經常在節假期間要求下屬款待他來自各地朋友有何看法?
我的回答:上級領導的這種做法是極瑞的特權思想在作祟!這種極瑞的持權思想,極大地傷害了幹群感情,給下屬單位的負責人造成了與本單位職工的極大矛盾和苦不堪言、無奈及敢怒不敢言!一邊是上級領導淫威施壓、一邊是本單位職工怨言四起,財政入不敷出,時逢國家嚴懲腐敗,倡導廉政建設,款待資金難有著落,又不可能自掏腰包去款待,最後只有去幹那你知我知人不知的勾當,走上揮霍無度的腐敗分子行列!
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3 # 清平7233
能經常被安排到這種任務的一定是上級領導的紅人。所以他們在別人面前得了便宜還賣乖口是心非說不願意,其實是樂此不彼只怕這種機會少了。因此這個就不用咱們這些凡人瞎操心了。
我認為,在節假期間,上級領導經常要求下屬款待他來自各地的朋友,雖說這樣的領導是在耍特權,變相的索賄,但被要求的下屬一般都會照辦,而且還會樂此不彼。
為什麼這樣說呢?因為,一般變相索賄的領導,都是為人精明,很會算計,讓別人花了錢財還不留尾巴的人。這樣的人,在事前都是經過全盤考慮的,被要求的下屬要莫是關係特近,要莫是有求於他。如果僅僅是關係特近的話,是很難做到經常被要求的,除非下屬是傻子,還是有錢的傻子。最有可能的就是等價交換,這樣的下屬才能經常接受上司要求,並樂此不彼。
如何等價交換呢?其有兩種可能,一是下屬透過節假期間經常款待上級領導的朋友,搞好與領導的關係,從而讓領導給他提職加薪,或是讓上級領匯出面為他辦理他不能辦到的事情。二是想透過上級領匯出面,請上級領導的客人為自己拉生意或辦事情。總之,無論前者還是後者,下屬希望得到的,遠比所付出的要高得多。
說白了,上級領導在節假期間經常要下屬款待自己的客人,而下屬又肯款待的,都是出於利益考量,或權錢交易,或是以小搏大的賭注。上級不會開無把握的尊口,下屬也無一味付出的下屬。