既然是正能量，那就要有成長有進步，要不俗的話得從平常人平常事開始，畢竟高富帥或者富二代在大家日常工作裡沒有那麼常見，有意思則需要有伏筆，有轉折，出人預料，而且結果是Happy的。

平常人平常事，比如上班遲到被批評、開會遲到發紅包、加班沒有加班費、頭腦風暴討論會、向領導要求加工資、部門聚餐或者專案聚餐、發獎金或者年終獎、年會表演和抽獎、新人面試、新人培養、新人報道、以離職威脅加薪、下午茶時間、辦公室八卦、升遷競爭、調崗調薪、做事沒有做好被批評、末位淘汰、離職聚餐等等。

出人預料的結果才是大家喜歡看的，所以需要從平常事裡面尋找可能的亮點，比如領導規定開會沒有請假遲到的話就要發紅包，結果某天開會領導因為某事遲到了十分鐘，某事是規定的特殊情況，本來可以不發紅包的，結果會後領導還是發了紅包，於是有人倡議大家不要領紅包，於是第二天紅包被退回了。

又如某個工作不認真的人想以離職威脅加薪，離職不是本意，結果那人後來不被領導待見，處處碰壁，最後自己主動離職了。

還有辦公室競爭，因不滿獎金分配，某人制造謠言，想讓他人被孤立被辭退，一開始順利，但後來出現反轉，某人自食惡果。

劇情來自現實，但高於現實，要設計好情節，有伏筆，有曲折，結果出人預料，又合乎情理，懲惡揚善，才會得到大家的認可。