今天一個同事問我,什麼樣的輔導員才是好輔導員呢?
從剛開始接班時的打雞血一樣,天天守著學生,希望他們每一個都能順順利利,開開心心,不掛科,不惹事。到現在的懷疑自己,否定自己,是不是我自己有問題,是不是我情商不夠還是智商不夠,是不是我太嚴肅了,所以學生出各種問題,講了的話好像沒有聽見一樣,剛說了就犯,甚至部分學生明確表示不喜歡我,閒我煩人。
什麼樣的輔導員才是好輔導員呢?這位同事陷入了苦惱中。
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記得我上高中時,我們班的班主任,是剛畢業的一個男老師,特別瘦,長相平平。
我們班上同學都叫他老大,學生都喜歡他,我們班的表現一直也都非常好,他為我們也花了不少時間,我們都知道他不按時吃飯,總是胃疼,還得守我們上自習,看著他難受的表情,我們都很心疼。
當時我覺得他好厲害,因為我覺得他好像也沒有做什麼特別的事,而且有時候還不怎麼管我們,只是默默的守著我們。而我們班卻一直都很優秀。
我總結了一個詞,真正厲害的管理者,大概就是尊崇無為而治。
人管人累死人,還不討好,18-20幾的學生,剛剛成年的時候,卻不能感受到成年人應該有的自由,他們內心鬱悶,想反抗,想針扎,想告訴全世界,他們是成年人了,有自己的思想,有自己的愛好,除了學習,愛好還很廣泛。
你要講大道理,他懂的未必不如你懂的多,甚至有個學生說,老師,雖然你比我年齡大,但是你沒有我見識多,我擺過攤,送過快遞,賣過房子,能做到自來熟。
這樣的學生,你能怎麼辦,你講不過他,他能罵你,你不能罵他,我記得我剛到學校,在一次課上,一個學生吃東西,我說了一句,一顆耗子屎打爛一鍋湯,頓時,這位學生站了起來,他說我罵他,他說他在課上吃飯是他的不對,但是我不能罵他,作為一名人民教師,怎麼能這樣罵學生呢?
我突然感覺我錯了,一定是我錯了,當年我老師那樣罵我的時候,我怎麼就沒站起來說他不能罵我呢?
當然,最後這個學生冷靜下來之後,還是找我道歉了,我知道他在擔心什麼,但是他擔心的多餘了,因為他,我也學會了說話更慎重
由此可見,現在的孩子已經不再是我們那個年代的學生了,以師生之名要求他,不如以朋友之義規勸他。
今年我也帶了一個新生班,第一次當輔導員,內心忐忑,又有點想嘗試,不知道我自己帶的班會是什麼樣子。
前一個月,學生都特別的乖,我每天都覺得好開心,我總覺得自己帶的學生和別人帶的不一樣,我的學生一定是最乖的。
慢慢地也有問題浮出水面,但是我相信,我們總能解決,昨天晚上,我去看他們上晚自習,學生親切的稱呼我姐,也許從朋友的角度出發,更能帶好這個班,我願意接受這個稱呼,也願意陪他們一起度過美好的大學生活。
未來可期。