現在的工作比較清閒,可以回家陪孩子學習,但是收入不太高也沒啥成就感!而且孩子就算陪讀也未必學習達到預期目標,考上國內的好大學!
跳槽高薪的工作預計沒時間陪孩子學習了,但是孩子現在的狀態又需要人看著,沒有自覺性,如果沒人陪,估計就學渣只能花錢出國了!
所以跳槽高薪可能也只夠她留學,不跳槽也可能要留學,但那時候錢就不夠了!該如何選擇呢?
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1 # 青鋒習習
選擇家庭為主還是工作為主,這確實是個兩難問題,選擇了工作為主,害怕孩子的成績更加一落千丈,好像害了他一輩子,而選擇了家庭,於自己的成就動機及家庭長遠的打算,似乎又心有不甘。
1、目前收入不高,工作沒有成就感。
2、孩子學習一般,現在有比較多的時間陪讀,但是沒什麼效果。
3、按照孩子目前的學習狀況,估計國內好的大學考不上,以後只能考慮去國外上大學鍍金,但是以目前的收入,要送去國外的話怕錢不夠。
4、現在有個機會,可能薪酬職位都比較理想,一方面可以實現自己的事業成就感,另一方面可以有更高的收入來支撐將來孩子留學。
從上面四點看,我想你自己應該已經考慮得比較清楚了,繼續做目前的工作,雖然可以繼續陪伴孩子的學習,但是實際幫助不大,而且對於未來將要面臨非常大的經濟壓力,而選擇跳槽無論是事業的發展還是對孩子將來留學所需要的鉅額費用都是更好的選擇。
其實這個問題的核心在於對孩子的陪伴,很多家長擔心如果將重心放到工作上,少了對孩子的陪伴,會不會對孩子產生一輩子也無法彌補的遺憾?我接觸過很多職業經理人,一說到孩子的陪伴,好像一天少個半小時陪伴孩子他們都很難接受,好像每一天下班得準時回到家,每天必須要孩子見到自己,好像如果不這樣孩子就會失去父愛或者母愛,好像孩子的心裡就會有問題,對於這個問題,我一向覺得仁者見仁智者見智,你覺得是就是,不是也是,因為對於孩子的愛是無限的,你做再多也沒有錯,但是每個家庭有每個家庭的方式,自己覺得好就好,不必道德綁架其他人。我就遇到過一個這樣的人,他確實每天能準時下班陪伴孩子,所謂陪伴就是下班回家讓孩子見到他一面啦,然後他四處跟別人說,你們如果不好好陪伴孩子的話,孩子以後會怎樣會怎樣,好像他的就對,別人都得跟他一樣,要不然就不對,這確實很讓人反感。
其實正如題主所說,有些孩子你再陪伴,也不見得學習成績能多好,而有些孩子就算很少陪伴,一樣聽話懂事,學習還很好,這種例子在我們身邊太多了,我見過太多父母天天陪在孩子身邊的,講道理,陪著寫作業,但是成績還是上不去,還一直參加各種補習,而有的孩子,父母忙得根本沒什麼時間陪他們學習,卻很懂事,學習一直拔尖。當然,不是說對孩子的陪伴不好,我們只是要明白,任何過度的東西有時候不僅沒用,反而還成了一種壓力。我也不太支援為了孩子放棄了自己的職業追求,每個人都應該有自己的事業,我們為了孩子,但是也同樣要為自己而活,這才是人生。
而且,追求自己的事業成就與對孩子的陪伴和愛是不矛盾的,每天下了班,或者週末假期休息,一樣可以陪伴,就算特別忙沒辦法天天回家,也可以透過很多種方式表達自己對孩子的愛。
選擇沒有對錯,而每一種選擇都是基於對現實的考慮和對長遠的規劃。