北航是指北京航空航天大學（BUAA or Beihang University）
先上神圖鎮樓……
航操場上的神告示，沒有一句話是通順的，這是需要天賦的啊！各位學長們說的全都是事實……不過我還是想說兩句好話。這不是洗底，要黑北航我能說的比樓上的加起來都多，只是覺得這畢竟是4年時光的家，誰不希望他變好呢。估計要有很多矛盾點……因為我是交通學院的，我們學院擁有全校排名倒第一的土木工程專業。所以小系的生活完全不像樓上各位大神那麼累。計算機學院和高等工程學院這樣尖子班一樣的存在，我們一直以為都是愛學習的好孩子好麼！剛上北航的第一個月，我真是感覺要瘋了，放著廈門南開不去，來這當什麼高階技工。學校各個學生組織林立，校會系會委員會社聯社團社會組織，全部平級，各自為戰，老死不相往來。選課系統崩潰，老師不管本科生，選修課水。直到學校新建的一個博雅課堂，就是經常請一些名人來做點學科之外的講座，辦了一個系內的課堂，院長來講智慧道路。講到最後讓學生提意見，認真回答了全部問題後對我們說：”謝謝你們。說實話我很想和你們交流，但是我不敢隨便來找你們，這真不是託詞，因為我來，導員們要是要求你們必須參加，就有可能打亂你們的生活，還有可能被你們罵形式主義。如果有需要，你們主動找我，我一定儘可能抽時間處理，來沙河都沒有問題。但是你們得主動。“從那時候我開始主動接觸學校裡形形色色的人，給我一個感覺：學校大多數領導還是非常客氣的。工科學校，學霸多，少了很多勾心鬥角。我見過學生處處長，樂呵呵的像彌勒佛。網路資訊中心的主任，每次有什麼舉措都要和我們開個茶話會大家一邊吃一邊聊聊。下面的圖是當時學校要上線新的入口網站，究竟上線哪一版，最終是由學生代表投票決定的。
學校建了一個iHome網站，像是一個校內的人人網。在iHome上投訴，3天之內不處理就上交到副校長處，再3天不處理就直接提交到校長手裡。可惜的是iHome校內普及率極低。
我們建議學校能有更直接的方式能向學校投訴，後來有了這樣的方式。
還有一個校長座談會，每個月一次。個人覺得很贊，可不是哪個學校都能本科就隨隨便便和校長聊聊的啊！ 學長提到這是集中代表制。確實沒錯。不過要是全體學生都參加估計提的都是飯難吃網速慢一類的問題吧……其實，理論上誰都可以參加的，只要透過校長學生事務助理團提交建議。實際上每次開會前，我都會在iHome在朋友圈說，校長要來啦大家有沒有要說的啊不滿意的地方快提呀，沒人鳥我。說實話這種行為很容易被理解為裝逼，好在我人際關係很好在學校沒人這麼說我…承擔學生活動任務的人，最怕就是同學們不理解沒有積極性啊。校長座談會還是解決了諸多問題的，比如我們提出了J0大教室沒有訊號也沒有wifi，一個禮拜之後問題就解決了。有校長坐鎮效率還不是蓋的。
面對逢會必談的北航男女比例……張副校長說，他們班當時8個女生，他在這八個人中收穫了愛情。所以，看中了立馬就去追！比例神馬的都是藉口……懷校長說，學校正在大力推進和北醫的溝通！不僅是學術上的，還有人員上的流動……
和校長聊天，場面也都比較嗨皮。談男女比例時，懷校長說：你們看看張校長，人又帥學習又好，然後看了眼張校長回頭接著說：好吧就算張校長不帥……
在學校的活動，我見到了很多人，包括91金融創始人許澤偉，豌豆莢創始人之一孫橋，
一位學生處的老師曾語重心長地跟我們聊了好久好久。他提到一件事：俞洪敏來北航演講的時候，大批的學生搶著來聽。博雅課堂座位有限，學生處在另一個大教室開一個直播，可是幾乎所有人都往現場擠。老師喊：你們是聽講座還是看人！人不就是一張嘴巴兩個眼睛麼！不料學生們高呼：我們就是來看人。末了把老師推開，全擠進了現場。老師說，你覺得我們培養你們四年，究竟培養出了什麼？這所學校的好壞，到底取決於老師還是學生？抱怨永遠不能解決問題。你們說這不好，我們改，你們說改了也白改。我問你們覺得應該怎麼改，你們就說這不是我們學生的事。我們怎麼辦？
罵起學校一個頂倆的學生滿大地都是，真到站出來跟學校講的時候，全癟茄子了。
說到底，我是覺得北航會越來越好。而且我覺得現在它也不是一所差學校。看這寶寶一點點長大和直接領養個8歲兒童感覺肯定不一樣。北航的缺點，我能寫一本書。北航的優點，也實在是別的學校所沒有的。反正我愛這裡。
——————————————————————————————————————NND沒什麼比剛寫完這些文字就看到自己寫了近10頁的作業只批了一個”閱“更讓人拔涼拔涼的了……
北航是指北京航空航天大學（BUAA or Beihang University）
先上神圖鎮樓……
航操場上的神告示，沒有一句話是通順的，這是需要天賦的啊！各位學長們說的全都是事實……不過我還是想說兩句好話。這不是洗底，要黑北航我能說的比樓上的加起來都多，只是覺得這畢竟是4年時光的家，誰不希望他變好呢。估計要有很多矛盾點……因為我是交通學院的，我們學院擁有全校排名倒第一的土木工程專業。所以小系的生活完全不像樓上各位大神那麼累。計算機學院和高等工程學院這樣尖子班一樣的存在，我們一直以為都是愛學習的好孩子好麼！剛上北航的第一個月，我真是感覺要瘋了，放著廈門南開不去，來這當什麼高階技工。學校各個學生組織林立，校會系會委員會社聯社團社會組織，全部平級，各自為戰，老死不相往來。選課系統崩潰，老師不管本科生，選修課水。直到學校新建的一個博雅課堂，就是經常請一些名人來做點學科之外的講座，辦了一個系內的課堂，院長來講智慧道路。講到最後讓學生提意見，認真回答了全部問題後對我們說：”謝謝你們。說實話我很想和你們交流，但是我不敢隨便來找你們，這真不是託詞，因為我來，導員們要是要求你們必須參加，就有可能打亂你們的生活，還有可能被你們罵形式主義。如果有需要，你們主動找我，我一定儘可能抽時間處理，來沙河都沒有問題。但是你們得主動。“從那時候我開始主動接觸學校裡形形色色的人，給我一個感覺：學校大多數領導還是非常客氣的。工科學校，學霸多，少了很多勾心鬥角。我見過學生處處長，樂呵呵的像彌勒佛。網路資訊中心的主任，每次有什麼舉措都要和我們開個茶話會大家一邊吃一邊聊聊。下面的圖是當時學校要上線新的入口網站，究竟上線哪一版，最終是由學生代表投票決定的。
學校建了一個iHome網站，像是一個校內的人人網。在iHome上投訴，3天之內不處理就上交到副校長處，再3天不處理就直接提交到校長手裡。可惜的是iHome校內普及率極低。
我們建議學校能有更直接的方式能向學校投訴，後來有了這樣的方式。
還有一個校長座談會，每個月一次。個人覺得很贊，可不是哪個學校都能本科就隨隨便便和校長聊聊的啊！ 學長提到這是集中代表制。確實沒錯。不過要是全體學生都參加估計提的都是飯難吃網速慢一類的問題吧……其實，理論上誰都可以參加的，只要透過校長學生事務助理團提交建議。實際上每次開會前，我都會在iHome在朋友圈說，校長要來啦大家有沒有要說的啊不滿意的地方快提呀，沒人鳥我。說實話這種行為很容易被理解為裝逼，好在我人際關係很好在學校沒人這麼說我…承擔學生活動任務的人，最怕就是同學們不理解沒有積極性啊。校長座談會還是解決了諸多問題的，比如我們提出了J0大教室沒有訊號也沒有wifi，一個禮拜之後問題就解決了。有校長坐鎮效率還不是蓋的。
面對逢會必談的北航男女比例……張副校長說，他們班當時8個女生，他在這八個人中收穫了愛情。所以，看中了立馬就去追！比例神馬的都是藉口……懷校長說，學校正在大力推進和北醫的溝通！不僅是學術上的，還有人員上的流動……
和校長聊天，場面也都比較嗨皮。談男女比例時，懷校長說：你們看看張校長，人又帥學習又好，然後看了眼張校長回頭接著說：好吧就算張校長不帥……
在學校的活動，我見到了很多人，包括91金融創始人許澤偉，豌豆莢創始人之一孫橋，
一位學生處的老師曾語重心長地跟我們聊了好久好久。他提到一件事：俞洪敏來北航演講的時候，大批的學生搶著來聽。博雅課堂座位有限，學生處在另一個大教室開一個直播，可是幾乎所有人都往現場擠。老師喊：你們是聽講座還是看人！人不就是一張嘴巴兩個眼睛麼！不料學生們高呼：我們就是來看人。末了把老師推開，全擠進了現場。老師說，你覺得我們培養你們四年，究竟培養出了什麼？這所學校的好壞，到底取決於老師還是學生？抱怨永遠不能解決問題。你們說這不好，我們改，你們說改了也白改。我問你們覺得應該怎麼改，你們就說這不是我們學生的事。我們怎麼辦？
罵起學校一個頂倆的學生滿大地都是，真到站出來跟學校講的時候，全癟茄子了。
說到底，我是覺得北航會越來越好。而且我覺得現在它也不是一所差學校。看這寶寶一點點長大和直接領養個8歲兒童感覺肯定不一樣。北航的缺點，我能寫一本書。北航的優點，也實在是別的學校所沒有的。反正我愛這裡。
——————————————————————————————————————NND沒什麼比剛寫完這些文字就看到自己寫了近10頁的作業只批了一個”閱“更讓人拔涼拔涼的了……