我的經歷裡有幾個一對我影響很大，一個老師，數學老師，一本書，記不得全名，免了，一件事，大膽積極參與。哈哈，不準笑!

一個字就是一本書，一本書就是一個事，人生的價值觀是有自己努力學習而且才能奮鬥出來的，我們人生的價值觀是有環境和社會的壓力改變兒改變的，人生的道路是有老有少，文化水平是有高有低，而且是我自己認為，首先要做人，然後就做事，做人做事都是應該講究，誠實守信，在我這裡一定會有價值觀了呀。

記得中學時讀過的“中國近代文學史”給我一些認識的啟示。認為人是歷史的，思想認識也是歷史的，想知道歷史而懂天下。這些讀過的書形成的新認識，以及後來遇到的困難，解決後的想法，對世界觀形成有基礎性作用。

長這麼大歲數！太多不開心的事發生，但都挺過來了，也沒感覺特別委屈，因為每一件事，自己都去努力爭取，只是結果不盡人意而已，可必竟努力爭取過，所以對我的影響沒有刻骨銘心。可最近發生的這件事卻讓我深深感到不公，深深為自己的認識感到懷疑！我的認知和價值觀出問題了嗎？！本人就職一家集團公司，任人事行政經理。期間工作也算努力，肯定基本是早上第一個到辦公室的。有第一個，也有最後一個，這最後一個是經常性遲到，一個月20多天，能遲到18天，按考勤算工資，也不會有多少錢吧！另外老闆喜歡這樣的員工嗎？這跟我其實沒有太大關係，只是職責所在，才會在意這個遲到現象，關鍵問題是疫情裁員，這樣的員工竟沒裁下來！因為這個員工經常會圍著某個上級轉，這個上級呢比本人權利高一點點！但手段卻比本人高的不止一點點，顛覆我認知系統！集團因為疫情節本增效，宿舍都變成公寓式住宿！這個上級年前12月以公司名義租的80多平米的房子，一直到3月都在空置！而且這個上級已經在集團群裡釋出了辭職的資訊，做為人事行政經理的本人就考慮到，可以詢問下房東，這個房子是不是可以退！還沒有確定要退，房主就電話了這個在群裡發了辭職資訊的上級！結果！還有這樣的人，質問本人誰讓我退房的！我解釋說是商量，沒定！這也是職責所在，再說在公司群裡，你都大張旗鼓的發辭職資訊了，我打電話和房東協商有錯嗎！結果這個猖狂的上級直接在群裡解了我的工作，要求本人把工作交給天天圍著她轉，抱著她大腿的，平常也不努力工作的粉！這件事一下子顛覆了我內心對工作認真負責就好的認知！我有錯嗎？為了公司節省開支，難道打一個商量電話就會導致本人把工作丟了！這樣誰還會去努力工作呀！怎麼淹死的都不知道！事不關己高高掛起就好！本人一直努力學習努力工作，是認為本就該努力的！可原來努力工作也會有錯的呀！暈，顛覆我認知！

對於已步入花甲年的人，受何種書本所言影響之深刻，應該是不言自明！悉數之，可謂記憶猶新！以至於時至當今，每每對照時常無法迴避之現實，所顛覆之巨，感憾之深無法言語！如此近乎杞人憂天，不走火入魔已屬幸之！然生頓悟：倘若默默然從一數到三萬，可否難事？而倘若去想人生一輩子，大多也就三萬來個日日夜夜，又會是何種感憾？！、

《易經》他是傳統文化的根源，闡述天地執行法則，讓人的心態平和，心胸容萬物。其天行健，君子以自強不息的精神讓人積極果敢！