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  • 1 # 史海扯談

    如果是自主創業,不好意思回答不了,畢竟我也只是個苦逼打工仔。如果是想要像我一樣成為一個網際網路民工,那我倒是可以傳授你一些經驗。

    對於女孩子來說不適合做軟體開發的工作,因為太累還容易脫髮,作為美麗的代名詞何必難為自己呢?女孩子就應該漂漂亮亮的,真的沒有必要自找苦吃。那麼問題來了?做什麼合適呢?

    網際網路公司適合女孩子的職位有很多,比如人力資源,會計這些。如果是要技術相關的,那就有三個最合適。

    1.軟體測試

    要求細緻嚴謹,入門特別簡單,不需要什麼經驗就可以出去找工作,特別適合女孩子。只是軟體測試要經常對接開發人員驗證bug,所以這個活實際上並不輕鬆。

    2.UI設計

    對於美工出身的女孩子或者對設計比較熱愛的女孩子來說,做UI前端設計再好不過了。這個入門相對難一些,最好找個培訓班系統學習一下。

    3.新媒體運營

    這個工作就比較有意思了,運營如果做的好可以打造自己的IP,容易發財哦!

  • 2 # 木易gj

    第一,要有人願意帶你,這樣才能少走彎路

    第二,自己也要時刻進行知識擴充,更新大腦

    第三,如果沒有人帶,那自己更要腳踏實地,一步一步去學習,沒有任何事情是一蹴而就的,想走捷徑除非有資源

  • 3 # 明日沒有雨

    跨境電商亞馬遜,作為全球最大的電商平臺,面對的是全球多個國家和地區,流量是所有平臺中最多的,客單價也是最高的,而國內電商,只單單針對國內的市場,相互之間競爭也比較大,做亞馬遜是個很好的選擇,操作簡單、易上手、可控性強,每天抽出一兩小時就能盈利,寶媽也可以做,帶娃工作兩不誤。

  • 4 # 老楊聊區塊鏈

    不知道你的訴求是什麼,是隻是想快速瞭解網際網路行業呢?還是想從事網際網路行業工作。如果只是想了解,最快的方法就是聽課,如果想去從事網際網路行業建議從電商開始吧,離目前生活最近。工作的話可以由淘寶客服開始,邊做邊學。

  • 5 # 悠悠然000

    首先你可以在網上查一些相關資料,瞭解網際網路行業的基本情況

    然後可以找一些做網際網路廣告的一些公司,前期不懂的問題可以問公司經理,公司也會培訓你業務相關的知識

    現在都是網際網路時代,每個人都離不開手機 網路就像一張巨大的蜘蛛網將全球的人連在一起 市場的前景還是很客觀的

  • 6 # Jiulihe165

    第一,先得自己找相關資料對網際網路有個大概的認知,要有一定的心裡認知,假如自己要從事的話,需要一步步做什麼 做好提前規劃很重要

    第二:你的經濟能力和時間的支配 包括預計的收入和投資,不要讓自己虧本很重要

  • 7 # 蘭州新華小小新

    隨著資訊產業的迅猛發展,IT行業人才需求量也在逐年擴大中。IT行業發展日新月異,自然而然地產生大量的階梯式崗位機會,IT行業很多職位一年一個職業飛躍是常有的事情,而且從事的都是關鍵性崗位,企業隨著行業快速發展,崗位也在隨著企業的業務增長而不斷增多。

    專注網際網路教育的蘭州新華網際網路學校開設了多個IT相關的熱門專業,彙集了大批電腦教育精英。擁有一支實戰經驗豐富的“雙師型”講師團隊,為學員畢業後順利走上工作崗位提供了強大的師資保障蘭州新華始終以學生的就業為導向,開展校企合作,讓學生參加企業專案運營,學習企業需要的技能和經驗;不斷健全就業保障體系,學生在校就可以得到企業的指導,更有利於以後的就業。

  • 8 # 伍松投資

    要看幹啥了?網際網路行業現在這個概念很泛,女生的話最簡單最快速就是直播嘍,實在不想露面直播的話那最快速就做自媒體吧,這個自媒體不一定是自己單獨做,有很多大小傳媒公司都招員工做自媒體

  • 9 # 彥柯老吳

    首先我覺得網際網路行業有沒有基礎都可以進,跟性別沒多大影響。

    1. 我眼中的網際網路

    之前聽同事講美團的一個產品開發的經驗和思路:

    複雜的東西簡單化,簡單的東西標準化,標準的東西流程化,流程的東西自動化。

    當時就記住了這句話,這不就是整個網際網路行業的發展方向,大大提高自動化水平,提高生產效率。

    以我現在做的財務系統為例:我們的kpi考核指標有這麼幾個。

    系統的穩定性資料的準確性減少的財務人員工作量,以人日計算

    前面兩個沒的說的,我們做這個系統就是為了提高財務人員的工作效率,某個需求和功能減少了他們多少人日,為公司節約多少成本。

    這個東西都是可量化的。比如財務人員的待遇 7000元/月,23個工作日,他們每天的工資大概是300元每天。

    你做的需求減少了10人日,等於是每月為公司節約了3000塊錢,一旦積累下來,應該算不小的數目了吧。

    這體現在可以招更少的財務人員了,部分業務不太熟練,工作效率低的人就要面臨下崗。

    再比如公司做的電子發票系統,之前我們給消費者開發票都是紙質發票,需要有專門的人做這些事情:列印,蓋章,發快遞。

    這個其實之前也有系統在做,但是還是太慢,自動化效率太低,而且浪費紙張。電子發票出現後,事情發生變化了。

    接入電子發票系統後,紙質發票大大減少,消費者開出的發票可以直接在app上看,作為一個報銷憑證足夠了。

    那麼之前處理紙質發票這個崗位人員必然減少,同時快遞費,列印紙張之類的都可以不用了,處理速度大大提升。

    雖然初期開發這個系統投入特別大,但是節約的成本是看得見的。

    目前還有部分地區需要紙質發票,公司的電子發票系統還不能完全替代紙質發票,但是在可預見的範圍內,發票處理專員這個崗位應該是要消失了。

    這也是你為什麼我一個勁的給身邊人鼓吹加入到網際網路行業中來,享受行業發展和成長的紅利。

    2. 成為一枚靠譜的運營

    網際網路行業入門真的有那麼難嗎?想必大家想到網際網路就想到了是程式設計師這個崗位:錢多話少死得早。

    但是也有入門門檻相對低一點的:比如產品運營這個崗位。有的要求如下

    1、定期收集銷售回款、銷售佣金等業務資料,並對相關報表進行維護

    2、根據要求進行各項基礎資料整理、分析

    3、配合進行銷售運營系統維護相關工作

    4、能夠高效完成領導交辦的其他工作

    以上工作可以輕易的理解為打雜,但是有的人打雜也能把使用者體驗做好,認真的寫產品改進意見,解決實際的問題。

    相同的事情,不同的人看到不同的點。

    關於網際網路有的人只看到了泡沫,有的人看到了機會。

    也有很多人問我,網際網路來了怎麼辦,現在都已經這麼熱了,是不是人太多了?

    三天內,已經第二波有朋友問我對移動網際網路進入下半場有什麼看法…哎呀,喜歡踢球的同學都知道,上半場或下半場不重要,上場才重要呢,哪怕最後一分鐘上場也有可能成為英雄。

    我想這就是我給的答案吧。

    畢業之後真正幹啥和自己的專業真的沒有太大的關係,選擇一個快速發展的行業,讓行業的壯大快速讓自己成長,

    包括個人能力和收入的增長,享受行業發展和成長的紅利。

    3. 我的一些經歷

    前前後後幫助進入到網際網路這個圈子的人已經超過兩位數了,有的人剛開始將信將疑。他們經常問的一句話是:

    強哥(小強),這樣真的行嗎?

    我就問學了多久,確定他是認真看了我給推薦的東西,付出了自己的努力後。

    我說你把你51job的賬號給我,然後我就開始幫他們最佳化簡歷,幫他們投,等他們還沒來的及反應,第二天面試電話就轟轟的響。

    很明顯之前他們找工作沒有受到這樣的反饋,沒有想到反響這麼大。

    在他們最迷茫的時候,需要有人引領,給他們信心。

    還有的情況是,剛開始不相信,之前找不到工作,然後我說你把你51job賬號發我,然後我就幫他把簡歷改了改,投出去了

    雖然有些簡歷寫的關鍵詞和技能他根本就不知道,然後第二天接到了面試電話。

    我跟他說,你把面試往一週以後排,這一週你要廢寢忘食的把我給你簡歷上寫的東西去看看,認真學,寫筆記,大致腦子裡有個印象。別面試的時候啥都說不出來。

    一週後他哆哆嗦嗦的去面試了,我知道他們心裡沒底,雖然惡補了一些知識,知道一點皮毛,但是不深。

    運氣好,別人說,雖然你有些東西專業機率瞭解一些,但是體會不深,我們這有個實習的崗位你願意做嗎?但是剛開始比較辛苦,工資低一點。

    他也就這麼哆哆嗦嗦的進入了這個行業。

    也許這樣的作法你認為都是套路,不太誠實,但是對於他們來講,往往就是一次提升機會。

    同時企業衡量人才的時候,是看他能不能帶來價值,他們不看好的,再這麼著都白搭。

    只要他進入公司能夠認真負責的工作,結果就是雙贏的。

    建立了初步的信任之後,他們自己也確實嚐到了甜頭,有的人已經找到了相關工作,待遇比之前好一些。

    有心的人,會自己再去找東西學習,去總結,也有的進入後碰到個比較好的老司機,一路帶著馳騁。

    4. 總結

    網際網路讓好人賺錢越來越容易,進入到這個行業,你對別人好一點,機靈一些,做事情認真負責,是一個靠譜的人,自然有人就願意帶著你,因為這個行業發展太快了,前面的人要從一些初級工作中釋放出來,把他們交給新人,一段時間之後,他們獲得了提升,或者跳槽去了其他地方,你的機會也就來了,這個行業的流動速度太快了。

    做對的事情,永遠比把事情做對更重要,這是我今年最大的體會,也是最大的收穫。

  • 10 # 真真玩真遊戲

    一. 我們先來看看什麼是經驗呢?

    我覺得在職場經驗是“個人素質+知識積累+生活經驗+職場經驗+專業技能+行業經驗+崗位經驗 ” 的一個總和:

    個人素質:包括一個人的性格,語言表達能力,溝通能力,邏輯思維能力,上進心,抗壓能力,領導能力,個人魅力等。

    知識積累:指有體系的知識沉澱,比如計算機原理,資料結構,微積分, 移動產品設計規範,專案管理等, 這裡的知識積累是面狀的,不是點狀的, 不能看了一篇怎麼做設計的文章,就說自己懂設計了。

    生活經驗:包括看過的,聽過的,體驗過的,直接的,間接的經驗,這部分之所以跟上面的知識區分, 是因為這裡的經驗未必是正常或者唯一的,但是是我們在生活中可能都會參與, 並默默遵守的 , 比如一些生活常識,旅遊攻略,育兒經驗等。

    職場經驗:主要是工作中的一些流程,規範,待人接物的經驗,比如跟下屬相處,怎麼跟領導相處,怎麼跟客戶談判等。

    專業技能:這個就是我們常說的技術,比如會唱歌,會舞蹈, 會photoshop , 會程式設計,會設計,會炒股等,先不管熟練程度怎麼樣,有這個技能,就能幹活,能出活

    行業經驗:這個主要是對行業生態,商業模式,行業格局過去,現在,未來的認知和對行業知識,工作方法,人脈等資源的積累。

    崗位經驗:包含對崗位的瞭解, 對技能的掌握程度,知識積累,方法的總結, 取得的成績等,這個經驗千差萬別,即使同樣的工作,不同的崗位,獲得的經驗也是不一樣,比如,同樣是警察,負責抓小偷的警察和負責戶籍管理的警察獲得的經驗不一樣,在網際網路做電商的產品經理 , 做社交的產品經理和做搜尋的產品經理獲得的經驗是完全不一樣,很難定量定說明了。

    二.怎麼算有經驗?

    我想起了一個經典問題,A問:談過戀愛嗎?B回答:怎麼樣才算談過?有過心動?牽手?接吻?還是一起啪啪? 很多時候,我們對一個事情界定的標準不清楚的時候,也很難給出答案。

    對於一個在校大學生或應屆畢業生來說,主要的參考和競爭的物件,就是和自己同一年畢業的人,比別人多一點實習,多體驗了不同的生活,多掌握一個辦公軟體,多掌握一門外語就是優勢,即使掌握的很膚淺,只要別人是0,你是1的時候就比別人多了經驗。

    而對於想轉行進入網際網路的人來說,崗位經驗和行業經驗缺少,但可以在生活經驗,知識積累方面補回來,比如最近幾年旅遊行業很火爆,如果你喜歡旅遊,對各種旅遊產品熟練使用,知道在什麼情況下使用什麼樣的產品,還經常寫旅遊攻略,那麼當一個旅遊網站需要產品運營人員的時候,雖然你沒有過這樣的崗位經驗,但是這份工作對你來說再合適不過了,在網際網路+的背景下,很多傳統行業的人進入了網際網路,把自己的經驗和網際網路結合,產生出了新的商業模式,所以跨界的人也有自己的優勢。

    所以當我們看一個崗位對經驗有要求的時候,一個是要樹立好參照物,另一個是要清楚,用人單位考慮的經驗是 “個人素質+知識積累+生活經驗+職場經驗+專業技能+行業經驗+崗位經驗”的總和,而不是某一個單一的指標。

    三. 怎麼提高自己的經驗值?

    依賴於網際網路公開,透明的競爭環境,網際網路行業相對來說是一個進入門檻較低要做好門檻比較高的行業,我們即使不知道一個網際網路公司背後怎麼執行,在日常生活中,也都會使用到,所以基於生活經驗的積累, 入門也會比其它行業更容易一些,尤其是運營,推廣等工作,所以當你準備進入網際網路行業的時候,就要提高自己的經驗值,這個經驗值的獲得跟打遊戲一樣,是靠錢和時間累積起來的,不是閱讀一些文章,讀幾本書,參加幾個活動能獲得的,那麼從什麼地方入手呢?

    1.擴大自己的知識面和眼界,學習一些常用辦公軟體

    如果你還是學生,那麼你跟周圍小夥伴經驗的差別主要是在“知識積累”,“生活經驗”,“專業技能” 這三個方面。在知識積累方面,教科書是大家都要學習的知識,多讀課外書,不論是專業還是非專業的書,哪怕是小說,這樣不說能拉開多少差距,最起碼在知識結構上形成差異化。當然知識分為兩種,一種是我們在書本上看到知識,像我們的教材,還有一種知識是我們在書本上看不到的,但是我們在生活中可以看到, 就是我們的生活經驗,也可以叫眼界,多看看外面的世界, 尤其是身處競爭激烈,日新月異的網際網路行業,知識更新很快,眼界更加重要。最後還要再學習一些辦公軟體,最起碼要會基本的操作。

    2. 要多找機會實習

    提高經驗最有效的方法就是實踐, 實踐,實踐,各種途徑的實踐,實習是最好的實踐,也是在實戰環境下的最好的學習方式,是獲得經驗的最快的方法,這個在很多人身上被驗證過,比如百度的李明遠,在實習的時候去百度,後來一路做到百度副總裁。雖然不能跟別人相比,但我對這個也深有體會。我畢業後的第一份工作是在人人網,這個網站現在對很多人來說可能不知道了,但是在微信,微博出現之前,人人網是國內除了QQ外最大的社交網站,當時招聘要求必須是985或者211學校的, 我是一個普通院校畢業的,當時為了入職,比同批入職的同事多試用了一個月,後來我想為什麼能進去,是因為我從大二就開始實習。記得第一次實習是在哈爾濱的一個資訊港,當時冬天特別冷,沒有工資,知道了上班是怎樣的。後來我還當過我學網(開復學習網)的版主, 管理理想實現板塊,對論壇開始有所瞭解。慢慢我就發現在中國,網際網路的中心在北京,所以我就想來北京,在08年夏天在網上找了一個北京的媒體公司實習,這個公司有一部分業務是做口碑營銷,我開始接觸寫文案,寫長稿,寫軟文,後來長期為這個公司免費做版主,管理論壇(說個題外話,當時跟我一起實習的,還有一個人,他畢業後去了阿里巴巴,後來又去了淘寶,然後跟別人合夥創業,現在自己也創業了,前一段時間還融資了500萬)。從北京回學校後,我就根據在北京學習到的知識, 在人人網上建立小組幫助一個考研培訓學校做營銷,所以在我去人人網之前,我已經懵懵懂懂知道怎麼管理網站,怎麼寫文案,怎麼宣傳,怎麼和使用者互動,並且也有實際工作經驗了,這些都是之前實習的積累

  • 11 # 賺虎課堂

    要看你往哪方面發展。

    網際網路有很多行業。

    1.技術方向:架構師,前端工程師,後端工程師,人工智慧,開發工程師,測試工程師,運維工程師等。

    3.產品方向:產品經理,產品助理。

    4.運營方向:使用者運營,產品運營,活動運營,社群運營,內容運營,新媒體運營。

    5.設計方向:UI設計,互動設計,平面設計,網頁設計等等,還有很多其他的分類。

    現在入門比較低的是新媒體運營,可以慢慢學起。

    關於新媒體運營有很多平臺

    比如抖音、快手、知乎、豆瓣、微博,只要是有內容曝光,能夠做品牌輸出的平臺就是新媒體人的戰場,只要你擁有了高質量的群體,就獲得了高收入。

    所以還是看自己的選擇吧。

  • 12 # 不期而遇的緣分

    一,選擇運營崗位。

    別槓,這個就是網際網路行業最低門檻的崗位,注意題目是0基礎。

    第二,自我培訓學習。

    找到市面上優秀的運營培訓課程,進行從小白到入門的基礎學習和培訓,多看文章,比如三節課、人人都是產品經理等、36氪等,刷個半年三個月的,起碼把基礎的理論知識給學紮實了。

    也可以透過這個過程,確認自己是不是真的喜歡網際網路運營的崗位。

    第三,著手簡歷撰寫。

    簡歷是小白求職的重中之重,99%的小白會敗在簡歷上。這個時候需要一個有豐富的求職(或面試官)經驗的老手,來給你指導。找到自己過往經歷中能體現運營能力或運營思維的細節,進行有邏輯的放大展示。

    第四,系統梳理自我經歷。

    和簡歷環節的貴在精簡不同,面試中答題環節需要豐富的細節,好好整理自己的過往經歷,提前準備好面試問題,不要被問倒了。

    第五開始投簡歷

    沒經驗別上來就非BAT TMD不投,這種公司一個崗位每天能收到幾十上百封簡歷。小白建議從小而美的公司開始,從垂直方向的產品切入,這類公司要求相對低一些,願意要潛力好的小白。

    另外,可以海投,提高進面的機率。

    第六,準備面試

    如果簡歷透過,通知面試,就要進行相應準備,看清楚jd,想清楚面試官需要的候選人特質和能力模型,找到自己的優劣勢,準備好結構化面試的所有答案。

    第七,如果面試不過做好覆盤,如果過了,提前瞭解應聘公司的相關行業背景(市場環境,份額,天花板,瓶頸,競品分析等),和對應崗位的要求(可以問未來leader)

    第八,入職。

    你已經成功進入了網際網路行業,加油吧!

  • 13 # 北大青鳥中博軟體學院

    女生學UI/UE,往UI設計師方面發展,是很不錯的。

    閒談一下,現在哪個女生不會點美顏P圖?這就是UI的基礎了。女生天生美學構圖感高,學習UI事半功倍。再加上現在的UI行情,應屆畢業生入職UI設計平均薪資為4670元/月;1-3年工作經驗的UI設計師平均薪資為10740元/月;5-10年工作經驗的設計師平均薪資可達21690元/月。是可以做打算的。

    UI要學哪些內容呢?

    簡單來說,有四個階段:

    第一階段:學習設計軟體

    大概是2個月的時間。主要學習平面設計方面的知識。包括PS的使用,需要學完能夠完成一些圖示、海報、畫冊、宣傳單等製作。還有AI的使用,需要能夠設計一些logo、字型、向量插畫等。

    第二階段:學習網頁設計與HTML

    大概是1個月的時間。主要是學習一些各類PC端專案以及設計規範,學完能夠做一些當下流行的企業級專案,比如資料視覺化、企業站、B端後臺系統設計等。

    第三階段:學習移動端設計以及一些互動設計

    這個階段時間也不長,主要是學習IOS、安卓設計規範、圖表設計等。能夠掌握Axure、RP等軟體使用。

    第四階段:設計師高階

    這個階段因人而異,想要繼續拔高,提升薪資,那就需要繼續掌握C4D、AE等軟體。

    以上內容為我簡述,詳細的學習方法需要根據個人的專業、工作情況來定。主要就是要有一個系統的學習體系,以及入職規劃。

  • 14 # 雲米匯網際網路

    0基礎女生如何能夠快速進入網際網路行業?

    關於這個問題,基於0基礎、女生和快速的要求,學程式碼搞專業技術可能不大,但網際網路行業涵蓋範圍極廣,所以我給你的建議是:作個自媒體人。

    現在的自媒體,雖然說是內容為王,但高顏值女生絕對可以理解為具有廣泛群眾基礎的優質內容之一。架構一個垂直行業的賬號,如果你敢於在合規的基礎上賣騷,很快就可以在網際網路江湖有一席之地了。

    話說的有點糙,但你多去看看抖音和快手,看看我說的有沒有道理。

  • 15 # 北大青鳥優越IT學院

    女生想要快速進入網際網路行業,首要的還是需要選擇合適的崗位發展方向。那麼,適合女生的網際網路崗位方向有哪些呢?

    軟體開發:目前主要是Java和軟體測試或與此相關的專業。女生在細節方面的優勢可以從事軟體測試方向的工作。隨著移動網際網路的發展,透過網路,電腦,人們從事的事情越來越多,相較而言,對各類功能要求越來越高,軟體工程師的分類也就越來越細,要求也越來越多。因此此類專業市場需求巨大,是非常有發展的專業。

    UI設計:UI設計師需要非常有時尚感,對色彩的把握要非常的敏銳,在這方面,女生天生就有優勢,所以女生學UI設計會更容易入門一些。女生也更容易揣摩使用者心理,這對UI設計師來說也是非常重要的。女生的心思比較細膩,更容易注意到其他人注意不到的細節。

    web前端:前端開發,算是程式設計界中比較容易入門的技術崗位了。有恆心,有正確的學習方法,還是可以快速上手入門的。女生投身到前端的熱潮無疑是一個很好的選擇。

  • 16 # 程式設計師七小小

    這個有點難,但不是沒有可能,方向很重要,網際網路只是片面的叫法,裡面的職業有很多,比如測試,前端開發,後端開發,多媒體,ui設計,網路推廣等等,找到自己喜歡的很重要,然後好好努力就可以了,加油!

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