從目前的就業形勢來看，前景不太樂觀。如果當下還能保得住工作，且沒有到你死我活的情況，建議還是不要換吧。

或者你騎驢找馬，已經找好了下家，那就是有底氣的人，隨走，不謝！

現在換工作，好找工作嗎？

我覺得找工作這種事，只要想清楚自己有什麼，想要什麼，然後再看看市面上有沒有匹配你工作能力和工資期望的崗位，把這些事先都摸清楚。另外雖然疫情有影響也要分行業 具體情況具體定。疫情雖然影響了很多人就業 但也帶來了很多商機 很多公司也因為這些種種原因流失一些人 需要補充新血液。如果想找工作就騎驢找馬嘍 一邊工作一邊找 請個假面試也耽誤不了多大事。所以下面就此簡單分析一下；

不建議裸辭：

1、防止被動：很多人有換工作的想法，但是找了一圈下來發現還不如現在的工作，那如果你已經裸辭了就沒有機會了。

2、新工作offer談判力弱：招聘方對於離職狀態的求職者是比較有話語權的，常規認為離職狀態的求職者薪資低一些也能平衡，而你因為是離職狀態可能會勉強接受。

*做好職業規劃

1、首先確定好下一步需要求職的行業和崗位，目標相對精準，不要廣撒網，浪費工作時間；

2、對於求職渠道的選擇也應多樣化，不應只有單一耗費較多工作時間的渠道

*平衡現有工作時間和麵試時間

1、現在很多公司初面都會採用電話或者影片，經過評估後再到現場面試，或者直接影片面試就會決定offer的；

2、不需要有邀約就去面試，所以前期要判斷好哪些企業值得你去投遞簡歷，在確定好要參加的面試可以給面試方約好相對集中的時間，以免太分散影響正常工作。

受疫情影響，今年的好工作註定是不好找的，所以，如果你能在本公司堅持下去的話，還是不要換工作了。

我的一個朋友三月底辭職了，她是教育機構的老師，原本是打算休息半個月，無奈疫情之下，教育機構最早准許的營業時間是6月2號，所以她被迫休息兩個月。還有一個程式設計師朋友，年前辭職了，上個星期才找到工作，可想而知，他的壓力有多大了。

當然，如果你實在是堅持不住，非辭職不可，那麼我建議你先找好下家再辭職，因為裸辭真的是不可取，除非是你的身體狀況不好需要辭職慢慢調養，或者是你有足夠的存款能應對辭職後的生活。

以目前的環境來看，今年各行各業都不好做，企業在縮減成本，工作崗位需求量明顯下降，如果暫時有穩定的工作，建議還是不要換，今年的工作不好找！

今年大環境不太好，但是如果想換的話，是OK的。

就今年而言，不建議你找的行業有：

外貿、餐飲、會展、健身、娛樂、酒店、旅遊等行業；

今年比較適合的行業：

1、醫藥行業（哪年都可以，今年會更好一些）

2、透過這一次疫情，人們會更加的注重養生保健，這個行業也可以進入；

3、宅商業宅辦公；（以直播電商和虛擬社交、遊戲、短影片、等的一批，這其中、字跳、騰訊、阿里、AB站今年收益較大）

4、無人零售、無人配送等行業；

5、有機蔬菜、水果等綠色食品行業；

6、知識付費、線上教育等。

首先，確定好你要找的方向，有沒有為此學習或者深度研究過這個行業或者工作，如果做好了準備，大膽的去投簡歷，去面試吧，加油！！

說實話，今年換工作，的確會不太好找工作。

但是凡事都有兩面性，好不好找，也都是相對的。

【職場不養閒人，關注大叔Sean】

今年的狀況，大部分人都會追求穩定，這也導致，相當一部分人都會放棄跳槽的打算，哪怕有些公司過來撬牆角。

所以，一些受疫情影響相對較小的行業，或者說出於醫療器械行業的，對人才的需求是上升趨勢的。

這個時候，他們也會很難招到最優秀的人選，這個時候也將是競爭相對小的時期。

以上

看你是什麼樣的人才。

市場緊缺人才，985或者211名校本科研究生畢業，5G、AI、大資料、人工智慧等專業，什麼時候都好找工作。

除此以外，謹慎辭職！

找工作容易，找到自己理想中的工作難。

因為大部分人總會在找工作時，拿自己曾經的最高薪資或當地的較高薪資做比較，這樣的狀態就不好找到工作，相反，如果按以上標準下降80%去找，一定容易，因為你不是要求較高的那大部分人。

現在我們國家處於疫情的常態化階段，建議不要隨便換工作，因為現在的工作很不好找，同時由於國家疫情的原因誕生出一些新的領域，比如說線上教學，如果你有這方面的天賦，或者有這方面的資源的情況下，可以選擇跳槽，如果沒有建議先維持原有的工作，待疫情結束後社會穩定了，就業環境相對來說較好的時候再去找工作比較好。

如果你這份工作還沒有到非走不可的地步話，請不要換，2020不同往年了，用今年最流行的一句話說：2020年是保命年。

我在上海做保姆，根據家政行業保姆姐妹們這幾天換工作的經歷，從以下叄點來回答這個問題 。

第一點:僱主今年對阿姨的健康要求嚴了，導致一小部分姐妹被辭，不能上戶。

梅是育嬰師今年僱主要求檢查幽門螺桿菌，乙肝、還有核酸檢測。查出她有幽門螺旋桿菌，因此前幾天下戶。

第二點:僱主的減少、導致供需不平衡。

因為疫情、有些老外僱主沒回來。

第三點:年齡的限制。

好多大的家政公司五十歲就不下簡歷了。

在生存成為奢侈品的今年、合適的工作真心不好找！有工作的好好珍惜吧！

按照目前就業形勢來說，找工作並不好找，因為疫情，流失了大批的工作崗位，現在職工處在過度飽和狀態，就業競爭壓力巨大，所以不要輕易的更換工作。

今年來自國內國外的不利因素有很多，國內疫情趨向穩定，但是國外疫情依然很嚴峻，導致國內多個行業仍然面臨著重創。經營困難的企業比比皆是，以至於在國內國外興起了裁員潮，下崗職工增多，加上新畢業人群即將加入找工作大軍中，因此今年就業形勢不樂觀，還是謹慎更換工作。

但是對於受疫情影響較小的企業，或者就目前環境，剛需產品的生產製造企業，對於員工的需要還是很旺盛，因此在崗位的選擇上也要更加靈活。

如果你正處於找工作的階段，想要重新出發，建議選擇大一點的企業，發展前景好的，平臺資源豐富，具有一定聲望的企業。

首先要注意以下以幾點：注要考慮疫情方面，確實難找工作，1、個人質歷方面，如文憑，是否有較強的工作經驗2、年齡，正規的公司或是工廠，40-45歲的確實難找，行動方面可以跟不上流水線。3、追求的工作，如自己想改行或是跳槽去別的公司，先要認知自己要做什麼，能做什麼，接近之前的工作性質嗎？

疫情的影響今年工作真的不好找。

實話，今年換工作，的確會不太好找工作。但是凡事都有兩面性，好不好找，也都是相對的。如果你有閱歷，有學歷，有本事的人工作自然好找，離開這些硬體條件工作真的不好找。

網際網路時代最不缺的就是好工作。在回答這個問題之前，我想你需要先思考一下自己是否具備核心競爭力。比方說你是程式設計師，那麼你在it圈之中是否有自己的核心競爭力？假如沒有的話，無論是現在還是未來。你的工作都不會好找。

但假如具備了自己核心的競爭力的話，比方說你會說話，會夸人，那麼無論是什麼時候你找工作都不會很難找。

一般而言，換工作的原因有以下幾點。第一是人受委屈啦，在公司不開心。被老闆罵了，被領導罵了。被下屬埋怨了，這些都是導致你想要換工作的一個原因。

第二，錢給少了，比方說你在公司。勤勤懇懇幹了十年，但是工資還不如一個一年的新員工要多，那這換誰都是受不了的，所以這是離職換工作的第二個主要原因。

第三就是看不到自己的未來，比方說這個行業它是夕陽產業。你在這個行業上得不到長足的發展，未來沒有進步。那麼就一定要選擇換工作了。而且這是必須要換的。不是說你在這家公司乾的很好，很開心，就還能在這家公司繼續消磨自己的人生。

所以現在換工作好不好？找工作，實際上要看你想要離職換工作的這個決心有多大？假如只是為了一點蠅頭小利就想要換工作的話，那我想，下半年會是更好的選擇。但如果是人受委屈了，被老闆罵、被領導罵的話，再加上薪資福利不到位。那麼我想這就需要換工作了，而且是越快越好。

所以好不好找工作是看個人而言。一方面看你的核心競爭力有多大。另一方面看你換工作的決心有多大，搞懂這兩點，你就知道現在適不適合換工作，以及現在好不好換工作的問題了。

我認為現在換工作非常不好找工作。

我們公司去年簽了一年招聘平臺的服務合同，今年職位一直在展示，因此也能收到一些投遞的簡歷，今年和往年招聘相比，應聘者投遞的簡歷非常的多，不需要起企業每天對職位進行重新整理，定期發新的職位，就會收到非常多的簡歷。而且我查了一下簡歷的更新情況，我發現這些應聘者每天都在重新整理自己的簡歷。而往往是沒有找到工作的人，才會不斷的重新整理自己的簡歷。

透過看這些應聘者投遞簡歷的質量，我發現很多資歷很好，學歷很好的應聘者，今年在求職的時候是刻意壓低薪資的。像一些職場級別比較高的應聘者之前的薪資期望大概能到三萬以上，今年的薪資期望普遍在兩萬左右。這種情況通常是在市場不景氣，競爭者比較多，所以很多應聘者為了快速入職，才會採用這種方式，突出價效比，降維打擊。

另外，大多數的企業，今年的經營狀況不是很好，收入比去年同比下滑非常的大。這導致了一些企業透過裁員來減輕企業的負擔，導致了市場上失業者非常多，求職者眾多。市場上放出招聘職位的企業，往往也比往年要提高招聘要求，在眾多的競爭者中擇優錄取。

因此，綜合以上的因素，我認為今年找工作非常的不好找，競爭者眾多，不建議輕易跳槽。

現在換工作不是太好找工作。在復工復產的當口，不建議輕易更換工作。因為每個企業和公司都面臨著同樣的考驗和困境。這時候個人換工作不見得情況會更好。

年前就向公司打報告要辭職的一個朋友，本科理工男，在家悶了兩個月，好不容易等到可以走出去，等到復工復產了。他迫不及待地去投簡歷找工作。

可是，得到的答覆是目前公司不招人。讓他回去等待。等吧，他又回家待了一個月。繼續出去找。可沒想到，走到他要去的公司門口遇到同學出來。一問才知道，同學是被裁員的人員。

接著，又找了幾個崗位的工作。都沒有被錄用。他感覺到了嚴重性。看來只能拋棄自己專業性的工作，去找找其他的活幹了。後來聽說，當了保安。

門口小吃店的女老闆一直說生意不好，主要是來吃飯的人太少。因為疫情，好多人都不願意出門吃飯。每天買了菜、買了魚和肉，都不敢多買，就害怕用不了，放著不新鮮了。還是人來的太少。

各行各業都才剛剛恢復工作。沒有那種過去生意興隆的紅火。得慢慢恢復。在這個時候，找到工作就不容易。真別隨便換。

現在可能稍微還好找工作的行業是名校畢業的，還有那種大資料、人工智慧、醫藥保健、有機蔬菜、水果、線上教育等。其餘的還是比較難找工作。

如果你有工作，那就珍惜，好好幹吧。如果正在找工作，鑑於這種現實狀況，還不能抱有幻想，過多地挑揀。如果高不成低不就，還真找不到合適的工作。

我剛裸辭完

而且是最難找工作的那種崗位

國際市場總監

經過了一個半月

拿到了一個offer

不過在三線小城市的工廠

與過去央企高管看似差別很大

而我卻很開心

有了從新學習的那種渴求、忘我、與不知疲倦

與工人一起在食堂吃飯

周圍經常充斥著司機

但這裡卻做出了世界上最先進的生產線

而我，就是被老闆請來疫情過去以後把它推廣到全世界的人

說實在的換工作真的不容易

畢竟我已經四十歲

畢竟多年的領導工作讓我形成了認知固化

但，邁出這一步，回頭看來

一切付出，都很值得

如果你忍受不了現在的工作那就換

如果現在的工作影響了你追求理想那就換

好不好找，真的不重要

1、現在出去找工作不像往年，由於今年受疫情的影響，肯定比較因難，適合自己的更難

2、想跳槽的話，可以先結合自己的自身情況去市場看一看，目前出去哪找工作是哪些情況，如果現在就辭職去找工作，在一段時間沒有找到合適自己的，您肯定會失望的

今年工作不好找，很多工廠沒事做，全球現在疫情影響，面臨很多廠倒閉，專門做外貿的廠，已經沒有一點事做了，國外現在慢慢解封了，恢復也要一段時間，今年估計行情不太好了，保佑疫苗早日出來，全世界才能一下穩定，經濟才能慢慢恢復正常。