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  • 1 # 紹興李珍

    你是怎麼理解“上面檢查”的?

    感恩邀答:

    我說宋老師,您老出的題目,總是沒人來應戰,又是懸掛兩天一夜了。

    筆者不是理解,而是知道和經歷“上面檢查”的順序和過程。

    上面檢查不要想得過於嚴肅,但也不要想到會輕鬆。檢查是經常性的工作,是工作的一部分。

    可以這樣說:上面檢查都是事先知道的,並且,檢查的內容也是知道的,畢竟檢查之目的是起到促進作用、督促作用,沒有想到想弄出一點事來,是沒有這種導向的。但也不會放過那些需要改正的地方,否則來做什麼呢?

    檢查包括本單位的各項指標考核,一月一考、一季一考、半年小考、一年大考,還要寫總結匯報;同系統的、紀檢的、黨建、共青團、婦、工會,當然,還有衛生、消防、每年體檢後的醫生回訪等等,您能說哪一塊不重要?這個問題沒有人會站來說的。最重要的各部門互評行風建設,參與者有企業單位,這塊年終要評等級。

    您看看,數都數不過來,這是一個基層公職人員日常需要面臨的工作,當然包括遲到、早退、著裝是否規範、禮儀是否合規,如果碰到罵人,不能回嘴,只能恭敬聽他說完,再申明理由,以表明公職人員的服務性質。

    特別是現在檢查儀器先進,一個不留心,就被攝像照個正著,何況,四面的攝像與各有關部門、有關領導開通,人是透明的。

    基層當然盼望檢查專案少一點,讓人儘可能有點活力,有點思維,而不是變成機器,忘記了生命的感知。感恩題目,感恩宋老師!讓筆者為公職人員說了一回心裡話。敬奉!

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