回覆列表
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1 # 鬼腦陳談創業
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2 # 傳播傳統文化正能量
現在做東西，首先考慮的是流量的問題，不是考慮技術的問題，因為這個網站的話開源也有，買也可以，那麼這個流量是怎麼來的？你是怎麼考吸引流量的？這個怎麼運營的？這個是大頭，很費錢，費時費力，關鍵是你怎麼幹倒boss，幹到51。
沒有流量，沒有資源的話，沒有想法，最好是不要做了，浪費伺服器
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3 # lovedren
可以做，盈利方式這塊的話主要是和企業進行合作，收取企業在你的網站上釋出求職資訊的錢，還有些企業也會自己花錢下載求職者簡歷，還有求職者可以付費使用簡歷模板，總之想賺錢的話很簡單，還有要看你們當地的入口網站有沒有搶佔了這個先機，但是說到底你的招聘模組得好才行，你可以試試騎士人才系統的招聘模組
現在的招聘網站基本上已經形成了規模，新入這行最難的就是人才資料庫的建立和網站人流量的推廣。需要非常大的資金來操作。你實力強大的話，要做也是可以，建議先收購各地的小的人才招聘網站，這樣會容易一點。
招聘網的運營模式及收入主要有以下幾種方式：
1，代理招聘為企業每招聘一個人，企業會給一定的招聘服務費；也可以向求職者收取介紹費的；
2，勞百務派遣主要靠走量，企業支付給招聘網每人每月少錢的管理費。
3，獵頭靠的是人脈，為企業獵取高階人才，用人單位會支付一筆獵頭費給招聘網，費用一般是所招人才首年年薪的20%-30%；
4，企業會員年費主要是讓企業可以做線上網路招聘，取代了傳統的人才市場招聘服務；
5，平臺廣告投放這個是所有做網站平臺的企業都會有的一項收入，客戶在招聘上為了增加效果 只要支付一定的廣告費，就可以在平臺上投放廣告。
當然，隨著行業的發展，肯定也會有更多的運營模式和盈利模式出來。