開啟建築民工大量彙集的QQ群、部落、貼吧...滿眼盡是建築工人找工作、求活兒乾的訊息。看起來，今年建築行業依舊冷清，建築工人找工作依然非常難。小編走訪了一些招聘會現場發現，招聘建築工人的單位幾乎沒有。也有一些建築企業的招聘，大多是招一些有技術、有文化的年輕人。一位幹建築木工的李師傅說，以前都是跟著老鄉在外面幹活兒，現在自己單獨出來找工作，還真是難！李師傅甚至親自跑了幾個建築工地找活兒，得到的回覆都差不多：“暫時不需要招人，有需要的時候再聯絡你”。萬般無奈之下，一些建築行業的工人已經開始轉行幹別的了。不過，受到文化程度、經驗、技術等多方面的限制，即便是轉行，建築工人找工作本就不容易，這一轉行便更難了。是否建築行業的工人數量已經趨於飽和，企業對建築工人的需求日漸減少了呢？“由於建築行業農民工的不穩定性和高流動性，其實工地是一直有招工需求的。但是企業不是直接對工人進行招聘，而是把工程分包給下面的包工頭，包工頭再去找人。”某建築公司專案負責人說。由於建築行業的特殊性，建築農民工大多是跟著包工頭跑，也有工人透過同鄉、熟人介紹工作。但總而言之，獲取工作資訊的渠道太閉塞了。建築工人找工作不是找不到，而是沒有獲取更多工作資訊的渠道。跟隨包工頭、同鄉介紹的模式太單一了，一旦這個包工頭手上沒活兒，或者同鄉不能給介紹，工人就不知道去哪裡找工作。那麼，是不是沒有更好的渠道供建築工人找工作呢？ 有的，小編建議大家採用吉工家APP，吉工家彙集了大量建築行業最新招工資訊。架子工、木工、鋼筋工、瓦工…各工種應有盡有，為各位工友提供了一個很好的找工作的方式。