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  • 1 # 英姐龍哥美食集中營

    首先後廚要把工作當自己的事做,盡心盡責。

    然後要把廚藝提高,酒香不怕巷子深,廚藝好了顧客才會多

  • 2 # 就是個賣樂器的

    您是承包後廚的吧?

    那些回答我看的都想笑,自己沒幹過就來瞎bb。

    我的淺薄建議:

    分工明確,各司其職,責任到人,善罰分明,獎勵機制。

    分工明確,要讓每個人知道自己幹嘛;在自己的崗位上盡職盡責;凡是有問題的一定要及時嚴格處理;對於優秀員工進行獎勵。

    對於耗材(包括水電等)進行登記管理,由您來簽字。

    生意穩定情況下,有些耗材的消耗突增,打個比方,本來生意沒大的變化,突然醬油多用了一倍,或者其他的也是。所以自己做到心中有數,杜絕後廚浪費。

  • 3 # 十萬山裡的小木屋

    個人認為做什麼事情最好專心去做,作為老闆也許很難兼顧到各個方面,但您可能得親力親為一段時間,想辦法調動大家的積極性,做到熟門熟路,這樣的話才不會吃虧。最後就是要做好長期奮鬥的準備,很少有事情是一帆風順的,同時要學會自己肯定自己,欣賞自己。更多關於美食的歷史和冷知識,請您關注我,大家一起探討,也請大家看看我的美食影片畫得怎麼樣。

  • 4 # 蒜蓉小龍龍

    後廚要是坑你,那絕對能坑死你了,我就親眼見過,後廚被老闆娘說了一頓,嫌人家,做菜形狀不好看,這哥們,晚上快下班的時候,豆油直接倒掉一桶進下水道里!

    我覺得後廚如何扭虧為盈,首先呢,在用人上做盡職調查,在一個安插自己的親信在裡面給你彙報情況,再一個後廚設立一個正向激勵制度,比如說,客人打分了,根據營業額定製損耗了,嚴格的規章制度了,食品有生產日期的先進先出了,然後給員工充足的福利和休息了,人總會疲倦麼!最主要的來了,一定要安裝攝像頭,各個角度的,不行的員工抓緊幹掉!其實後廚最主要的是開源節流,不浪費食材和調料就好了!

    祝你成功!

  • 5 # 修行養生堂

    一個餐廳的盈利如何取決於後廚,後廚的管理好壞取決於廚師長的的能力,不管是人員的分配協調,還是廚房的清潔衛生,原材料的把控和菜品色香味監管,都需要嚴格督察。

    1:店面前後的清潔衛生

    店面可以不是寬大豪華,但必須保證裡外的乾淨整潔,這是客人進店的第一觀感,不誇張的說直接佔到客人食慾的30%,所以非常重要。

    2:服務的熱情

    服務的態度是顧客用餐的第二關,也是佔據食慾的35%,甚至超過第一觀,服務員可以各各都不是貌美如花,但必須保證是微笑的面對每一顧客和同事,不要微笑的服務高消費的顧客,就冷顏面對低消費的顧客,要做到進店的每一個顧客都是微笑熱情的服務,你可能不知道顧客可能只是進店吃一碗素面,可看到店裡的環境和感受到你的熱情的服務,顧客可能會改變主意,或許在素面裡面加點什麼,或許改為炒兩個菜吃飯,或許吃完後在打包一份回去,可能還會介紹更多的親朋好友來用餐。

    相信大家都有去其他餐廳吃過飯,這一點的重要性大不大,一下就可以感受得到,可以說直接影響你的食慾和一天的心情。

    3:菜品的色香味

    同樣的菜同樣的味道,你卻只能做出十幾二十塊的標準,別人卻做出七八十的標準,你炒的菜又雜又亂,別人做好菜後透過花一分鐘的擺放後,效果就是不同的檔次了。

    我們來看看“色香味”的順序就不難明白了,先是“觀色”再是“聞香”後是“嘗味”。所以這需要廚師的功底和廚師長的監管。這一點也是佔到35%的。

    後廚原材料的選配至關重要,一定要堅持做良心商家,選購新鮮食材,回收的油,菜不可重複使用,油要使用檢測達標的。

    有很多餐廳因為生意不好,不好好找原因,就開貪便宜,買地溝油,買不新鮮的食材,我想說的是,你只要是堅持做到前面講的三個方面,我相信你的生意不會差。

    我以前也是開過餐廳的,所以我生有體會,我以前這些方面都沒有做到位,經過這些年的反思和調查才總結這些,也許還有很多方面需要做的,需要大家共同探討探討。

  • 6 # 大老熱美食

    自經營餐廳多年來,我把自己經驗告訴你吧!不要把重點放在一個地方,不要以為搞定了廚房就搞定了生意,服務,衛生,出品,環境樣樣缺一不可。在這裡,就從廚房開始,講解怎麼處理,一個廚房,冰箱要管理,東西擺放要管理,庫存要管理,確實,廚房是很複雜一個地方,我從採購開始到所有廚房崗位全學會之後,學會一樣道理,如果廚房沒辦法流程化,生意沒辦法做。如果做菜,噹噹靠炒菜師傅,那生意也會倒閉,菜沒辦法隨師傅心情來做,菜品不穩定,客戶更難留住,所以,我們投入大量資金研發,每道菜怎麼生產,過稱,打包,連鹹淡都不用師傅下了,都提前調好,按照比例,師傅只需要按要求下就行,實行打包後,每天採購回來的菜,後廚處理完,報備有多少份,這樣就可以減少浪費,每週至少盤點一次,如果系統數對不上廚房的,廚房扔掉沒報備,那也是廚師長問題。最好跟我們一樣,連冰箱放什麼東西都是固定死,定期檢查,不能讓他們隨便亂放,這樣一來增加效率,二來減少貨品堆壓。現在很多餐飲老闆很怕得罪廚師‍,害怕他們走,記住,生意是你在經營,而不是廚師在經營,大家是互相尊重的,如果按照廚師來,餐廳倒閉了,最終也會叫他們走,建立自己廚房制度,自己努力去試試吧

  • 7 # 唐文現

    後廚怎麼做,才能扭虧為盈?

    對這個問題,相信很多餐飲老闆都比較關心!因為一個餐飲飯店的興衰,後廚起著極其重要的作用!我以前幹過後廚,也曾開過飯館,對此深有體會,現在把個人對這個問題的見解說下!

    關於後廚需要怎樣去做,才能扭虧為盈,需要從兩個方面回答:

    其一,便是管理

    有的老闆覺得現在技術發展了,安裝了監控,一切交給廚師長就ok了!其實遠沒有這麼簡單,有好多東西並不表現在表面,沒有好的管理,你永遠不會知道這一年無端的損失是多少!

    首先是人員,一定要做到要盡其所能,建立機制,賞罰分明,不偏不倚。這是原則!

    原則之外,就是情分。處理好每個人之間的關係,並且善待每一位廚師。

    廚師幾乎掌握著整個飯店的盈利關鍵,菜品的口味,成本的把控,原料的損耗,都是看不到的,只有靠每一位廚師都盡心盡力去工作,才能減少不必要的損失。

    廚師的流動性是很大的,這對於飯店來講是一種人才流失,所以儘量不要經常更換廚師,要在保證菜品口味的前提下,可引進新的菜品技術或廚師。

    其二,是菜品質量

    保證菜品質量,才能留住更多的顧客。

    首先是菜品的穩定,這需要每個廚師要有相當的技能,而不是單一技能。不要今天的菜品與昨天菜品相差甚大,造成顧客怨言!即便有廚師休息,仍然能保證每一道菜品的質量。

    再就是菜品的推新,無論是自己研發還是請教高人,這一點要做到!要讓顧客每次到來都感到新穎,有吸引住顧客的地方。

    當下餐飲行業競爭也是很殘酷的,每天都不知有多少飯店開業或者是倒閉,人們的口味也是越來越挑剔,特色小吃的興起,也對飯店有一定影響。

    一個飯店要扭虧為盈,除了前臺的服務,後廚是最關健的。把握好以上兩點,後廚的執行有序,滿足了顧客的需求,自然能將生意紅火起來。

  • 8 # G剛子美食

    好,我是剛子美食後廚,怎麼做才能扭虧為盈?接下來我談一下我的看法。

    有這麼一句話,無論是做人做事都是沒有規矩,不成方圓,我想大家都懂得這個道理。

    第一,後廚的佈置要合情合理,長期保持廚房衛生,工作安排合理,層次分明冷鮮分開。三分技術,七分管理”以人為本,以德為核心,廚師行業裡有一句話想要做好菜,必須先要學會做人。透過數字化管理,強調結果,強調效率,強調質量。

    第二,廚房需要有專門的管理人才,定時為員工上課,獎罰分明,需要讓員工有一個精神飽滿的狀態去工作。

    第三,前廳抓營業,後廚抓

    成本,兩手一起抓費用,得到純利潤”這要求廚師團隊要不斷地提升自己,要從能炒菜的廚藝型轉向能帶團隊的管理型發展,如此也可以使團隊不斷的發展壯大,同時也會得到老闆的認可。

    “用賢人不用庸人;講德望不講資格;憑本事不憑關係”的原則。

    第三點,出菜必須做到色.香.味.俱全,給客人第一眼的印象就是忍不住去吃掉它。因為飯店生意的好與壞後廚人員只能以菜的質量去把握。飯店按時出資讓後廚人員出去深造。不斷的更新菜品才能體現出菜品的價值。

    第四點,也就是員工與老闆,後廚與前廳的微妙關係,兩者之間需要坦誠相待,不斷的去溝通。發現問題及時改正。

    第五點我相信無論做任何事情只要付出就會得到相應的回報!以上僅是個人觀點,不喜勿噴。

  • 9 # 新疆廚師阿喜

    服務中最頭疼的59個問題處理流程

    1.給客人上錯了菜怎麼辦?

    ⑴ 先表示歉意,若客人還沒有動筷,應及時撤掉,撤回廚房部核實,及時上應該上的菜。

    ⑵ 若客人已開始吃,則不必再撤,儘量婉轉地動員客人買下,若客人執意不肯,可通知主管作為贈送菜。

    2.發現客人損壞了酒店物品怎麼辦?

    ⑴ 馬上清理碎片、雜物。

    ⑵ 關切地詢問客人有無碰傷,如有碰傷應馬上採取相應醫療救助措施。

    ⑶ 通知吧檯,婉言向客人收取賠償。

    3.在服務中,服務員不小心弄髒客人衣服(物)怎麼辦?

    ⑴ 誠懇地向客從道歉(視情節,可由領班、主管或前廳經理出面)。

    ⑵ 設法替客人清潔(可能的情況下,徵得客人同意,留下聯絡電話、地址,替客人乾洗後送回)。

    ⑶ 主管、領班視具體情況給客人一些優惠。

    4.對急於趕車等著急用餐的客人怎樣接待?

    ⑴ 給客人介紹烹製簡單、快捷的菜式品種,此種情況下,"快吃、吃飽"比"細吃、吃好"重要。

    ⑵ 親自到廚房(或通知主管、領班)和廚師長取得聯絡,或可以出催菜牌或在選單上寫上"加快"字樣。

    ⑶ 服務快捷、靈敏,同時詢問客人有無事情需要幫助,儘量滿足客人的要求。

    5.對較晚來就餐的客人應該怎樣接待?

    ⑴ 要更加熱情,不能有任何不耐煩、不高興的表示。

    ⑵ 要先請客人入座,然後和廚房聯絡,再為客人介紹簡單、快速的菜品。

    ⑶ 自始至終熱情服務,不得以下班、清潔衛生等方式催促客人。

    6.客人需要的菜品菜譜上沒有怎能麼辦?

    ⑴ 首先說;"請稍候,我到廚房問一下,是否能做。"然後和廚房聯絡,最大限度地滿足客人的需求。

    ⑵ 如廚房沒有原料或不能做,首先表示誠摯的歉意,然後主動介紹本店類似的菜品。

    7.客人點菜時菜譜缺菜怎麼辦?

    ⑴ 先向客人表示歉意。

    ⑵ 然後推薦類似的菜(注意:推薦的菜一定要有,否則客人點的菜接二連三沒有,會引起客人反感)。

    8.客人為了向服務員表示謝意,要給服務員敬酒怎麼辦?

    ⑴ 首先表示謝意。

    ⑵ 婉言向客人說明工作時間不允許喝酒,從而謝絕,同時主動地為其服務,如撤餐具、加茶水等,轉移客人的注意力,不使其感到難堪。

    ⑶ 如確實難於推辭,應接過杯來,告知客人工作結束後再飲,然後換個酒杯斟滿酒給客人,同時表示謝意。

    9.客人正在談話,而又有事要問客人怎麼辦?

    ⑴ 很有禮貌的站立在客人身旁,乘客人說話空隙俯身輕言:"對不起,打擾一下,"然後說事,說完事表示謝意。

    ⑵ 如要講的事不便讓其他客人知道,可將客人請到一旁,說完事要致謝。

    10.遇到個別客人故意刁難服務員怎麼辦?

    ⑴ 應態度和藹,更加細緻耐心地為客人服務。

    ⑵ 滿足客人的合理要求。

    ⑶ 委婉地求助同桌通情達理的客人的幫助。

    ⑷ 通知主管、領班採取必要措施,如調整服務員服務區域等。

    ⑸ 任何情況下服務員不得對客人態度、口氣生硬,更不能發生口角。

    11.客人要求以水代酒時怎麼辦?

    ⑴ 對礙於情面,又酒量有限或不想喝酒的客人,在他們希望服務員提供以水代酒的幫助時,應給予同情和支援,並不露痕跡地滿足客人願望。

    ⑵ 但若是以自已喝水來達到灌醉他人之目的者,則應婉拒並規勸。

    12.帶有小孩子的客人進入餐廳怎麼辦?

    ⑴ 取一干淨童椅讓孩子入座,同時注意放好餐具及熱水,以防不測。

    ⑵ 介紹給客人孩子願意吃的小吃等,先讓孩子吃著,再進行常規服務。

    ⑶ 介紹菜品兼顧孩子口味。

    ⑷ 孩子的座位儘量安排在離重要客人遠一些的地方,以防孩子吵鬧的干擾。

    13.對待醉酒的客人怎麼辦?

    ⑴ 上點清口、醒酒的食品。

    ⑵ 更加耐心細緻地服務。

    ⑶ 通知主管、領班隨時注意發生的問題,必要時通知保安。

    ⑷ 如有損壞酒店物品,應對其同桌的清醒者講明要求賠償。

    14.客人在飯菜中吃出雜物來怎麼辦?

    ⑴ 以最誠懇的語言向客人表示歉意。

    ⑵ 儘量減少其他客人的注意,減少影響。

    ⑶ 按客人要求重新制作或退掉此菜(注意:重新制作此菜必須等到新上的菜上桌後再將有雜物的菜撤回廚房)。

    ⑷必要時通知主管、領班以其他方式如送果盤等給客人以補償。

    15.如何正確對待客人投訴?

    接受投訴,是檢驗我們服務質量的一面鏡子,是讓客人宣洩不滿的有效渠道,更是溝通酒店與賓客之間聯絡從而更好地改進服務工作地重要途徑。

    ⑴ 要儘量避開在公共場合處理投訴,客氣地引客人至合適位置處理。

    ⑵ 態度誠懇,心平氣和地認真聽取客人投訴的原因,無論是否正確,中途不要打斷。

    ⑶ 表示虛心接受,向客人致謝或道歉。

    ⑷ 對客人提的不實意見也不要說:"沒有的事,""決不可能"等,"爭一句沒完沒了,忍一句一了百了"。

    ⑸ 對自已無法做主的事報告主管、領班採取措施,平息客人的投訴。

    ⑹ 儘量縮小影響面。

    16.如何對待飲酒嘔吐的客人?

    ⑴ 及時送上漱口水、溼毛巾。

    ⑵ 及時清理嘔吐物,不可表示出厭惡的情緒。

    ⑶ 安撫客人並婉轉的勸客人不要再繼續飲酒。

    ⑷ 對待無法行走的客人要攙扶幫助。

    17.客人來店時已經客滿怎麼辦?

    ⑴ 首先道歉,並安排客人入座休息,稍候。

    ⑵ 根據客人就餐需求向有關主管了解客情,預測最早一桌客人離開的時間。

    ⑶ 向客人說明情況,問客人是否可以等候。

    ⑷ 安排客人在等候區休息,提供茶水,送上《金馬文化》報刊。

    ⑸ 向客人提供酒店名片,提醒客人下次來最好先打電話預訂。

    18.客人用餐過程中突然停電怎麼辦?

    ⑴ 道歉,並迅速點燃蠟燭,保持沉著鎮靜。

    ⑵ 迎賓領位員看好進出通道,暫不讓外人進入餐廳,避免發生意外。

    ⑶ 瞭解停電原因,向客人作出解釋。

    ⑷ 儘可能地提供更優質的服務,加以彌補。

    ⑸ 對強烈不滿的客人,通知主管靈活處理。

    19.客人結帳後已離開臺面,你發現客人把不該帶走的物品帶走了,怎麼辦?

    ⑴ 在不當著其他客人面的情況下,低聲告訴客人:"對不起,XX不是一次性的",或"對不起,您誤拿了XX"。客人歸還後要表示感謝。

    ⑵ 如果客人執意要拿走(比如說要留作紀念),應該心平氣和的說:"對不起,根據我店的規定,如果您一定要帶走,希望您按價購買,好嗎"?

    20.對上次用餐不滿意,這次來酒店故意挑毛病的客人怎麼辦?

    ⑴ 儘量瞭解上次用餐不滿意的原因,用時作出處理。

    ⑵ 主管選擇優秀服務員為之服務。

    ⑶ 更加細緻、周到、熱情地為之服務,儘量努力滿足客人需求。

    ⑷ 發現有出問題的可能時要提前通知主管,及時作出處理。

    ⑸ 查明原因,給予適當的優惠補償。

    21.對老年客人來用餐需注意什麼?

    ⑴ 挽扶其到餐位。

    ⑵ 說話要緩慢,聲音洪亮,吐字清晰。

    ⑶ 點菜適合老年人胃口。

    ⑴ 表示感謝。

    ⑵ 說明在本酒店工作很開心,暫時沒有離開的想法,或說:"如果以後有機會,我會考慮的。"

    23.因對菜品不熟,給客人點錯了菜怎麼辦?

    ⑴ 發現後立即與廚房聯絡,如菜還沒做,馬上更換客人點的菜。

    ⑵ 如菜已上,要向客人表示 歉意,同時婉轉地徵求客人意見,能否買下此菜,同時通知廚房儘快上客人所需的菜。

    ⑶ 如客人不肯,錯上的菜不得向客人收費,有服務員自行負擔。

    ⑷ 服務員應在接受客人點菜時,簡單介紹菜餚特點,儘量避免出現類似問題。

    24.客人結帳時錢不夠怎麼辦?

    ⑴ 首先應客氣地對其說:"能否讓其他客人湊湊",如數交齊。要表示感謝。

    ⑵ 否則,應看數額大小,如是小數額(10元以下),可以由主管簽字免收,並報告經理簽字認可。

    ⑶ 如數額較大,應按數額的大小,請客人留下價值相當的物品和身份證,約定時間補齊餘款,換回抵押物。

    25.客人用餐中,孩子哭鬧怎麼辦?

    ⑴ 詢問主管、領班,有否孩子玩具可以贈送,如汽球等。

    ⑵ 協助家長哄小孩不要哭鬧,或婉轉地向客人解釋將孩子帶出餐廳片刻,以免影響其他客人就餐。

    26.客人要贈送禮品或小費怎麼辦?

    ⑴ 婉言謝絕,向客人解釋酒店有不允許收禮物和小費的規定。

    ⑵ 客人如執意給甚至將小費撕掉,為了不傷客人的面子,可將小費或禮品暫時收下,但事後要向領導彙報並將禮品或小費上交。

    27.如果房間訂重怎麼辦?

    ⑴ 迅速和定餐員聯絡,看有沒有其他類似的房間。

    ⑵ 誠懇的道歉。

    ⑶ 報告主管、領班,根據情況靈活處理。

    28.客人點菜後,因等候時間太長提出不要怎麼辦?

    ⑴ 先表示道歉,請客人稍候,然後馬上到廚房聯絡,如果該菜沒做,可給客人取消。

    ⑵ 如菜已經做好了,上桌後客人未動,則退回廚房,另做推銷,避免損失。

    ⑶ 服務員在接受客人點菜時,應對加工工藝複雜、烹調時間較長的菜點進行說明,讓客人有準備,避免工作被動。

    29.開餐期間,兩桌客人同時提出服務要求怎麼辦?

    ⑴ 給等待的客人以熱情、愉快的微笑,說一句:"請稍等,馬上就來"。

    ⑵ 服務要熱情、迅速、周到,又要忙而不亂。

    ⑶ 要做到"一招呼,二示意,三服務"。

    30.客人詢問餐廳以外的事怎麼辦?

    ⑴ 知道的,實事求是地熱情回答,同時注意做到和酒店要求的口徑一致。

    ⑵ 不知道的或沒有把握的事情,就表示 歉意,如實地說不知道。如有必要,可請教主管等同事,儘量答覆客人。

    31.上菜時,桌面不夠擺放怎麼辦?

    ⑴ 把桌面上的盤碟移好位置。

    ⑵ 撤掉空盤。

    ⑶ 徵得客人同意後合併同類菜。

    ⑷ 將剩的不多的菜換小盤。

    ⑸ 切忌菜盤重疊放。

    32.遇有心情不佳的客人來用餐怎麼辦?

    ⑴ 要態度溫和、熱情周到。

    ⑵ 儘量語言精練,服務快捷,最大限度地滿足客人的需求。

    ⑶ 努力用自己的熱情去影響客人的情緒。

    33.上帶皮、骨、殼的菜式時怎麼辦?

    ⑴ 跟上相應的配食佐料。

    ⑵ 跟上香巾(或餐巾紙)。

    ⑶ 勤撤碗碟,收拾檯面,保持桌面清爽。

    34.上雞、鴨、魚等帶頭的菜時怎麼辦?

    將頭面向主賓位。

    35.客人用餐時突然不舒服或發生急病怎麼辦?

    ⑴ 保持鎮靜。

    ⑵ 將客人安置在能夠躺臥的安靜地方。

    ⑶ 立即通知主管、領班採取措施,找急救藥品或打急救電話(客人要求時)。

    36.客人要求優惠餐費怎麼辦?

    ⑴ 詢問 客人對菜品及服務的意見。

    ⑵ 婉言說明自己沒有優惠的權利。

    ⑶ 如確是常客或客人對菜品和服務有意見,應報告主管靈活處理。

    37.客人不小心碰翻了酒杯等物品怎麼辦?

    ⑴ 不能有責怪的言行。

    ⑵ 馬上用餐巾吸乾桌面上的水漬,然後把清潔的餐巾(口布)放在規定的位置上。

    ⑶ 撤掉翻倒的杯、碗等,換上相同的用具,請客人繼續用餐。

    38.對消費較高的客人應注意些什麼?

    ⑴ 隨時和主人聯絡,婉轉地告之其消費數額。

    ⑵ 更加熱情周到的服務。

    39.客人請你跳舞怎麼辦?

    ⑴ 禮貌地謝絕客人,宣告還要為其服務,不能奉陪。

    ⑵ 給客人點首歌,分散其注意力

    40.席間服務注意些什麼?

    ⑴ 送撤香巾在客人右邊。

    ⑵ 取碟時四手指在下,拇指在上。

    ⑶ 開啟酒瓶,瓶口不能朝向客人。

    ⑷ 杯中剩1/3酒時,要及時斟酒。

    ⑸ 飲料只倒八分滿。

    ⑹ 斟酒在客人右側,商標朝向客人。

    ⑺ 新上的菜放在第一主賓面前。

    ⑻ 上菜不能超過客人頭頂,不能灑在桌上或客人身上。

    ⑼ 分菜要一勺準,不可將一勺菜或湯分給兩個客人。

    ⑽ 換餐具不要手拿上半部。

    41.對待人數較少而點菜較多、標準較高的客人怎麼辦?

    ⑴ 婉轉地提醒客人,菜太多吃不了會造成浪費。

    ⑵ 主動推薦"少而精"的高檔菜。

    ⑶ 婉轉地向客人提示,剩餘的菜可以打包帶走。

    42.如果餐具有破損,傷了客人怎麼辦?

    ⑴ 誠懇地向客人道歉。

    ⑵ 立即拿一干淨的毛巾或消毒的藥巾給客人。

    ⑶ 馬上換整潔、完好的餐酒具。

    ⑷ 在服務中,主動、關心地詢問客人的傷勢,如有必要,應立即向主管、經理彙報,送客人到醫院。

    43.服務員如果不小心碰倒了客人的酒具怎麼辦?

    ⑴ 向客人誠懇地道歉,立即把酒杯扶起,檢查有無破損。

    ⑵ 如酒杯有破損,立即另換酒杯。

    ⑶ 如無破損,要迅速用一塊乾淨餐巾鋪在酒跡上,然後將酒杯放還原處,重新斟酒。

    44.在服務中,客人要求你為之買東西時怎麼辦?

    ⑴ 在能做到時應答應下來,然後向領班、主管彙報,盡力達到客人滿意。

    ⑵ 如不能辦到,應婉轉地向客人說明。

    45.如有客人尋找正在包房就餐的客人時怎麼辦?

    ⑴ 先問清來賓的姓氏和單位,然後請其稍候。

    ⑵ 到包房詢問就餐客人是否接見,如見則引領客人進入包房。

    ⑶ 如不見,則婉轉地告訴來賓。(注意:要根據客人的意思說話,如"不在本酒店就餐"等,切不可自己隨意杜撰。)

    46.客人要求見餐廳經理或酒店老總怎麼辦?

    ⑴ 先問清客人姓氏、單位,請其稍候。

    ⑵ 立即向主管或經理彙報。

    ⑶ 若經理或老總不見時,應婉轉地向客人解釋,如說:"經理(或老總)出去了,如有事是否可以轉告?"

    ⑷ 如經理、老總要見時,應立即告訴客人,請其稍候。

    47.客人對帳單產生疑問怎麼辦?

    ⑴ 應說:"對不起,我到吧檯為您查一下,請您稍候。"

    ⑵ 如確實錯誤,應向客人誠懇道歉,以求客人原諒。

    ⑶ 如無錯誤,應婉轉解釋,講清各項費用。

    48.下班時間已到,仍有客人就餐時怎麼辦?

    ⑴ 服務員決不能有不禮貌的表情和語言。

    ⑵ 服務員可走到不能按時散席的桌前,很有禮貌地說:"您還要什麼菜嗎(或您 是不是先點上飯)?因為一會兒廚師要下班了。"

    ⑶ 同時,服務員應委婉地告訴客人超時加收費用。

    ⑷ 服務員應更主動、熱情地為客人服務,使客人滿意而歸。

    49.客人自備食品要求加工怎麼辦?

    ⑴ 不能一概加以拒絕,只要能夠確認沒有腐敗變質,不屬於致病的食物,應儘量滿足客人的要求,但要向客人說明酒店的規定,適當收取加工費。

    ⑵ 客人帶來的生日蛋糕可協助切開。

    50.客人因為晚來的客人較之自己先吃上了菜,從而表示不滿時怎麼辦?

    ⑴ 應主動上前解釋。

    ⑵ 說明各種菜餚製作方法和工藝不同,因而在時間上就有長有短。

    ⑶ 如果先吃的客人有急於趕路的要求,那麼就如實向本桌客人說明。

    51.客人對同桌和鄰桌要的是同一道菜,而菜量不一樣而產生異議怎麼辦?

    ⑴ 如確屬工作失誤(後廚配菜有誤),就應誠懇道歉,設法彌補。

    ⑵ 如屬顧客誤解,應委婉地加以說明,切忌諷刺、挖苦。

    52.在結帳時,包房裡所用酒水和吧檯所記的數量不符怎麼辦?

    ⑴ 在結帳前,服務員應檢查包房內酒水瓶數。

    ⑵ 結帳時,和吧檯人員核對數量。

    ⑶ 如數量不符,以包房內的酒水量為準結算,不要耽誤客人離店。

    53.如何為傷殘人士提供服務?

    ⑴ 不要感到奇怪或投以奇異的眼光,因為他們對自己的缺陷十分敏感。

    ⑵ 如果他們堅持不需要服務,應靈活適當地給予幫助,盡力使他們感到我們的幫助是服務而不是同情。

    ⑶ 服務適度以他們所需為原則。

    54.為小孩服務的注意事項有哪些?

    ⑴ 應提供小童椅讓其穩定下來。

    ⑵ 注意上菜的位置和進出口都不宜安排小童就座。

    ⑶ 為他們提供的飲料不要使用高腳杯,應使用短身的杯子和彎頭吸管。

    ⑷ 如發現小孩已跑出餐廳門外玩耍,應及時通知其家長,以免發生意外。

    55.客人對賬單收費懷疑不願付款時怎麼辦?

    如果客人用膳完畢,認為賬單收費多不願意付款時:

    ⑴ 服務員應耐心,將客人要的所有品種及價錢向客人講清楚,在客人面前逐一對帳,核算一次。

    ⑵ 不可有不禮貌的表情流露。

    ⑶ 結帳後要表示道謝。

    56.發現未付帳的客人已離開餐廳怎麼辦?

    ⑴ 服務員應馬上追上前有禮貌地小聲把情況說明,請客人補付餐費。

    ⑵ 如客人與朋友在一起,應請客人站到一邊,再將情況說明。

    57.發現客人喝洗手盅的茶時怎麼辦?

    ⑴ 預先告訴客人上洗手盅的作用;

    ⑵ 如發現客人已飲用後應假裝看不見,以避免客人難堪。

    58.客人之間互相搭臺用膳,服務員為客點菜上菜時怎麼辦?

    ⑴ 在接受客人點菜時,服務員除要聽清記準外,還要在選單上用A、B、C、D等符號表示,並熟記各點菜客人的特徵。

    ⑵ 上菜時要核對選單,報上菜名,讓客人知道菜是否有錯。

    ⑶ 如客人點了同一品種的菜式,要按客人點菜的先後順序上菜。結帳時,應與客人重新核對,避免張冠李戴。

    59.客人把食物吃完後才投訴怎麼辦?

    遇到這類問題:

    ⑴ 服務員要向領導彙報。

    ⑵ 經過了解後,先向客人道歉,然後免費給客人一杯飲料來代替餐廳的過失。

  • 10 # 安徽新東方14K肥貓

    現在的廚師根據所從事的飯店不同,以及對技術的要求不同,大致分為這幾種:1.路邊小飯館的廚師:這類廚師一般要求的是會炒幾道拿手菜,水平要求的不高,但是手法要麻利,而且還要一專多能,也就是切配和麵案都要會幹點。2.中等飯店的廚師:這裡的廚師分工比較明確,打荷的、墩上的、灶上的都有,對廚藝的要求也會更高一些,必須要動作麻利在飯口時能夠保證上菜。3.高檔酒店的廚師:這類酒店的廚師對廚師的水平要求的比較高,除了會拿手菜以外,還要有創新精神,並且對各大菜系的招牌菜都要有所瞭解,可以說這裡的廚師是廚師中金字塔的塔尖。4.員工餐廚師:這樣的廚師要不是剛成手的學徒就是年紀大了跟不上快節奏的廚師,一般每天都是固定的幾個菜式,因此對專業技能要求不高。5.單位食堂廚師:單位食堂的廚師是廚師行業裡比較清閒的職業,一般跟隨單位的作息時間而定,不過大多數廚藝高超的人不願意從事食堂的廚師,因為提升空間不大,容易對自己造成桎梏

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