建議，抓緊轉行吧，未來競爭越來越大，沒出路了感覺。

越早越好，到55歲還有15年，來得及給自己一個穩妥的退休生活

代課老師跟正式編制的老師待遇差別還是蠻大的，可以說同工不同酬，但是想考正式編制年齡已不滿足要求，多數教師招聘的年齡在35歲以下。40歲是一個比較尷尬的年齡，這時期轉行做其他行業為時已晚，不過可以繼續在教育行業深耕。

私立學校相對公辦學校來說，薪水待遇方面要高出不少，區別就是退休後的福利。可以選擇去一所私立學校當老師，私立學校對於教師招聘要求在年齡上限制沒有太多，主要是要求教學能力。

平時注重提升自己的教學能力，然後給私立學校投一些簡歷，達到要求就可以上崗。在私立學校，只要能吃苦是可以熬出頭的。

這幾年線上教育興起，湧現了很多線上教育平臺，這些平臺都會招聘一些有教學經驗的老師，比如：學某君等平臺。線上授課也是一個多勞多得，可以辛苦些多接一些單子，這樣也可以提高收入。

除了給別的平臺當老師以外，可以自己在一些網站上賣自己的課程。這樣的平臺也有很多，只要你懂得如何製作網課然後上傳即可。

對比之下，多數培訓機構給出的薪水要比代課老師多。而且在培訓機構對你的限制也沒那麼多，非上班時間還可以玩一下自媒體賺錢。培訓機構不足的地方就是，這個行業算是一個吃青春飯的行業，可能到了50歲機構會不再聘用你。

其實，這個社會只要你有能力，很多事情可以嘗試去做，最重要的是不能停止學習。像你這樣焦慮的人很多，一旦想清楚了就要去實施，不能停在想的階段。現在在抖音上還能看到好多50多歲的老師們嘗試開播，只要你不停止學習，誰也無法阻擋你進步的腳步。

按照國家政策要求，凡是在教育事業上工作過的代課老師，都多少有點補貼，下面就是國家釋出的檔案。

根據【88】教計字（100）號檔案,教人【1992】（41）號檔案，國辦發【1997】（32）號檔案,教人【2011】（8）檔案精神：任教15年以上離崗民辦代課教師統按公辦教師工資月平均工資辦理退休手續，領取公辦教師退休工資的85%。

任教10—14年者，自己補足15年保險費用後，按公辦教師月平均工資退休費辦理手續，次月領取公辦教師月平均退休費的70%。

任教10年以下者，自己補足15年保險費用，達到法定年齡退休，領取公辦教師月平均退休費的60%。

以上是國家釋出的檔案大概內容，但地方是否實行就很難說了。

以前那些老民辦老師，自被一刀切後，有的省還給每位民辦代課老師每月發放幾百塊錢補貼金，但有的省至今分文沒有，比如湖北，更別提養老了。

1.年齡不超過35歲的爭取早日考上編制，成為公辦教師。

2.年齡超過35歲的就努力打磨教學技術，有機會就跳槽到私立民辦學校或者貴族學校挑戰高薪。

3.一邊做代課教師，一邊找點副業。只要努力想掙錢，總能找到副業的，我這邊的代課老師下班時間去送水或者開滴滴的都有，關鍵是要放開面子，碰上熟人真有點臉紅。

人到40歲，進入有編織的公辦學校已經不可能了，即使應聘去私立學校，我想大多數學校都會嫌年齡偏大。除非你能拿出過硬的本領，會有一些私立學校會放寬一些的。我到過很多學校講過課，我就知道有些私立學校願意聘請退休的有經驗的老教師繼續發揮餘熱。另外我還了解到貴州那邊的私立學校很多，工資待遇也不錯，那裡是缺老師的。

不知您是教什麼學科的？如果專業很自信，也的確很喜歡做老師的話，也可以考慮出來辦輔導班，這也是非常不錯的選擇。

我三十年前就做代課教師，那時工作機會較少，外出打工沒有現在普片，代課教師是一個令人羨慕的職業，沒有一定的文化和關係是得不到的。那知道到了學校，外表光鮮內心痛苦只有代過課的人才知道。上著學校最苦，最累的課，管著最差爛班級，拿著最低的工資，最不能忍受的是公辦教師的看不起，校長的批評，週會上拿代課教師作為開會材料。代了三年，拋棄對前景幻想。到一線城市做家教。