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  • 1 # 一個法律人的菜園子

    疫情之下,失業潮。企業營運困難,倒閉者不在少數。日益萎縮甚至停滯的用工需求,使求職更難。短期內,整體形勢不樂觀。當然,求職者也存在個體差異,不排除逆襲。

  • 2 # Seymour2020

    現在好多企業都復工復產了,最好把握好時機趕緊就業,不然到後面會越來越難。畢竟今年受疫情的影響好多企業招人都比往年少了很多。所以抓住機會先上車找個工作在說,畢竟還要生活的花費也不少。

  • 3 # 鵪鶉蛋小小說

    我是上個月出來找工作的。工作還是很多,尤其現在全國上下復工復產,我想正是找工作的最佳時機。

    之前因為疫情的原因待家,沒有收入,對很多家庭來說很有壓力。在現在復工的熱潮下,一大波待業幾個月的人都行動了。疫情在有效控制,如果你有足夠的經濟條件可以足不出戶,可以選擇在家。如果想要出來工作也沒問題,做好防護準備,戴口罩,也不會有太大的安全隱患。

    全國因疫情原因停工在家的情況都是一樣的,但是在復工復產的現在,除了工作穩定、公司穩定不裁員的情況,可以說現在出來找工作的都是各憑本事,同一起點,如果你抓住這次機會好好工作,也許就是一匹黑馬。

  • 4 # 小鷗姑娘

    首先你要站在自己的出發點考慮,現在需要的是一份穩定的收入來源,維持正常的生活,所以,不管是不是疫情期,你只要努力找工作一定有合適的;另一方面,疫情是對企業有一定的影響,但是堅挺生存下來的企業,隨著國內疫情的控制,也已經步入正軌運營,企業依然需要納新,因為企業也有年前辭職的員工、退休的員工、企業更需要不斷的壯大發展,需要不斷的招聘新員工擴大自己的規模,每個行業生存下來的大多數企業一直處在缺人的狀態,疫情並不會造成實質性的改變,要有這個認識。換個角度想想,身邊的人都已經開始復工了,他們能夠復工,肯定是企業已經正常運營,有運營就會有人才需求,只要你努力,就能找到理想的工作!

  • 5 # 東方rack

    答案是肯定的,不工作哪裡來的收入,沒有收入怎麼養的活自己,只要有出門的機會,就要毫不猶豫的出門逛逛,畢竟關三個月,人都快瘋了嘛,

  • 6 # 職場朋友

    不知道你在哪個城市,我也是跟你一樣年底到現在都沒工作,一直在深圳,但是生活還需要繼續呀。

    我是3月份回來深圳的,一直在外面跑業務,一個月勤快一點也能賺點生活費。出門其實只要自己做好防護工作,少去人流多的地方就可以了。

    不過如果在家有其它事做也可以不用出來,我那時在家做微商,足不出戶也能賺點零花錢,沒辦法,誰叫我窮呢,時時刻刻想著賺錢。

  • 7 # 欣弘說

    目前中國的疫情都得到了很好的控制,外出找工作可以的,同時也需要多注意,保持一定的社交距離是很有必要的。

    從年底辭職但現在有3個月了,也透露出了你內心的焦慮,沒有上班就意味著沒有收入。

    現在可以做以下準備了:

    我們每個人在職場就類似一件商品

    1.做好定位,自我標價

    自己準備找什麼工作,規劃自己的職業,自己期望的薪資,特別是疫情期,待遇會不如之前。你是否能接受?也可參考行業的薪資價格。

    2.包裝自己

    整理自己的工作經歷和優勢開始更新簡歷,到各大求職平臺進行釋出;

    修改簡歷這步很關鍵,當前也是求職高峰,不突出優勢,和自己的實力,會很難讓HR選中你。

    3.找適合的平臺推薦自己

    根據你的求職行業,還有職位來選,管理層,推薦獵聘網,基本大眾的,前程無憂,拉勾網等。

    總之,不能等著,要行動起來~

  • 8 # 寥若晨星Lily

    如果你已經三個月沒有工作,我認為你應該馬上開始行動了:

    首先,從企業以及大環境看,國內疫情已經逐步消退,大部分企業都已經開始復工,甚至需要馬上恢復生產,人員的缺口比較大,預計對各類人才的需求會有一個高潮。

    其次,從其他求職者的角度看,像你這樣年底辭職的人員、疫情失去工作的人,以及疫情結束想要跳槽的人員也不在少數,先人一步開始行動,找工作的時間會比其他人充裕,同時也意味著可選擇的機會會比別人更多。

    最後,從你個人角度來看,如果你一直是透過工作來謀生,那麼幾個月失業狀態意味著沒有收入來源,生存壓力就會隨之而來,你要馬上改變這種現狀。另外,一份好的簡歷工作經歷這部分最好是連續性的,中間有空檔期會減分,而且,空檔期越長對你後面找工作越不利。

    既然找工作已經是刻不容緩的事,那麼,作為一名職場人士,現階段求職,提醒你做好以下幾點準備:

    1、更新完善自己的簡歷,有針對性的投遞。

    為什麼要強調更新簡歷呢,很多求職者為了圖省事兒,直接沿用上份工作的簡歷,很多資訊沒有變更,比如聯絡方式,企業招聘人員就難以迅速聯絡到你,再比如就職狀態,對於急需要人的公司來說,更傾向於短時間就能到崗的求職者。

    在簡歷的投遞上,切忌海投,有許多人為了提高命中率,不管什麼公司,也不管什麼職位,全都投一遍,一下子就三五百份,自己都不清楚投了哪些崗位,我就收到過同一個求職者把我們公司在招聘的崗位全都投了一遍,恕我直言,這種簡歷我直接不看的。建議同一家公司所投職位不要超過兩個,而且兩個職位的工作性質和內容不要大相徑庭。

    2、提前做好自我介紹和過往工作情況的總結,做好隨時面試的準備。

    不要小看自我介紹,如何在短時間裡把自己的個人資訊、就職經歷、工作技能、績效成果、個人優勢等等呈現給面試官是一種能力,有很多工作經驗豐富,專業能力很突出的資深職場人士面對面試官時吞吞吐吐,提前準備不足,抓不住要點,失去機會。

    做過往工作情況的盤點,可以讓你進入過去的工作場景,三個月有可能讓你曾經的工作情況記不太清晰,過去取得的業績和工作成果必定是要適時展現給面試官,尤其是一些重要資料和成功案例等等。這些可以讓你面試內容更充實,有備無患。

    3、疫情期間求職做好個人防護。

    現在很多企業雖然開工,但因為疫情未完全結束,對企業外部人員的到訪還是保持高度關注,佩戴好口罩,配合體溫檢測,健康碼也要提前準備好,注意個人健康安全,避免不必要的麻煩,影響求職效果。

    機會永遠留給有準備的人,祝一切順利!

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