兩夫妻好好商量、去與不去都會有好的發展、如果是我就會讓他留在身邊、畢竟一個人扛一個家太累[玫瑰][玫瑰][玫瑰][玫瑰]

一、看感情，看十年發展，如果感情好人品不錯的話可以去打前站，一兩年你一定要去。。不要放養。二、老公態度，，如果他必須去，那就保證去的時候工資獎金全交，零花錢一週一給。請客提前申請並影片證實最後發票拍照(一週最多一次，一開始去可以多點兒次數)。三、老公如果出軌，不離婚，但要閹割。老婆出軌自己刮花臉，淨身出戶。

既然你提到了如果不去也會有好的發展，那當然就不會選擇讓他遠去了。人生說長很長說短也很短，我一直覺得人生過得是一個過程而不是結果，在這個過程中所有的東西都是不能重來的。孩子的成長還有年老的父母包括自己的媳婦都需要這個家庭的男主人。古代不也說父母在不遠游，有這個穩定的工作安穩的生活何樂而不為。

我現在也面臨同樣的問題，現在的工作，已經讓我徹底厭倦了，整天毫無激情再這樣下去我感覺自己要頹廢了。春節期間和好友閒聊，傾訴了自己目前的苦惱，他建議我換一個環境，經再三考慮，下個月疫情結束後，我就會去離家200公里遠的城市工作。所以，你應該放你老公去發展，支援他！其實優秀的男人，在骨子裡還是把工作放在第一位的。

應該阻攔 去外地發展 你去嗎？不去意味著要兩地分居 長期的兩地分居會給夫妻關係帶來的影響和所謂的發展是無法相比的。如果你去 那就是意味著全家搬遷 將來孩子的上學 父母的養老怎麼解決 這個也要考慮清楚了。

居家搬遷在外地買房子嗎？

所以，問題是你阻擋的了嗎？你能做的就是給他擺事實現狀，講講你的感受和壓力，然後強大自己的內心，決定權在他手裡，你只需做好自己就好。要走的你留不住，要相信他，相信自己[玫瑰][玫瑰][玫瑰]

那要看具體從事的是哪個行業了，如果目前在行政事業單位的話當然無條件服從。私企的話還是要考慮周全，再做決定。

1、相信你老公不會忘記自己還有個家庭，也相信他在做計劃的時候也一定是把要離開家，離開你的後果會怎樣想得很明白了的。比如你是不是能夠照顧得過來，家裡老人孩子可能會出現什麼狀況等。但，萬一你老公還是這麼做了，那麼出於什麼可能性，這也是他深思熟慮的結果。

2、後面心裡壓力大，心裡亂死了，捨不得他，，，還有各種不放心等等，這些都是你的考慮，愛你的人會幫著你考慮，打消你的顧慮，不愛你的人圈起來也沒用。渣是人品帶來的，跟距離沒關係。

3、大部分男人雖然都很看重事業，但是不等於他們不需要一個讓自己滿意的家庭。男人都不怎麼善於表達自己的情緒，但是也千萬不要小看一個男人對於幸福家庭生活的渴望。前提是這個家庭是讓他真正感覺幸福的，而不是形式上的穩定。

4、如果你們在本地工作不錯，家庭幸福，外地那份工作並沒有顯著的優勢，那麼怎麼看都不像是一個合理的計劃。所以，如果真的決定做了，那麼這種合理性是什麼，你的丈夫在逃離什麼可能才需要你的關注。

同樣有發展，你老公為什麼要去外地，那怕外地稍微好點，在本地已有老婆孩子的陪伴不是更加好嗎？去哪裡都可以，最好一家人在一起。

這個問題你應該和你老公好好溝通一下，表達一下你自己的感受，畢竟我們努力工作也是為了家庭，如果因為工作而丟去了家庭那不是本末倒置了麼，既然去與不去都差不多，那麼我是你我就應該讓他留下，第一，老公仍然有發現的機會，第二，家庭仍然完整的在一起，算是兩全其美，對於討厭目前環境這個去到一個新的環境就未必不討厭了，孩子成長的陪伴也很重要

感謝平臺邀我來回答這個問題！

您的問題是：您老公有個發展機會想去外地工作，如果不去也有好的發展嗎，該阻攔嗎？

我的意見是：根據您的描述，如果換著是我：絕對不去外地！

原因一. 換著城市工作，你老公真的想清楚了嗎？

所謂有個發展機會去外地工作，顧名思義，不僅工作上會作出變更，還要將變換生活環境。

工作異地變動，大體可以分為三種：從一線到一線、從一線到二三線、從二三線到一線。而不同的城市受經濟產業鏈佈局的影響對於統一行業的工作標準要求等都會存在著差異。

例如：北京的科技與創新企業，上海的外企和研發中心，珠三角的硬體產業，中國由南向北的三個都市圈在網際網路產業分佈上都帶有明顯的特色差異。

原因二.他不去的話也有機會馬上提升。但是他有點厭倦目前的工作環境，想換換環境。

不難看出你老公想去異地工作的原因，並非完全是個人職業規劃的調整。而是因為工作之外的原因構成了他想更換工作環境的理由。

社會也好、職場也罷當中的百般無奈都需要當事人自己去化解與面對。或許“逃離”真的是一劑基於現實主義的良藥，能從一個複雜而厭倦的環境中全身而退也固然值得嘗試。但異地調動後又真的能夠如幾所願？又能給自己帶來什麼新的工作環境呢？

原因三.家庭如何照顧，四個老人與一個孩子如何面對

擇業從來就不是一個人的事情（何況上有父母、下有幼子），選擇工作的背後寄託的還有家庭、親人的期望，這些因素都會成為個人選擇上的羈絆。

有時僅僅是來自家庭方面的壓力，就足以主導一次工作再選擇的行為。比如為了尋求更改的待遇、原單位沒有發展空間而新單位發展機會大等,但你老公的情況不是！

而有時又往往因為家庭的牽掛，阻擋、羈絆一次次跳槽或外發發展機會，比如因為孩子讀書的問題、照顧老人的問題、維護夫妻感情的問題等，

原因四. 你捨不得他，喜歡一家人在一起（多少還有有點小擔心）

夫妻二人長期不在一起，有著太多旁人無法理解的苦楚和無奈，不管是身心的渴望，還是彼此缺少的安全感，都會讓分居兩地的夫妻承受太多壓力。不管是彼此感情有多深，時間久了，難免不會出現一些意料不到的事情。

END

首先你會跟著一起去外地麼？如果一起去就不應該阻攔，因為是你老公想去的，他可能對外地的工作更有興趣，發展的可能更順利，如果你阻攔可能還會影響你們的感情。 那麼第二種可能就是隻有你老公一個人去，我覺得還是應該勸阻你老公以家庭為重，在本地發展，因為再好的感情也經不起時間和距離的考驗。

如果說可以帶老婆孩子去，也沒什麼的，也可以去，如果說不可以帶老婆孩子去，那我的建議是最好不去，畢竟兩地分居的生活真不好過，感情也容易出現問題。

家裡的條件不是也還可以嗎？你好好跟他溝通，不能因為他的一點小問題，就扔下那麼大的問題給你啊。你可以跟你說說你不讓去的理由，你有沒有想過，如果他去別人地方了，留著你和孩子，四個老人，你將會面臨以下這樣問題。

1孩子還小，需要父母的陪伴，父愛在孩子的童年裡，是非常重要的。

2如果說孩子或者老人有病了，你一個人帶著孩子也忙不過來，照顧老人孩子你一個人的壓力大。

3現在你們的生活也比較好。比上不足比下有餘的。平平淡淡的過不是最好嗎？既能陪伴，參與孩子的成長了，又能在老人身邊盡孝了。兩全其美的事，比一些人好多了。

成年的世界，不是可以按照自己的喜好來了。要有自己的責任了，既為人子，就應該在父母面前敬孝，為人父，就應該承擔起做父親的責任。

你有權利阻攔。婚姻的本質，是男女基於撫養孩子形成的合作關係，每個人都要承擔起自己的責任。他因為厭倦目前的環境就拍屁股走人，問題是從前由他來承擔的那部分責任交給誰呢？照顧老人交給你、撫養子女交給你，那麼誰來滿足妻子性需求呢？換句話說，如果你也厭倦了目前的環境，也換一個地方發展行不行？

從人性來說，想換新環境是可以理解的，但必須對自己的責任有所交代。如果在本地會掙不到錢、吃不上飯，或者有生命之憂，那麼離開本地都可以理解。問題是上述條件都不具備，厭倦的理由是不可接受的。

你想的很有道理，夫妻最好不要分開。

且不說你一個人在家上有老下有小，遇到個事情只能依賴自己沒什麼幫手，一個人也累的慌，再就是他一個正常的男人常年在外，也太容易有機會被別人鑽空子了，人性最經不起考驗。所以，我個人覺得別冒險，一旦出去到時事業雖上升了可家庭若不安寧則得不償失。

更何況在本地他也有很好發展，所以能留在本地一家人在一起最好。

阻攔是明智之舉。

建議：不可辭職去外地工作。

對你老公 “工作在本地都算不錯”，“也有機會馬上提升”，對本地工作“有點厭倦”；“有個機會去外地工作，小有提升”，放棄本地工作，背井離鄉，到外地工作，選擇正確與否，不枉加評論。

這裡有一個真實的故事供參考。

兩年前的天晚上，鄰居長明的父親老八到我家串門，說道：“長明在市內工程隊工作幹夠了，想去千里之外的黑龍江去發展。”

當時我就說道：“抓緊勸孩子，不要放棄家裡的工作，如果去那裡工作，將來孩子肯定會後悔。”

因為剛過而立之年的長明，與妻子紅燕已有三個孩子，老八夫妻在集鎮上做傢俱生意，雖然不算太忙，但每天也閒不著；如果紅燕一人在家照護三個孩子、操心整個家庭事務，肯定壓力也大。

老八也認為我說的有道理，他說道：“那已經晚了，這邊辭職手續已辦，那邊協議已商議好，過兩天就要出發。”

一年前有一天，長明的母親八嫂找到我說：“小孫女有病在市醫院住院，急著想去醫院送些東西，你幫忙送我一程。”

於是我出車送八嫂。在路上八嫂長嘆一口氣說：“當初，如果長明辭職前先徵求你一下意見就好了，他去黑龍江發展，一到那裡就後悔不已，現在是進退兩難，沒一點辦法了。”

我們邊走邊分析長明去外地發展的弊處，一共有以下幾點：

長明、紅燕雙方父母都已年過半百，還不算跨入老齡行列。長明雖說“父母在不遠行，若遠行必有方”，可遠在黑龍江，距家一千多里，父母每天從早到晚一直在惦記、懷念長明。

惦念他：到那裡吃得好不好，住得行不行，穿得暖不暖，水土服不服，生活習慣不習慣。

特別是八嫂，心眼小，遇事容易擔驚受怕。每天晚上想起長明不在家，就整夜睡不覺，好不容易睡著了，滿腦子夢的都是長明。

八嫂說：“再這樣下去，我非神經不可。”

一是應對兩對父母。紅燕在家應對雙方四位老人，儘管他們不算年老，但哪一位生病有災了，自己一人總是跑上跑下，忙得不可開交。

去年中秋節前，紅燕的親媽生病住院，白天紅燕與父親兩人在醫院忙一天，晚上還得回到家裡照護三個孩子，幾天下來，人就瘦了一圈。

二是撫養三個孩子。雖然有公婆一起照護孩子，但對大女兒的學習輔導、二女兒拼音練習、小兒子夜間照管公婆是無能為力的，紅燕均得親力親為。一旦哪個孩子病人，紅燕總是被熬得精疲力竭，無所始從。

三是思

念遠方的丈夫。紅燕正處於人生的黃金年齡，每天晚上當勞累了一天，哄好三個孩子入睡後，雖然疲憊不堪，但仍然無法入睡，她真正的讀懂了歌曲《十五的月亮》含義。

長明自己遠在千里之外，無時無刻不想念家鄉、想念父母、想念妻子、想念兒女。切實地感受到什麼是寂寞、什麼是孤獨。

特別是當知道雙方父母、妻子、兒女哪一位生病時，恨不得長上翅膀飛到親人身旁。

去年九月，在他三十生日時，自己一人坐在臥室裡，沒有蛋糕、沒有祝福、沒有人陪伴，面對孤燈，淚流滿面。

另一方面每年的春節、五一、十一，三次探親，每次往返乘車的艱辛艱辛，只能意會，不能言傳。

同時加大了個人的支出。在工地夥上吃飯，短時間還可以，但時間一長，怎麼也吃不慣，就得去街上買著吃，人為地加大了支出。

一直不吸菸的長明，為了打發無聊的時光，又學會了吸菸，相應地增加了支出。

一年三次、甚至四次的探親來往支出，也是一筆不小的支出。

這樣一來，長明在外地工作每月工資雖然比在家多兩千元，但扣七除八的，實際收入還沒有在家多。

現今這個社會，機會與誘惑並存，面對選擇家庭還是事業，其實有必要考慮清楚再做決定。

多年前我也遇到過這樣的事情，原本以為出去有利於他事業發展，也有利於今後的生活，但是這個決定我做錯了。

為明天而拼一把

外地有一個工作機會，並且有提升的空間，可能真的會有很好的發展，發展好了，對明天的生活 質量也會有所提升，錢多了日子自然會好過一點，畢竟過日子用錢的地方挺多的，家裡老老少少需要養活，對於男人生活的壓力不小，想拼一把也是自然而然的想法。

陌生環境無法掌握

外面的環境怎樣，那座城市是否適合發展，有沒有可發展的機會。在沒有水的地方，挖多深的井也不會有水，這和有沒有才華沒有關係，和努力與否也沒有關係。城市大都在飛速發展，而每座城市，都有每個城市的特點和需要。所以去外地，能否真的發展很好，其實也是變數。

哪裡工作久都厭倦

在一個地方工作的不愉快，換一個工作環境，同樣不愉快。你是否聽過這樣的故事，說的就是面試應聘的人，對上一家工作滿意嗎?如果那人是抱怨及指責，這個人肯定不會被錄取。工作心態，決定了你的工作環境，心態不能正確，哪裡都一樣。

誘惑無處不在

換一個新的地方，生活和工作環境變了，人的心態容易因新環境而改變。別太高估任何人的品格，包括自己，誰都無法預料到會遇到什麼樣的誘惑，沒有多少人能夠真正抗拒誘惑，一旦遇到那樣的機會，誰都不能保證會不會改變。

丈夫與父愛都不可缺失

家應該是完整的家

家應該是完整的，錢哪裡都能賺，生活在哪裡也都是一樣，人活在世上一個地方倦了，可以出去走走，但別在你已經有了家的時候，自己背井離鄉到外地去打拼，若非不得已，請給自己及孩子老婆一個完整的家。苦，兩人一起抗，日子才過的久遠，壓力，兩人一起揹負，才能真的牽手到白頭。

人生也確實不容易，打拼是為了家，但是，不要拼搏到最後而失去了目標和意義，所以，請不要在家中缺席。

從提問看，你家面臨著選擇，這種選擇會影響到你們以後的生活。我的主張是你和老公一起把去外地工作的優點和缺點分別寫下來，比較優點多於缺點還是缺點多於優點，或者更看重哪一點，以此來做出選擇。

你不喜歡你老公去外地工作，理由如下：1.不去也有機會提升，儘管去外地會得到提升；2.你想一家人在一起；3. 他去外地後，家裡有4個老人和一個孩子，你壓力大；4.你擔心他去外地後遇見狐狸精。

依我看來，在你眼中，你老公去外地工作，對你一點好處都沒有。你不同意你老公去外地是正常的。

但你老公想去外地，因為他有點厭煩目前的工作環境，想換個環境。人的理性有時很難戰勝感性，他想換環境就是感性認識，儘管你理由那麼充分，可能依然無法說服你老公不去外地。

最終的決定權還應該由你老公做出，畢竟是他的職業選擇。因此你一定讓老公知道無論他的決定如何，你都支援他。

既然去和不去都有好的發展，那為什麼要去更遠的地方呢，在家不是更好嗎，可以多陪陪家人，工作家庭兩不誤豈不更好