首先看這個問題哦，當被拋棄的戀人成為自己的上司後，原則上，會有一點心虛的，但是心虛並不代表，不能把他當上司對待；過去的事已經過去了，當初的分開，如果不是太渣的緣由，對方可能不會太在意了，所以自己也應該以平常心來對待，就把他當做自己的上司，每天盡之所能，做好自己的本職工作，假裝這事沒發生，別太在乎，不要再提起來，這樣也是避免尷尬的一方面；

其次是一定要有分寸，一言一行都應該嚴肅對待；不跟對方談私事，不抱怨工作內容，不抱怨公司的制度，大大方方的，平時遇到也可以主動打招呼，但不要有過多的行為舉止，一定不要刻意去討好對方，更不要跟同事說你們過去的關係，雙方都保持適當的距離；

還有一點就是，無論過去有多相愛，還是怎麼樣，已經分手了，就讓他過去吧，瀟灑一點，把回憶留在心中就好，不要想著有挽回的希望，千萬不要有這種期待，那樣真的會很尷尬；

最重要的一點就是，你要明白，辦公室裡，沒有私事，你要做到的就是，公事公辦，別做什麼藕斷絲連的事，因而也不用為此想太多，產生一些沒必要的煩惱，現今的每個人，都很忙，沒必要為過去的事耿耿於懷，做到一笑泯恩仇。相互尊重，相互理解就好，這些都能避免尷尬。

哈哈哈，如果有朋友真遇到這種事，真的沒必要太在意，特別是不愛了，更不必要糾結，你要做的就是公事公辦，還需要做的就是，努力工作呀，努力升職加薪！！如果實在放不下，覺得尷尬，那就透過自己的努力，升職到另一個部門，或者哪裡……內心做到足夠強大，就好了，也可以臉皮厚一點，哈哈

過去的一頁已經翻過去了。現在他是你的上司，不卑不亢，落落大方和他相處！過去的事再不要提起。就當他是一個陌生的新朋友。