我覺得如果一次兩次的話，你可以欣然的接受老闆安排的這些工作去做。如果次數多了，你可以委婉的跟他提出要加班費，然後再看他是什麼情況，如果他沒什麼反應，那下次你就得找理由拒絕他了，但理由一定要充分，比竟他是你的老闆，也不能太得罪他，但我們也要爭取自己的權利。總之，柔能克鋼，曲線也能救國。

就這些吧，希望幫到你。

老闆拿住了你的善良了、加班就是要加錢. 不管在那裡工作、應該是你該得的、就不要放手、老闆絕對不會領你的人情的！

如果是偶爾為之，可能是事出緊急，加點班也無所謂，還能幫助老闆解決燃眉之急，但是，像你所說，老闆老是這樣，可能是你自己比較好說話，不會適度拒絕。

老闆也許找了一圈都沒有人答應，但是找到你，你答應了，老闆再次嘗試，你又答應了，長此以往，必然首先就想到你，而你也不會拒絕，所以即使是快要下班了也無所謂，反正猜準了你會答應。

這種情況下，你就需要好好想想了，確定工作原則底線，上班、下班和加班要明晰，本職工作和額外工作要分清，上班做好上班的事，拒絕做職場老好人。拉活攬活，最後只會吃力不討好，事情越做越多，個人時間和空間被嚴重壓縮，身心俱疲。

所以，要敢於拒絕和說不。是自己的事，就做好，提高工作效率，減少加班；職責之外的事，微笑拒絕，合理拒絕又不會少發工資。只要你敢於邁出第一步，後面老闆自然會有自知之明，不會自找難堪。

如果老闆因此不待見你，處處打壓你，不給你上升機會，我覺得有機會你還是選擇跳槽走人，這種單位待著也前景堪憂，比如另謀高就。

年輕上班時，

單位是有這種老闆。

回又回不掉…

只能加班沒轍

在人家屋簷下 只能忍忍忍