肯定會的。當兩人的矛盾十分深厚時，對球隊是沒有一點好處的。

就拿NBA球員舉例子。當年尼克楊和拉塞爾兩人的例子。當時科比正值傷病後狀態下滑，湖人才選中德安吉洛-拉塞爾，尼克楊也是隊內的得分手之一。

起因是尼克楊對未婚妻出軌，而作為隊友的拉塞爾將尼克楊的出軌證據洩露到了網路上，引起了軒然大波，自然尼克楊的婚事就黃了。

這件事情在當時NBA也是一個大新聞。很少人去指責尼克楊出軌，大多數都認為拉塞爾不是一個合格的隊友。而他們兩人也因為此事有了不小的矛盾。

加上拉塞爾不滿晚年科比球權太多的傳聞，最後拉塞爾被送到籃網，尼克楊還留在隊裡。

為什麼拉塞爾那麼快就被送走，就是因為他們兩人的矛盾映射出了兩人的性格，尼克楊出軌對球隊無可厚非，但是拉塞爾對隊友的出賣與背叛讓其他隊友也開始不信任拉塞爾，所以他被送走是必然的。

既然隊友都不信任你，怎麼會不影響戰績呢？

首先，團隊專案就是一個團體的運動，只有大家精誠合作才能達到更好的效果，一盤散沙，各顧各的還怎麼並肩作戰，可想而知這樣的戰鬥力能強嘛？這也體現了團隊成員關係融洽的重要性。

舉個典型的例子，當年湖人王朝由科比，奧尼爾，馬龍，佩頓組成的“四大天王”可謂是當時無敵的存在，但由於當時科比和馬龍的矛盾，鬧的隊裡都很不愉快，打比賽也沒狀態，經常心不在焉，整個球隊精氣神都不對，導致後面這樣無敵的組合輸給了草根球隊活塞。可想而知隊友矛盾對團隊的破壞力有多大。

反觀現如今的湖人隊，在詹姆斯的帶領下，全對上下齊心合力共同為總冠軍的目標而努力，他們場上的積極性，隊友之間的相互交流與鼓勵，處處透露著隊友之間關係友好，親密無間。這才成就了他們本賽季的好成績。

綜上，隊友私底下有矛盾對整個團隊的影響是巨大的，甚至是毀滅性的，這也是我們看到的公司在處理這些有矛盾的事情時不得不將其中一員送走的原因。

我們還是希望隊友之間都能保持友好的關係，這樣大家之間開開心心，同時也能為大家送上更精彩的比賽！

俗話說:不怕神一樣的對手，就怕豬一樣的隊友。隊友私底下有矛盾，不可能做到不把情緒帶到訓練場和賽場上，平時訓練有矛盾，訓練不可能有好效果，比賽時更不會有好成績，尤其是團隊協作的比賽每個環節都必須要做到1加1大於2，而有矛盾的隊友在場上，結果勢必是1加1小於2，而因此對其他隊友造成的影響更是不可估量的。

所以在這個時候就是顯示教練功力的時候了，好的教練能及早的發現隊友之間的矛盾，瞭解每個隊員的情況，會化解隊員之間的矛盾，做到良性競爭，甚至可以化敵為友，從而為集體出力。

1.運動員有集體榮譽感，知道團隊的榮譽高於個人的恩怨。

一個團隊之間從大局上看，一定是和諧的、團結的。但針對運動員個人來講，因為低頭不見抬頭見，肯定有關係遠近之分，或者隊友私底下有矛盾。對他人的行為看不慣了，某某人太張揚了，某某人炫富了，這些都可以激發矛盾。但這些矛盾對於團隊專案的成績來說太微不足道了。比如，去年的乒乓球世界盃團體賽，國乒派出5大主力出戰，分別是丁寧、劉詩雯、陳夢、王曼昱、孫穎莎。她們是三代人，老將、中生代、小將，平時在生活中難免有一些看不慣的事情，或者有一些代溝，或者有一點點小小的矛盾。但是她們在世界盃團體賽中，拼盡全力，為中國贏得了團體冠軍。

2.運動員有職業操守，能夠把團體成績與個人之間的矛盾分開。

什麼是運動員？運動員就是從事體育運動的人員。運動員的職業操守是打好每一場比賽，在場上要體現拼搏精神，同時向人們傳達一種運動理念：我運動，我健康，我快樂。所以在團體比賽中，就是天大的矛盾都是過眼雲煙。運動員會體現自己的職業操守。為了運動員這個稱號全力以赴，沒有最好，只有更好。

其實最瞭解隊員的是教練。如果教練發現隊員之間有矛盾，在參加團體比賽之前就會對運動員“洗腦”，做到團結第一，拼搏第一，不拿成績，決不罷休。而且透過每個運動員之間說一句鼓舞士氣的話，使競技狀態達到頂點，那些隊友私底下的矛盾就不值得一提了。因為他們有共同的目標，共同的心願，就是為了站上領獎臺，體現自己運動的價值。

案例1:2004年的洛杉磯湖人隊。

在2003年湖人隊遺憾的沒有衝出西部，球隊管理層意識到馬刺隊已經逐漸成長為湖人隊在西區最大的敵手。因此在2004年湖人隊先後招募了馬龍以及佩頓兩位名人堂成員，組成了恐怖的四巨頭陣容，意欲向總冠軍發起有力衝擊。不過管理層能夠幫助球隊解決陣容上的硬傷，卻解決不了球員之間的矛盾。

在拿下三連冠後，科比羽翼逐漸豐滿，而奧尼爾雖然處在巔峰，但是也出現了一些下滑。一個控制慾極強上升期間超巨和一個同樣心高氣傲的下滑期超巨處在同隊，為了爭奪球隊的主導權，矛盾自然而然就會產生。隨著賽季的深入，科比和奧尼爾之間的接觸越來越少，兩人在場上也幾乎沒有了互動，幾乎所有人都知道他們兩個人的矛盾已經無法調和了。不過憑藉著硬實力湖人隊依然闖進了決賽，而他們面對的則是平民球隊活塞隊。

賽前幾乎所有人都看好湖人隊能輕鬆戰勝活塞隊，唯一有懸念的就是總決賽MVP的歸屬，但這個榮譽的歸屬也直接造成了湖人隊的崩盤。在整個總決賽期間科比佔用了大量出手權，卻只打出了四成左右的命中率，而奧尼爾雖然打出來將近六成的命中率，但是出手權實在過少，完全無法幫助球隊建立優勢。就這樣活塞隊奇蹟般的贏下了湖人隊。爆了新世紀以來最大的總冠軍冷門。

案例2:2014年的步行者隊

在2013年的季後賽中，步行者隊和如日中天熱火隊打得不可開交，兩隊一直戰至最後才分出勝負。雖然熱火隊成為了最終的贏家，但所有人都相信步行者隊將會是東部最不可忽視的一股力量。果然，在2014年一開始步行者隊打出了幾乎完美的表現，在賽季前半程，這支由喬治，希伯特，喬治希爾和大衛韋斯特等悍將組成的隊伍，一度打出了歷史最頂級的防守效率，而喬治也成為了Mvp熱門人選。

但在賽季中期，喬治和希伯特因為一名女子而產生了不可調和的矛盾，這也成為了步行者隊崩盤的開始。整個三月步行者隊僅僅取得了八勝十負的糟糕戰績，將東部第一拱手讓人。從歷史最佳上半程表現之一到三月份勝率不足50%，步行者隊因為喬治和希伯特的個人矛盾從巔峰跌落至低谷。真的是讓人感到唏噓。

因為隊友產生矛盾而影響球隊戰績，這是確實存在的事情，以上就是NBA中兩個非常鮮活的例子！

那肯定會啊，球隊肯定不和諧，就比如nba絕對不讓讓這樣的事兒發生，如果有，權衡利弊直接交易！就拿02後的湖人不就是這樣麼？

曾有人問哲學家：“一滴水怎樣才不會幹？”哲學家回答說：“把它放到大海里。”這句簡短的話揭示出一個深刻的道理：個人離不開團隊，只有團結互助的集體才會有無窮的力量，反之如果沒有團結，即使有再大的力量也會枯竭。

直抒胸臆:大部分運動都是集體專案，如果不能做到萬眾一心，是不可能取得好成績的。人們都羨慕球星，球星在一個球隊裡的作用可謂大矣！但是如果離開團結的球隊，他們又將怎樣呢？美國大名鼎鼎的“籃球巨人”率“公牛隊”六奪總決賽冠軍。人們都說是“飛人”喬丹造就了公牛隊，喬丹卻說：“是公牛隊隊員的團結造就了我。”是啊，離開了籃球隊員的團結，球星不僅個人不能發揮作用，而且連隊員也不能成為了。縱觀古今中外，任何一個人的成功都離不開集體團結的力量。

球隊氣氛以及更衣室文化，一直是NBA之中最神秘的數值，沒有辦法被量化成數字或者直接的球隊排名呈現給球迷。團結這個挺難用資料表示的，只好看場面。團結的球隊，一人倒下四個人上來扶，投中一個球板凳就開始起舞，球員替換時會激情擁抱。在NBA中有哪些球隊因為球員私底下的矛盾而影響團隊成績，我們來盤點一下。

18年11月中一個普通的日子，勇士與快船的一場普通的比賽，可能就是一個王朝的終結。最後時刻，杜蘭特因為沒有接到格林的傳球而朝對方大喊，杜蘭特在責怪格林的同時還捶打了幾下椅子。格林是何許人也，立刻迴應一句：“你xx跟誰說話呢（Who the xxxx you talking to?）？”自那以後，兩人就開始互看不爽，最終就產生了格林那句經典臺詞：“你來之前我們早就奪冠了。”當時這件事情的影響還是非常大的，雖然經過內部調節，格林又是罰款，又是禁賽的，從表面看他們真的已經和解了，但是不合的種子已經開始生根發芽。

後來的劇情大家都知道了，在球隊管理層和球員的壓力下，杜蘭特在總決賽帶著受傷的小腿堅持出戰，導致跟腱撕裂，勇士敗北，杜蘭特毅然決然的離開了舊金山，跑到布魯克林和歐文組團繼續養傷，本賽季至今未能出戰。

17-18賽季歐文離開騎士轉會凱爾特人，想要證明自己的帶隊能力，奈何“玻璃屬性”作祟，和一同轉會而來的海沃德一起坐壁上觀。未曾想當年的凱爾特人隊在雙探花塔圖姆和布朗的帶領下打進了東決，和詹姆斯的騎士大戰七場，這真應了那句話缺誰誰難受!

到了第二個賽季，歐文傷愈歸來，卻又和球隊始終融合不到一起去。當初歐文離開騎士，外界報道都是說他和勒布朗詹姆斯之間的矛盾，不足以支撐他們繼續作為隊友戰鬥下去。但是在18-19賽季湖人和凱爾特人的比賽結束後，歐文又主動接受採訪說：“我給詹姆斯打了一個電話。”原因是他和球隊的年輕人-- 塔圖姆，布朗，羅齊爾之間口角不斷，促使他打電話和詹姆斯溝通。而在之後不敵魔術的比賽中，因為沒有得到最後一球的進攻權時，直接在場上對教練斯蒂文斯和前鋒海沃德大發雷霆。

雖然矛盾一直存在，但是那個賽季的凱爾特人還是打進了季後賽，可在第二輪對陣雄鹿的的系列賽，歐文的表現和態度，卻成了壓斷他和凱爾特人球迷關係的最後一根稻草。在凱爾特人主場第四場，1-3落後的那場比賽中，歐文在比賽還沒正式結束的時候就離開了球場，返回了更衣室，而他當時並沒有遭遇任何傷病。賽後記者釋出會，面對媒體質疑他出手命中率太低時，歐文也表現出了一副毫不在乎的樣子：“who cares，如果有需要，我會出手30次。”最終凱爾特人1-4不敵雄鹿出局。

說了兩個最近的，咱們再舉一個遠一點的例子。在上世紀九十年代，達拉斯曾經出過一個超級組合，那便是由後衛基德主控，鋒線上是吉姆·傑克遜，賈馬爾·馬什本這兩位運動能力極強的得分高手的“3J組合”。雖然因為年輕，他們還無法戰勝一些頂級強敵，但是，就他們的發展速度來看，在未來統治西部甚至整個聯盟，那都是指日可待的。沒想到，他們卻因為女人翻臉，那時，一個娛樂女星竟然和他們三人同時在約會，而脾氣都不好的他們立刻因為這事大吵了一架。失去了信任，這個組合也化為烏有。

基德和吉姆·傑克遜在當年都非常喜歡著名歌星布蕾斯頓，而後者也是選擇腳踏兩條船，這搞得基德與吉姆·傑克遜之間逐漸產生了矛盾。

除此之外，還曾經有訊息透露這三人竟因為在夜總會爭奪小姐而發生衝突。那是在1995年的夏天，基德、傑克遜和馬什本三人一起來到了達拉斯本地的一家夜總會。在當時，他們三人都看上了一位頗具姿色的小姐。基德等三人均叫其過來陪酒，但隨著酒越喝越多，三人便因為爭奪小姐而發生了激烈的衝突。

為了將這位陪酒小姐佔為己有，他們三人大打出手，直到警察到來干預此事才停息。從那之後，這三人就陷入到了貌合神離的階段之中，後來又有了布蕾斯頓事件，3J組合徹底分道揚鑣。1996年，小牛率先送走了基德，後來接連送走了馬什本和吉姆·傑克遜。

孟子曾經曰過:“天時不如地利，地利不如人和”。所謂“人和”指的就是團結。在NBA一支球隊如果人人都貌合神離只想著自己，就像紐約尼克斯一樣，球隊戰績無人關心，那麼也就談不上成績的好壞。畢竟籃球不是一個人的運動，再強的運動員也需要團隊的配合。強如喬丹如果沒有“禪師”傑克遜的左右寒暄，皮蓬的甘心二當家，也不會成就偉大!

團結就是力量!團結才能走的更遠!