2020年，並不適合換工作，現在的工作，雖然有很多讓你不如意的地方，但是後期，你會在這份工作中得到更多，如果你換工作，之前的努力都會白費。無論現在你面臨任何困境，都希望你能堅持一下。也許現在的工作環境並不適合你，更別談長久做下去了。目前在單位裡工作的並不順利，有些事情，無法改變，但是你並沒有打算離開，你現在還在情緒當中，你可能需要做些補救，等情緒穩固下來再決定。現在你一廂情願的換工作，並不合適，，必須要經過理性分析，認真判斷換工作後不換工作，究竟會得到怎樣的結局。建議你在感到迷茫的時候，向長輩求教，經驗豐富的長輩，可能會給你一些可靠的意見。你有需要換掉現在的這份工作哦。當你開始糾結該不該換工作的時候，就已經說明了這份工作不適合你，所以你才會有這樣的考慮。換一份工作讓自己有更大的發展吧。

大多行業都受疫情影響，一些公司都撐不過幾個月就破產倒閉了，能堅持下來的公司也會採取一些應對措施，比如:裁員，降薪，分批次工作等。好幾個大廠也停止了2020的春季招聘，從各個招聘平臺也能看的出來，崗位少，更新不頻繁，門檻高。狼多肉少的感覺，一職難求

提醒在職和打算跳槽的朋友:謹慎裸辭

我認為熬到好職稱再跳槽吧，

每換一份工作代價都不小。新

企業通常是以你離職的頭銜及

工資來核定新的工資，因此，在原企業

最好熬到一個好職稱再跳槽。

離職的原因很多，如工資低、

福利差，或者與主管理念不匹

配，或者無機遇或者沒有前途等等。

事實上，離職的因素都會隨機

發生，很多都是自己無法掌控的。

因此也不用太在意。上班族應

該留意的是:當自己因上述原因

跳槽時，如何漂亮地轉換、讓自己愈跳愈高。

一般而言，當一個工作幹了三

年以上，除非工作績效真的很差

差通常應該是接近升職的時間

很多人就是撐不到升職就轉換

工作，所以到新企業，也無法談到滿意的工資。

在職場上，我看過不少人是一

拿到更好的職稱後就離職，我

認為不要在原企業一升職就離開。

最好的轉換時機是在升職一年之後

原因有二，其一表示你是懂得

感恩的人，不辜負公司寄予

望委以重任的知遇之恩。

其二是證明自己升職到更高崗

位後的歷練及貢獻。

這樣一來，在洽談下一個新崗位

時，更具有說服力，被錄取的

機會更高，也能談到更好的單

位及工資。

願你尋找到適合自己的工作，

並且擁有高工資。

2020年這是一場全球性的公共衛生危機和災難，其帶來的也是全球性的經濟大蕭條。“有錢、任性”的繁榮時代過去了。準備好克勤克儉地過日子；所謂共克時艱不僅是一種宏大敘事，還要落實到與企業一起捱過去，作為員工要盡職盡責打起十二分精神，任勞任怨做好本職工作，為企業創造更大的效益。如果你現在工資不減，企業仍然保持正常運轉，所以還是請你堅持下去，先活下來。

任何時候，機會總是留給有準備和有能力的人，電影《一九四二》裡張國立飾演的老東家說：“只要活著到了陝西，給我十年，我還是地主。”

個人的真實感受哈，能不換最好不要換，我是去年12月份辭職在家，也是轉行出來上了一個多月的班，覺得根本就不是自己想象那麼輕鬆，那麼簡單，12月份辭職在家也找過一段時間工作，覺得都不是很適合自己，拖到了過年，想的是過了年找個工作，誰知道突發的疫情，又讓我在家耍了兩個月左右，到現在還在找工作，覺得還是要找回自己的老本行，所以轉行你不能給你帶來多好的選擇，還是可以先繼續做自己現在這份工作，至少在疫情完全結束之前還是建議不要跳槽。