先審視一下自己，是否把工作範圍內的事做到面面俱到了。是抱著什麼樣的心態在上班的。

認清自己的位置，然後把該做的事做好。人在做，不光只有天在看的。確定目標，分階段去執行，去實現，加油

我有和你同樣的經歷，我也是做了五年的櫃員！看不到希望和未來，最後我選擇的轉崗！五年的櫃員工作把激情和鬥志一點點的磨滅完了…你在職業發展規劃裡面如果想在銀行業待下去，只能選擇轉崗，比如客戶經理，理財經理，或者中後臺！如果沒有轉崗的可能性那就重新規劃職業生涯吧！

說一下我的經歷吧，我是92年的，14年一本財經畢業，校招回老家去的建行，19年辭職。期間幹了1年的大堂經理和4年的對公客戶經理，現在在一家國企。你說辭職後悔嗎，有時候想想可能會有一點，跳槽後收入低了，而且在新單位還是個新人，畢竟在銀行5年也得是個老員工了嗎？其實今年換工作的時候我還有蠻多選擇的，可以去股份制銀行繼續幹客戶經理，收入肯定比建行要高，但是想了一下，還是選擇了現在的企業。至於為什麼，你能想象的到每一天醒來上班的感覺嗎，不誇張的說，在銀行乾的這幾年，每天都在想著走，而又時時下不了決心，每天上班真是跟上墳的心情一樣。幹大堂的時候每天和客戶打交道，沒幾天就會遇到一些奇葩，真心是極品。幹客戶經理的時候是天天加班，又恰好碰到不良貸款爆發，給前人擦屁股，有一段時間白天跑法院，晚上寫材料。其實真正讓我走的原因還不在這，我感覺銀行這邊的工作沒有人情味。去年我們一個櫃員懷孕了，給客戶辦了一個ETC的儲蓄卡，安裝裝置需要去另一個網點，客戶去了之後在另一個網點安裝後，網點的人給他說是不是大車的（他其實是轎車，其實就是一個溝通問題），客戶啥也沒說，直接回我們網點罵了那個櫃員半個多小時，把懷孕的同事罵的哭的都不行了。我當時在二樓寫材料，聽了了後下來勸。在這半小時裡，主任、行長、同營業室的員工竟然沒有一個人下來，從那以後我就再也提不起幹活的慾望了。

說實話，工作真的不好找，但是，感覺必須要走了，因為我不想這麼冷漠。

其實幹什麼工作也好，只要是承受範圍內的，心情是最重要的。往往想要走而不願走的原因就是乾的很憋屈，各種不舒心，但是收入又較其他行業高，你又達不到財務自由。這個狀況銀行一線員工尤其嚴重，因為你脫離了這個行業如果跨界的話工作經驗幾乎一無是處。有段話送給同業的你們：

無論工作多忙，

都別放棄自我成長。

銀行的平臺再好也比不上自己銳不可當。

畢竟，你的人生很貴，

不能輕易浪費。

希望你有留在銀行的實力，

也有選擇離開的底氣。