回覆列表
-
1 # 開心每一天7034
-
2 # 少林禪武文化推廣
如果你有能力 能為公司帶來更大的價值老闆是不會讓你走的 公司整天養著你 你整天達不到公司的標準的話 我想你主動辭職是在給自己找臺階下
-
3 # 大佬兒們
辭職很簡單,
難的是怎麼樣找到合適自己的工作。
難的是平衡自己現實與理想。
難的是腳踏實地做出一份自己的事業。
-
4 # 高山流水喜知音
一,辭職的時候理由是乾的不開心,把心內的想法都說出來了,最後領導挽留,我也表明了,在最後要離職這刻,對於之前感到煩心的事已經看開了,但還是想走,因為覺得自己不適合這個工作,想做些更有挑戰性的事,不想就這樣浪費青春,渾渾噩噩的過日子。所以最後還是拒絕了。
三,辭職真正的想法是,工作沒有價值和存在感,覺得自己特沒勁,工作內容每天帶著個耳麥被叫來叫去的,經常覺得就像狗一樣。另外我覺得自己更適合去做一些更有建設性和富有挑戰的工作。還有就是大家都為老闆馬首是瞻,我做不到也不喜歡這種氛圍。
四,現在一家電商公司開始接觸運營工作,沒人帶,自己摸索。突然發覺自己已經習慣了安逸不用腦子的工作模式,接受不了現在的低薪低福利。
五,生活壓力需要原來的穩定收入,所以我想回去原來單位了,但走的時候說得太滿和太堅決。連想回去的想法都覺得尷尬。
以上所述,你們覺得有必要回去嗎?新工作雖然錢不多,但小夥伴都很好,如果能下決心跟著老闆幹,透過努力相信還是有未來。但過程很艱難。
-
5 # 很老了的傢伙
是難!當年下海潮,念及工資拖欠不到位真想跳海,念及教書也挺有味道且怕下海嗆水也就罷了!辭職如跳樓,決心難下。
私企不難,一拍兩散,也不會補貼什麼的,繼續上班,也是你情我願,勞動法,節假日什麼的,少談為妙,工資差不多就行了,普工多得很