新手入門UI設計，那什麼是UI呢？UI即User Interface(使用者介面)的簡稱。UI設計分為實體UI和虛擬UI，網際網路說的UI設計是虛擬UI，一般是指對軟體的人機互動、操作邏輯、介面美觀的整體設計。

學會到善於快速找到相關領域世界最優秀國內最優秀的參照物，也包括師兄師姐前輩的優秀設計。分析消化他們優秀之處，掌握他們之所以優秀的基礎，自己才能快速地創作出更優秀的設計。學習中模仿中創新不是鼓勵去抄襲，與抄襲存在本質內的不同！提高學習成功者及優秀者的學習能力，這是新手上路彎道超車的快速有效小伎倆，學校老師提倡的自主原創沒錯，但良木公建議等學習模仿得優秀之後再作考慮。

一、做到以市場需求使用者需求為UI設計之引導，並創造實質經濟效益，任何設計都是為了企業經營效益，投資有預期或超預期的回報，切勿陷入自我感覺陶醉之陷阱，然後設計方案叫好不叫座旺丁不旺財的，企業或投資者血本無歸，等同於失敗的設計。

二、現有UI設計體驗需求滿足與前瞻需求的洞察，首先是現有市場使用者需求的研究與滿足，月薪100K的高手則是從現有市場使用者需求滿足之外對未來需求的敏銳洞察，做前瞻性的規劃設計，並且能夠向企業上司或投資者提出建議。

三、設計的“再快更快”能力，網際網路科技的創新特性沒有快加快趕快，只有再快更快，稍慢一點可能對手就把你甩掉幾條街。

四、溝通和擅於溝通，與企業上司溝通，與投資者溝通，與市場使用者溝通，與營銷推廣團隊溝通，與底層技術研發人員溝通，閉門造車非常危險！

五、技術與設計整合能力。對現有成熟技術研究整合，模仿優秀參照物再創新，企業內部設計團隊方案的整合，企業外部設計資源的整合。不是每個方案都採用自主攻關解決，整合各方面設計資源技術資源，更容易達到產品快速落地推出市場，為企業或投資者快速創造經濟效益的目的。

六、UI設計管理能力，UI設計師的8K月薪和100K月薪的區別，自我管理能力，設計管理能力，能否帶領及管理UI設計師隊伍的能力，一般設計師沒五年八年不可能做得到，只作前瞻性思考。

解答此問題的目的並非盯著悟空師兄的50銅板，希望對職場領域UI設計師(也包括產品設計師平面設計師技術研發師)的發展有所幫助，以對得起企業支付的高額薪酬。更希望對產業界企業怎麼管好用好相對新型冷門管理起來頗為頭疼的UI設計師(也包括產品設計師平面設計師技術研發師)有所幫助，讓投入巨資寄予厚望UI設計團隊能夠為企業快速創造效益。

個人觀點不喜請噴。

良木公

你好，UI設計如何提高設計能力，這個不管是什麼設計，無非就是多看多做多想。

UI設計設計包含網頁介面設計，圖示圖形，使用者互動設計，視覺傳達等，工作的範圍很廣。平日裡應該多鍛鍊自己的思考方式，多給自己的腦子儲存有關的知識，再者多和專業的設計師探討，吸取經驗。

另外顏色方面需要掌握的好，做UI的，比如介面設計方面的，色彩用得好就幾乎是設計好了一半。

還有多收集，建立自己的素材庫、靈感庫。要學會手繪技巧，但是不需要特別專業，能達到快速表達設計思路就夠了。

1.熟練掌握各個設計軟體的操作，如PS、AI、AE、SKETCH等，這是學好UI和提高設計效率的基礎

2.多多練習UI介面中的元素設計，如ICON、運營banner等

3.熟悉UI設計的基本規範，IOS和安卓系統的介面規範

4.瞭解APP的開發設計流程，能和產品程式無縫對接

5.多看多想，時刻掌握設計風格的流行趨勢

1、四維思考，彰顯魔力

2、移動優先，簡約主義

3、敏捷設計，動態原型

那麼UI設計師應如何提升自己的能力，下面就為大家分享一些建議：

1、多看

國內知名的設計網站，比如站酷網、花瓣網、多看優秀的設計作品，可以提升自己的審美和設計思維，是培養你設計感覺重要的途徑。

2、多練

不要眼高手低，做設計的最終還是用產品說話，所以手上的功夫絕對不能弱，練我將它分為兩個部分一種是純技能，一種創意。

技能上平時看到自己喜歡的設計作品，酷炫的圖示，很有意境的介面，先去臨摹它，既然是臨摹我建議要做到98%的相似度你才能真正學到東西。