我會容忍，雖然苦一些，累一些，那不都是暫時的嗎？何必斤斤計較，又不是一輩子，人要相互理解，大家在一起做同事又不是做仇人。

當然不會，工作中的適當分擔是出於好心的照顧，不是義務，幫是情意，不幫是本分！

不過，能做到這麼好意思把自己工作甩手給他人的孕婦也不多見吧，我見到大多數都是單位有人懷孕，領導會和大家說一聲，讓大家照顧照顧孕婦，能幫忙做的儘量分擔一些，同事們也都可以做到互相幫助，做為孕婦本人，應該也大部分是出於感恩的心態對待同事，畢竟誰也沒有義務做你的工作，人家幫你做了你又不把你的工資分給人家，那還有臉皮再把所有的工作都甩給別人做的啊！

現在同事角度，我可以幫你，但僅僅是幫，不是義務，兩者性質不同，幫還要看你態度和平時處的關係，像現在好多公交車上主動讓坐的越來越少，為什麼呢，因為有些人被有些人寒了心，人家不讓座就翻你白眼，說閒話，話說，讓座是美德，不是義務，換到職場也一樣，你懷孕了咋了，懷的又不是我的，生下來又不跟我叫爹媽，我幹嘛把你的工作大包大攬啊，所以，凡事都講個互相，平時也要積累善緣，多做好人，以後有用到別人的地方也能獲得好的回報！

如果說不能容忍的我覺得有孩子的媽媽 動不動一句 我有孩子 你去我上個早班吧 我孩子在家你幫我上個晚吧 你還沒回答 他來句 你又沒孩子 幹嘛去呀 替我上班哈 我內心一萬匹草泥馬 我沒孩子我才積極找男朋友創造孩子 現在我也帶孩子上班 我要麼請假 要麼帶著孩子不影響工作的上班 要麼離職 這三種我都經歷過

幫你可以 一次兩次偶爾一次也行 你不能週一到週五孩子是藉口週六天又說沒人帶孩子 我也是帶孩子上班族的媽媽 我寧願自己苦點不影響別人 不影響公司 所以我覺得我這個單位對我好也是有道理的

我會容忍，我們單位的同事去生孩子，前三個月我主動替她承擔了工作，因為我是曾經上班太忙孩子流產，我不希望有這樣的事情再發生，每個女孩當母親都很辛苦也很珍貴，我覺得能幫助她們也是對自己的一種安慰

作為一個懷孕6個月的媽媽，我能說我不能容忍我自己把工作扔給同事做，相反我更加吉利積極向上的工作，只有努力工作才不會讓人覺得你是廢物一個，可有可無。

孕婦懷孕真不容易，就理而言，我個人認為領導層應該視情況而定，適當逐漸減少給孕婦的工作量，而不應該讓孕婦自己把工作推給別人，畢竟調配資源是領導的責任和義務。隨著孕期的增加，孕婦身體、精力都會越來越力不從心。

同事如果能幫的也沒必要分那麼清，女的都要經歷孕育這個坎兒，請女性同胞多包含包含，男性都有媳婦兒面臨孕育這個坎兒，想想自己的媳婦兒孕育期間被別人斤斤計較，你心裡舒坦嗎。將心比心，能幫就幫吧。

這種事情，別人幫你了是人情，不幫是本份，沒有什麼可架到道德高度來說的。

我現在七個多月，一直上班，除了檢查或者偶爾不舒服請個幾天假，很少請假，因為你請假了你的工作就得別人做，時間長了，不管是單位和同事都不能適應。

要麼堅持上班，做好自己的工作，要麼就請長假，單位可以根據情況提前安排人手來幫你或接替你。

當然一般人都會體諒你是個孕婦，能幫就幫，但孕婦自己千萬不能當做理所應當，就不合適了。

我在單位都客客氣氣，在家都做家務照顧小孩，單位的工作只要不是重體力活兒，沒有什麼做不了的，而且同事之間也很客氣，能不讓你做就不讓你做，自己要懂得感激。