巡視員級別為副廳級。副巡視員是國家公務員非領導職務。國家公務員的職務分為領導職務和非領導職務，巡視員屬非領導職務，有巡視員、副巡視員之分。

巡視員和副巡視員只在地、廳、司、局級以上國家行政機關設定，晉升巡視員、副巡視員則應分別任下一級職務五年以上。此外，副省級城市可以設定巡視員、副巡視員，任職條件同上。

擴充套件資料:

地廳級副職（六級幹部）:

地級市市委副書記、市委常委、市人大副主任、副市長、市政協副主席，省級下屬單位，如省委宣傳部副部長、國家各部下屬單位，如外交部新聞司副司長等，還有一些行政級別是正處但是必須要副廳來兼任的，一般認為那個單位是副廳單位，如市政法委，市宣傳部、組織部、紀委等必須由市委常委或者市委副書記兼任；

巡視員是正廳級非領導職務，新職級並行政策執行後，巡視員包括一級巡視員和二級巡視員，分別對應正廳級和副廳級職務。1.巡視員不僅僅是政府巡視員，而是屬於公務員非領導職務序列。

公務員法改革之前，巡視員屬於公務員正廳級非領導職務，和正廳級領導職務相對應，副巡視員屬於副廳級非領導職務，和副廳級領導職務相對應。比如，在省直單位，廳長是正廳級領導職務，副廳長是副廳級領導職務，除了廳長、副廳長以外，還有巡視員或副巡視員也算作單位廳級領導，會分管某幾方面的工作。公務員非領導職務除了巡視員、副巡視員外還有調研員、副調研員、主任科員、副主任科員等，分別對應處級和科級職務。

新職級並行政策實行後，在廳級以下機關設定職級，包括一級、二級巡視員，一至四級調研員，一至四級主任科員和一級、二級科員。設定職級後，原來的巡視員、副巡視員等非領導職務全部取消。不過，現在的一級、二級巡視員和公務員領導職務也是有對應關係的，一級巡視員仍然對應正廳級，二級巡視員對應副廳級。也就是說，新職級只是對調研員以下職級進行了改革，對巡視員的改革力度不是很大。

之前的巡視員只能在廳級單位出現，在市直以下部門或者各級黨委、政府領導班子中，都不可以晉升巡視員職務。現在的二級巡視員可以在縣級領導班子中設定，並且不超過領導班子數的10%，也就是在縣處級的領導班子中可以有副廳級職級。當然了這裡的領導班子數應該是四大班子總體的數量，而不僅僅是某一班子的數量，否則全縣也就只能配備一名二級巡視員了，因為只有縣委常委領導班子超過了10人，其他政府、人大、政協領導班子都不到10人。

巡視員是公務員正廳級非領導職務。在新公務員法實施前，我國黨政機關公務員實行職務管理，分領導職務和非領導職務。領導職務共10個層級，從大到小分別為正國職、副國職、正部職、副部職、正廳職、副廳職、正處職、副處職、正科職、副科職。

非領導職務在廳級以下設定，共8個層級，從大到小分別為巡視員、副巡視員、調研員、副調研員、主任科員、副主任科員、科員、辦事員。巡視員是非領導最高職務，主要在省級機關和中央機關設定，比如財政廳副廳長，職務雖然是副廳，但很多也高配正廳提拔巡視員，在其職務介紹時就要寫“財政廳巡視員.副廳長”。巡視員在普通地市級領導班子中不多見，但在副省級城市領導班子和機關比較常見。

提拔巡視員，一般有兩種人：一是臨近退休提拔退二線，讓其享受待遇的同時，也是給其他人騰位子；二是過渡式提拔，先上級別再轉崗領導職務，避免直接提拔領導職務目標過大，採取的緩和提升方式。這種情況主要是針對一些重點培養的年輕幹部。

新公務員法實施後，巡視員已經取消，改由一級巡視員和二級巡視員替代，大致相當於此前的巡視員和副巡視員設定。由二級巡視員晉升一級巡視員要求在二級巡視員或副廳領導職務崗位上任職滿四年以上才能晉升，視職數而定，並按規定必須經過組織考核。

政府巡視員是正廳級非領導職務。

新職級並行政策執行後，巡視員包括一級巡視員，也對應正廳級。

一般為中央副司（局）長、省副廳長、副市（州）長，晉升級別所用編制。

巡視員不是政府主要負責官員，而是發揮政府監督作用，為政府履職提合理化意見建議。類似的還有調研員、政府參事等。

政府巡視員是同級別的無實官銜的監察人員，其作用就是起督促和建意的效果，不能直接決定政府的一切事務。

這些人的組成基本上都是退居二線的幹部，但也有少數的儲備待考察的幹部。說白了就是給那些沒能晉升機會，而又還沒到退休年齡的人，在原則上保持原有的級別和待遇不變，繼續為政府出謀劃策發揮餘熱。巡視員這個官本來就是一個閒官，但去外考察職權還是很大的，畢竟他們代表的政府機關。