當然需要了，從業證取消，不是代表會計行業走向頹勢，而是意味著會計行業要向前邁進，初級會計職稱證書作為“敲門磚”，無形中提高了會計的入行門檻，這樣以後的會計行業，和從前就不可同日而語了，而且對於持有中級會計職稱證書和注會證書的人才的需求，還是不斷加大的，會計行業有了整體的提升，就需要大量的人才，而人才從何而來，大多數都是從會計專業走出的學生，一步步發展，就成為了人才，所以會計專業的重要性，可想而知。

初級會計考試報名已經開始，很快就要結束了，還沒有報名的小夥伴們要抓緊時間了。

隨著網際網路的普及，可能單純會做賬，會基本性工作的會計需求會越來越減少，但是綜合性的，比如說會稅務籌劃，懂管理的行家裡手，應該還是很需要的。

一時半會還缺不了會計，將來的事情誰說的準呢！關鍵是現在多學習，多掌握些技能，即便將來更新迭代，也不會因此而丟了工作。這才是最重要的！

我感覺在一個公司成立的過程中，會計是一個非常需要的一個部門。但是隨著網際網路的發展和新一代的創業者出現。因為進賬出賬都是透過網際網路所以的話，這個東西一拉單子所有人都能看清，不過報賬了之類的應該還是需要一個會計的存在。

首先可以肯定的是，未來一定是需要會計的。現如今財務智慧化日益影響我們的生活，對傳統財務工作造成了巨大的衝擊。它透過將資料匯入資料庫或以資料庫現有資料為分析物件，根據財務管理模型，利用計算機高速精準的計算能力，對資料進行處理，快速得到企業經營診斷報告，從而形成快捷、可靠的經營決策依據。而傳統會計模式是財務與業務分離，財務工作存在大量重複行的人工稽核。所以財務智慧的出現只是代替財務管理專家做財務管理的過程描述、診斷、分析、驗證、最終成為組織結合技術、理念和財務管理的決策依據。可以預想的是，未來對底層即基礎財務需求將大大減少，管理姓的財務人員需求（cpa證書財務從業者）大大增多。未來需要的會計人員是綜合性的從業者，他們懂法律、會計、業務、平臺軟體管理的綜合性人才財務管理中的分析、預測、統籌管理將是未來會計人員的主要工作內容。

會計這個職業不會被淘汰的，因為什麼，就憑每年稅務政策都在變，每年會計都需要學習，而且會計這行業是越老越吃香，有些東西不是靠計算機軟體就能解決的

沒有從事過這個專業，但就公司運營中會計這個職位我倒想說幾點。

1:會計職業定位：所有的公司經營活動中只要有利潤產生就必然牽涉到成本核算及管控。有些單位並不注重會計工作，認為會計不過就是記記賬報報稅等。把會計歸納為公司後勤支援，其實這是錯誤的，前面說過會計是成本核算及管控，一個企業只要有利潤產生絕對離不開這兩點。沒有成本核算就無法準確獲知企業的贏利點、增長點及後續發展潛力在公司的業務哪個板塊。成本核算又是整個企業盈利的指導核心，沒有成本資料的支撐就無法制定出企業的發展戰略。優秀的職業經理人能從會計的報表中找出企業利潤的管理控制有哪些不足有待完善和提高。

2:企業風險控制：眾所周知目前稅務監控系統越來越嚴格，以前企業中普遍存在的偷漏稅漏洞逐漸在補牢，企業的偷漏稅情況也逐漸增大了風險，就如前段時間范冰冰等明星補交稅款就可以看出，不僅僅是經濟上面臨嚴厲的處罰，法人也將面臨觸犯刑法的風險。一個好的會計師可以在政策的允許範圍內合理避稅，用專業知識正確解讀稅收政策，既能利用好國家的稅收減免政策給企業帶來最大利潤又可以避免觸犯國家稅法，對企業的正常發展是具有軌道糾偏作用。

3:企業發展到一定規模，各種內部管理中的合理消耗：如經營費用合理利用，大到股東分紅、人員工資、社保、報銷等費用和企業利潤的比例成本都需要有專業的財務會計進行核實核算。這些都不是非具有專業成本控制技能的職業經理人所掌握的。企業的發展離不開成本控制和利潤增長。而這些資料的來源都屬於會計的科學計算。

所以說在未來的企業經營管理活動中，只要還有商業模式會計就永遠不會消失這個行業。

如果問將來還需要只會做賬的會計嗎?那可以明確的告訴你，不需要。

會計細分下來有很多層次，管理會計也是會計，總會計師也是會計，都不需要嗎?

不要被未來迷茫，社會在發展，人也在進步，未來的公司也需要未來的會計，你要做的就是不讓自己落後，積累實力。

會計這個職業可看到的將來不會消失，但工作的內涵會發生飛躍性的變化，單純的記帳核算將被人工智慧替代，在財務資料的管理運用，投資策劃，稅籌等有廣闊的空間。