只能對裁員的人喜大普奔啊！

對於被裁員的人，趕緊拿錢走人吧，利用手上的資金做點其他的事情簡直開心壞☺，想想吧，國內哪家企業不是逼著別人辭職離職啊，還想賠償N+7,門都沒有啊，所以如果有朋友在被裁員的名單裡面，趕緊出來吧。

對於這幾年思科以及其他的企業也都紛紛撤離中國市場，或者說撤銷中國的辦事處代表地方等，從側面上也反映了外企在中國企業上面的變化，不再是香餑餑了，從畢業生求職去向以及人們討論的次數多少也可以提現出來，外企再也不是從前那樣受人敬仰，遙不可及的地位了，取而代之的是中國本土企業的崛起，各行各業，各個領域，中國的民營企業遍地開花，可以說是擁有非常多的願意開出高薪來吸引人才啦。對於人才來講，誰願意給出高薪，那誘惑力自然高出許多，

思科的裁員僅僅是眾多外企在中國漸行漸遠的其中表現之一，未來肯定會有更多的外資企業撤離，也許IBM就是下一個，所以企業的興衰變化更換，那都不過是發展規律而已，市場一定會興起更多的其他優秀的企業。

說到這裡，雖然外企撤離這種現象越來越常見，但是外資企業的高薪資，高福利，以及推崇多年的雙休日，較多的年假，那真是太讓人羨慕很學習啦。其他的不說，就一點，雙休日，這個我們的所有做不到的民營企業都應該學習啊，外資企業即使撤離對中國的企業影響力還是很大的，他們的優點值得中國的企業學習。