目前為止，我正式找工作只找過一次，所以也沒有最長之說。那次找工作大概花了兩個多星期，剛開始是坐在家裡在網上投簡歷，那些想要去的幾家的公司沒有迴音，倒是一些客服類的給我發了幾個電話，不過最終我也沒有去面試，就這樣過了兩個星期。

後來我同學說我們倆一塊去南京找吧，我就去了，投了幾份簡歷，三四天就收到回覆進行面試，我倆面試的一家公司，很幸運都被錄取了。什麼都沒經歷過的我們，當時覺得那家公司特別好，工資也超過了預期。於是在那裡實習了一個月，後來由於上學原因，我倆都走了。

現在距離當時已經兩年了，以自己現在比以前稍高些的高度再回頭看，其實發現那家公司在行業內就是一家普通小型企業。沒有我當時想象的那麼好。

我說這麼多是想說，我覺得只要沒有“高不成，低不就”的心態，工作其實並不難找。因為可以上那些招聘網看一下，到處都是招人的帖子，只不過很多崗位自己不願意去幹，才會營造出找不到工作的焦慮。所以我覺得，找一個工作並不難，不出一個星期就可以找得到，可是真正難的，也是真正重要的，是能否找到適合自己發展而且自己喜歡的職業，這可能需要5年、10年不斷嘗試，甚至需要一生來探尋。不過只要努力，勇於嘗試，成功的機率總會大那麼一點的。

祝您能早日發現併成功錄用於自己熱愛的崗位！

曾經有一份工作經歷是:做創業公司的專案經理，將公司從零做到一，並和創始人將公司的從一做到多個專案，但後面漸漸的發現，自己的方向與創始人的目標以及公司的目標不一致，就直接裸辭，但當時也有3年工作經驗，而且是在深圳，所以後面也就很快找到了工作，時間在1.5個月之內。

後面也跳過幾次槽，但時間基本都在3周之內，我的經驗是第一：不打無準備之仗，儘量不裸辭。在發現公司專案有大的變動以及發現和團隊比較糟糕的時候，我覺得基本就可以跳槽了，在公司繼續做也做不了多好的成績。所以我就會提前觀望機會，並準備好簡歷去投遞，在適當的時間請假去面試，offer確定後，我就準備提出辭職申請，按照計劃時間去下一個公司。

第二：不到萬不得已，不要頻繁跳槽，朋友都說我跳槽頻繁，對於我自己的職業生涯不利，到現在我也發現了這個問題，當然有時候也是不得已。不過怎麼跳槽，我都會保持崗位方向以及工作內容不會有變化，只是涉及不同的行業而已。我始終清楚自己想要到哪一種工作環境，該階段提升什麼樣的能力以及什麼樣的公司比較合適我。

尤其是今年經濟不景氣，大多數公司發展態勢都不太好。大小公司都有業務調整和裁員，所以工作不易，跳槽找工作也要做好充分的準備，且跳且珍惜。