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  • 1 # 走過不平常的歲月

    關於好乾這個問題很不好說,得跟據你的專業文憑或關係,國企還是政工、工會等後勤單位比較好,不用下井,比國家正規公務員好乾,只是待遇上差。一線單位採、掘、修工作比較難,還要下井,危險,勞動強度大,但待遇上會好一些,要看你選擇什麼樣的了。以後的好處就是可以正常退休,領取退休工資,但是有一些工種退休後身體撐不住幾年,除非幹後勤不下井的要好一些。

  • 2 # 文筆苑

    在煤礦最好的工作就是當科長,礦長,再就是釆購裝置的釆購員,當隊長也得有實幹經驗,也得和工人一起摸爬滾打,工作不順利的時候比工人還幸苦,你當了了?當礦長的助理,你長得怎麼樣?當科長的小秘秘,副礦長有時也沒權,在煤礦不能當副職,在煤礦流傳這樣一段話:窮死的副區長,肥死的正隊長,捱罵的副隊長,爭吵的班組長,氣死書記床上趟。一線工人特別累,幹上幾年得塵肺。要想塵肺變工傷。二十幾萬你往出扛。找總關係花點錢,也能混個小職員,跟著領導下下井,想往上爬,往大混腦子還須特聰明,買個閒職也能幹,不幹工作能掙錢。

  • 3 # 永遠的章魚哥

    如果是工人的話,建議還是幹個技術活,最好的我覺著就是機電了,電工最好了,手裡有技術走到哪裡都不怕吃不上飯,電工就是退休了以後也幹個物業或者商場,幹一線工人雖然現在掙的多點,可是付出的代價也大,建議還是乾電工!

  • 4 # 別特扶

    按理論來說,一線最容易提幹升職。

    可是按照實際和礦情來說,煤礦行業大多數吧(不一定百分之百),首先看你有沒關係有沒有錢,如果你有,那麼你幹什麼都能有前途,這種途徑優點在於短平快。

    如果你有其中的某一種,那麼你幹個舒服的工作還是可以的,也有可能升職,這個途徑嘛,時間可能稍微長那麼一點點。

    如果你什麼都沒有,你還想往上走,就只能靠你自己了,要會說話,會辦事兒,能讓領導高興,這樣也有機會。這個途徑嘛就要看你自己能力了,有的人八面玲瓏就會幹這個,有的人心直口快反而不利,所以無法預估,畢竟人和人的性格……說話,都不一樣。

    如果你不會說,只有一把子力氣,還能拼了命的幹活,這就要隨機緣了,這個途徑的需要長期的堅持,努力,運氣,就看你能不能堅持下去了。

    要是你什麼都沒有啊,那我勸你。 腳踏實地,本本分分,照顧好自己和家庭,多賺點錢多攢點錢,或許做個小買賣自己給自己當老闆也許還不錯的。

    以上內容只是建議,僅供參考。

  • 5 # 善德A

    我是國企煤礦的,這個問題很難確定。就工人來說,學一技之長挺好的,,到哪裡都能用,要是幹部呢,那就是礦長了,是最好的

  • 6 # 關東漢1928

    其實這是一個挺複雜的問題,與你的個人志向、文化程度、專業都有關係,不必考慮養老問題,因為現在大多數民營煤礦也都給繳納各種保險,如果你沒啥專業和特長還想舒舒服服的一輩子那就去幹供應或者銷售,這兩個行業比較鍛鍊人,而且一旦積累了人脈資源那就是一生的財富,如果你想在仕途上有所發現那就去幹政工,從團委書記幹起,說不準將來當個黨委書記啥的,如果你的個人性格比較爭強好勝、野心勃勃,並且有一定的文化程度而且是煤礦相關專業,最好還是去採掘一線,刻苦奮鬥幾年,提拔還是比較快的!煤礦有一條不成文的規則,那就是礦長、總工程師以及各區隊長這些職位必須是煤礦院校採礦工程專業畢業生,如果你想多賺錢就去學習採煤機、綜掘機駕駛,雖然苦點累點但工資很高的,現在採煤機、綜掘機司機一個月都能有1.5-2萬左右的收入!

  • 7 # 險峰195380317

    我是國企煤礦的,我認為在這裡只要當個幹部就比工人好。不分大小,就是比工人強。當然那還是管越大越好了!至於年輕人我誠懇的說一句:可千萬別別到國企,尤其是煤礦,如果你家沒有人脈,沒有錢,那到這裡就是死路一條。把你一輩子都耽誤了。你就是乾的再好也就是個工人,在煤礦工作時間長了就與社會脫鉤了。一天就知道工分啊,錢啊!而你掙的都是辛苦錢!而切還相當危險!而你自己的價值體現也會被無情的剝奪!慢慢的你自己都麻痺了!而你也會慢慢的被企業套牢!真的幹啥也不能到煤礦工作!尤其是井下一線工人!

  • 8 # 新手000000

    其一是能不下井就不下井,其二能不熬夜就不熬夜,根據自己的條件定,家庭富裕的又有關係的,去後勤部門,不富裕的又有關係的到銷售科,供應科,安全科更好,個人觀點僅供參考

  • 9 # 手機使用者50355202025

    我是礦務局的員工,你的問題是幹什麼工作對以後有好處或有發展?

    我的回答是在煤礦做技術工作是最好的,提升職務快,跳槽也有資本。

    一,採礦技術。這是煤礦的主業,工作成績能凸顯出來,工作是生產管理,經常和礦長及上級領導接觸,學習很多東西,提升很快,40歲左右當副處級幹部很正常。

    二,礦山機電。現代化的綜採離不開機械化採煤技術,是生產工作的主要支撐行業,主要參與研究各大斷面生產措施,主抓生產關鍵環節,是生產過程的重要保障,此項工作提升空間很大,跳槽行業也廣。

    三,地質測量。這是煤礦生產的眼睛,是採礦生產開始到最後的貫穿,地質研究煤層煤質,為領導提供投產建井的第一手資料,測量技術是按著生產的安排,決定如何生產的重要環節。這兩項工作越老越值錢。

    四,通風安全。安全第一,通風工作是井下安全生產的重要保障,一通三防對煤礦來說就是生命線,沒有安全的保障就沒有煤礦的未來。通風安全工作提升空間也不小。

    五,選煤技術。這是煤礦的最終產品關鍵行業。煤礦生產的煤沒有直接賣出去的,都得透過洗煤,精煤高價賣給鋼鐵廠,這是煤礦的主要利潤,煤礦盈不盈利就看精煤的產量和價格,因此,選煤技術也是煤礦生產的重要崗位,提升空間也是很大的。

    以上的五個技術攻可以在本煤礦提幹,退可跳槽去其他煤礦提幹,退休了也有煤礦聘當礦長或工程師。如果你還想掙錢,還不想受累,那就練好你的寫作能力和講話能力,當一名政工幹部,但是提幹的機會少點,因為崗位還是少,流動性差。

  • 10 # 劉得倉

    本人認為做機電維修對以後的工作有非常大的幫助,機電維修也是一個系統的技術,使用的地方比較廣,還可以自己開個機電維修,都是非常不錯的

  • 11 # 煤安資訊

    首先你說的好處指的是什麼?

    從經濟收益上講,目前技術崗位相對比較穩定。但某些煤企有要求新參加工作大學生必須在一線工人崗位做一定時間才能轉技術崗的硬性規定。

    從前途講,國企目前論資排輩的潛規則一段時間還將存在,要獲得比較高的職務一是管理能力,技術能力,工作經驗都必須與之匹配。

    最好的前途是自身能力全面提高,即便沒有達到預想的高度,起碼也能累計經驗,人脈。

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