總的來說，騰訊給我的體驗非常nice，非常適合新人成長和學習。但最終可能對所做的方向不太感興趣，再加上比較懶，想摸魚，就溜了，去外企了

這個必須來回答下。

騰訊是一個比較開放，自由，產品觀念很深的公司。公司的崗位有開發，產品，銷售，法律等，作為其中一位開發哥哥，我覺得整體體驗是不錯的。工作本身就是一個追求環境、成長、收入的地方，而騰訊在這方面基本可以滿足需求，可以說是一個工作的首選了，也許很多方面會存在與其他大廠有落差的地方，但我依然覺得騰訊真心不錯！

是這樣的：工作不分貴賤。為什麼要這樣說？因為，你能夠進入大公司大企業，只是證明你有才有文憑，不能證明你的工作就讓你開心。你有高收入和豪車豪房，只是說明你有錢，也不能證明你不寂寞或孤單。那個在小公司小企業上班的員工，可能工資低勞動強度大，並不是就會少吃了一頓飯，或者少喝了一口水。更要知窮人有窮人的開心事，富人有富人的煩惱。

不管你是阿里還是騰訊，也是打卡上班，和普通企業上班的文員區別沒有多大。可能你會說，我是總部，工資高，認為高人一等，其實不然，你工資高，但是你受教育不同，付出的人力物力不同，可能你付出代價，就夠普通生活一輩子了。別人初中都沒有讀完，15歲就打工掙錢，30歲不到就買車買房結婚生子了，一家過得有滋有味。你可能30歲還是單身，還在為了考研傷腦袋。打工的收入還不夠你一個花銷。

其實我挺喜歡回答這個問題的，這兩天太忙了，一直加班趕專案（人手不夠）。。。我是13年來的鵝廠（北分），差不多快5年了時間了，一直認為騰訊對員工的關懷做的是很不錯的，下面來說一下我在騰訊這幾年的工作體驗。（講體驗我覺得最好就是想到哪就說哪了，哈哈）在騰訊工作，感覺任何事情都是會帶企鵝形象的.....工牌，獎牌，廣告牌，產品推廣牌，合作銀行卡，衣服，紀念牌等等，這就是鵝廠，一家以透過網際網路服務提升人類生活品質為使命的公司。那些每年都要搞的事1、騰訊每年都會給員工發一個當年生肖的企鵝公仔，結婚時，除了禮金還會有一對不一樣的公仔（特別不一樣）。特別贊，當然，在騰訊你得到公仔的機會遠不只這一次，平時好多活動都是想得到公仔機會，還可以在愛馬哥店裡自購。所以我家現在是一堆呀。平常有時還會內購一些送親戚朋友什麼......。2、每年六一兒童節，公司都會給員工家裡的小孩送上一份不一樣六一兒童節禮物。關鍵是不一樣，實在讓人很期待，有沒有......下面圖是去年的（今年又快要發下來了）3、每年公司還會給員工爸媽一份驚喜，通常都是員工自己挑選。等等，還有好多，比如每月的業務體驗優惠，每天可以按步數來抽Q米，Q米每年公司也會給員工發用來買保險和其它生活使用者，還有水果節（每員工都送上大盒櫻桃），司齡日，傳統節日，兩會/聖誕晚會/年會（我主要是關注 抽獎，呵呵）。。所以說騰訊對員工的關懷涉及到生活中的各個方面，平時福利多多，特別贊。就不一一說了，反正就是這種感覺。有關QQ號/Q幣的事每個月17號公司會給員工發30體驗Q幣。而且還有100Q幣的員工半價買，將你的普通QQ號變成員工專屬號，好處是QQ丟失，可秒找回，QQ被盜，可立即封號，就是提高你的QQ號的安全性，當然，親朋好友的QQ號出了問題，需要找你幫個忙什麼的，說也是有辦法解決的，哈哈。(剛進公司那年，真的是親朋好友都讓幫諮詢這方面的事，哎，我沒話說。)簡單聊一下吃喝生活早餐免費提供中午食堂便宜晚上下班有班車接送超過晚7點有免費加班餐（可帶走，可在那吃，選擇蠻多）工作中那些不一樣的地方我覺得關於在騰訊如何學會個人能力的成長是比較重要的。（關於這方面的事有一些心得回頭可以專門來分享一下）如果你是做技術的，來騰訊之後，你的經歷和體驗可能會很相似，這裡有好多技術能力比較強的人，有自由選擇的培訓課程，有很好的技術文章彙集內部網（km）及其它各種分享會......內部團隊基本上每週，每月都會有一些分享會， 員工自己有一些好的點，或者先你體驗了一些技術什麼的都會很樂意的和大家分享。其實每一個人的技術能力的成長過程都是截然相似的（新手，熟手，高手）。如果以前你認為技術牛人就是程式寫的好（BUG少，效率高，時維護性強...），甚至架構設計能力牛逼的話，那麼進入騰訊工作之後，你將會進一步感受到：在網際網路行業，要做一個出色的技術人員，不僅僅要寫程式寫得好，架構設計能力強，而且還有好多其它的方面的要求。比如下面這幾點：1、需要有服務意識說白了，網際網路行業不屬於軟體行業，而屬於一個服務行業。我們是為使用者提供的是網際網路服務。因此，當服務出問題時，不管是什麼原因導致的，這裡都必須從使用者角度考慮，讓使用者儘快繼續使用我們的服務。2、需要有產品意識作為技術人員，我們不能只關心技術，還要關心產品，畢竟我們的技術最終是透過產品體現的。3、需要有運營意識我們能給使用者提供的服務，會有詳細的使用者反饋資料展示。在騰訊也都是有完整系統對接的。等等，其實關於工作的一些事各個公司應該都差不多。暫且說到這最後總結一下

寫到最後用一張圖優秀員工獎牌照片結束這次回答：（還是開頭那句話，在鵝廠，啥都離不開企鵝形象，看下面這個獎牌，找到一個14年的比較老了，最近幾年是透明的，顯得更贊。）

2014年加入騰訊，因為家裡的一些情況已經離職了離開了深圳，當然很感激騰訊很感謝一起共事的同事們。

入職騰訊應該是很多從事計算機工作的同學很感興趣和值得高興的事情，至少我加入的時候內心是非常開心的。

入職騰訊意味著你將要和一群很聰明的傢伙一起奮鬥公關難題，我從事的是計算機後臺開發相關工作。

騰訊的工作環境還是很不錯的，只是中午吃飯時間段電梯比較難等，我是在萬利達15樓，中午吃飯基本爬樓梯。

公司每個月有發q幣(30) 一年還有發Q米(幾千，等於幾千人民幣)。

節假日還有各種各樣的福利，還有公司各種產品福利，當然包括遊戲的。

還有很多帥氣漂亮的Q哥Q妹。

騰訊位於深圳濱海的全球新總部大廈！

不管你能否成為其中的一員，都值得你勇敢去敲開一次他的門。

之前看到的一幅圖，說騰訊在工作上是一家有人性化的公司，不鼓勵倡導員工加班。只是很多員工們常常默默的選擇加班，因為騰訊會為主動加班的員工提供以下兩個福利：20:00以後有免費工作餐，22:00以後打車可以報銷！別小看這兩個福利，一個月下來可以省不少錢呢，自己可以算算。

所以，還算不錯吧，想多掙錢就可以撐著面子主動加班只是加班應該挺累要注意營養之類的，如果不大缺錢，正常下班去嗨去泡妞咯！

本來準備搶首答的，出去團建啦，所以耽誤了幾天。

和上面各位大佬不一樣的地方是，騰訊也有很多漂亮小姐姐，比如答主(哈哈哈，先自戀一下)

我剛入職不久，因為以前都在直播行業工作，鬥魚、YY都待過，給我最深的感受就是工作氛圍，同事的素質要好太多。很多高校校招生畢業就來到了騰訊，身上會少很多社會氣息。

福利我都不想說啦，就一個字！贊！

免費早飯，加班宵夜券，出國團建，各種不可說的福利來了才能體會到什麼是真正的大廠。

入職四個月，就找同事搜刮了這麼多的公仔！

逼格很高的工卡照

各種團建還有會拍照的同事

在騰訊工作應該是目前最幸運的事了吧！

我是零七，從零到七。

這個問題，零七問了在騰訊工作了四年的零一小姐姐。

小姐姐的回答，emmmmm耐人尋味。

那零七就以一個旁觀者來說一下吧。

零一小姐姐是14年進的騰訊，國內排名前十的大學碩士畢業（聽零一小姐姐說，之前她們部門的實習生不少都是清華北大，其他部門就不知道了）。

騰訊的工作氛圍還比較open吧，對打卡這些要求不是很嚴格，10點前到就行。（可能是遊戲工作室的原因，其他部門不瞭解）。平常都是晚上九點左右下班，不過一週好像有一天是不允許加班的，忘記周幾了，要求準點下班（這操作也是666）。然後每週會有部門小聚，打Golf什麼的。

待遇和福利挺好的，該有的都有，有時候還會發放公司股票，比如騰訊週年慶。年終獎和專案的效益有關。

年會還分部門的、工作室的、整個公司的，有幾次活動，如果運氣好抽到大獎的話，可能比別人少奮鬥一兩年~~~~每年一次出國旅遊，7-10天吧，大多數不佔用節假日~

然後，零一小姐姐也憑藉自己的努力，在深圳買了房，房貸比零七一個月工資還高。

所以，不知道我一個渣渣，為什麼要來幫回答這個問題虐自己。

剛過完中秋，接下來幾天都是吃土的日子，我要去撿瓶子了。

良好的技術學習平臺，具有挑戰的業務量級，再加上充分的加班時間，能夠讓我們的工作經驗和技術水平快速增長，技術級別穩步前進，值得學習和進步的地方還有很多

早上不用打卡，一般10點多到公司，吃早飯、進入工作狀態，10:30幹到12:00。

吃午飯。中午午休2小時，14:00上班或15:00上班，也有很多休1小時，看自己。

下午17:30下班。但不管有沒事，一般都會自覺加班到19:00吃個飯再走，或繼續加班，22:00後打車回家。

自由、輕鬆、講靈感。

很遺憾的是錯過了去騰訊工作的機會。沒有什麼工作經驗的我有幸被好心的小哥哥幫助，有了參加培訓的機會，但是自己可能還是想繼續從事和跳舞有關的行業，然後就沒去呢。

不過不得不說，騰訊的辦公環境是非常好的，最喜歡的就是那個健身房，超想下了班或者休息的時候去健身房運動運動，還有專門的休息室，簡直像咖啡廳的感覺，高大上，福利也很好，關鍵是那裡的小哥哥小姐姐都很好，俊男靚女。

這年頭，大家找工作，都想進入大公司。 什麼是大公司呢？知名度高，行業領先企業，福利待遇好。 這樣的大公司，比如騰訊，百度，阿里巴巴，華為，萬科，恆大等等。 有位朋友剛入職騰訊，我們同學都很是羨慕加佩服的眼光，騰訊太牛了，坐落深圳南山區中心地區，位於深圳大學的旁邊的寫字樓，很高，遠遠就可以看見騰訊的小企鵝。 據說因為馬化騰是深圳大學畢業的，所以把騰訊的地址設在深圳大學的隔壁，甚至現在想在深圳大學的另一邊也建造一棟寫字樓，就是要讓騰訊把深圳大學包住。真是牛人，做事就是擲地有聲。 他給我們描述了騰訊的工作氛圍：自由+加班。 在騰訊上班，早上是不用打卡的，一般公司同事都是早上十點多到公司，吃完早飯，正式進入工作十點半左右。然後十二點一到，就可以去吃中午飯了。 我們都羨慕死了，早上不用早起，早上不用擠公交，早上不用打卡，真是太爽了。覺得自己的公司如果也是這樣多好呀，上班不用打卡。 中午午休時間是兩個小時，下午兩點再上班。 一般公司哪有這麼長的午休時間，有時候他說甚至我們到下午三點才開始上班。很多公司中午就一個小時的休息時間，還要排隊吃飯，基本沒有時間睡覺了。 下午五點半下班。但是公司同事都很自覺，下班無論有沒有事情，都會加班幹到七點再去吃晚飯，吃完晚飯回來繼續加班，基本都是十點之後再加班。 我們問，加班有工資嗎？ 沒有。 切！！！終於心理平復一點點了，要不也太爽了吧，工作時間自由。 沒有事做，也會待到10點再走嗎？ 是的，基本每個人都是十點之後下班，不管有沒有事情，如果有事情，你也可以先走，打聲招呼就可以，不過一般人沒有特殊的事情也不會先走。 想想騰訊是什麼樣的公司，程式設計師每天面對程式碼，又是多大的壓力，自由的上班時間輕鬆的環境，可能能幫助他們緩解更多的壓力。 不過這種上班制度我很喜歡，自由，輕鬆，晚上時間，安靜，會有更好的工作靈感。 不過身在騰訊的員工，想必也有很多人不喜歡這種氛圍吧，畢竟天天加班，如果是單身漢還好，有家庭的人，這種氛圍就不好了吧。 大家喜歡騰訊的公司制度和文化嗎？歡迎交流

和大多數應屆畢業生一樣，我是校招到騰訊公司，也算是根正苗紅的“騰訊系”。騰訊給我的感覺更像是一個“後大學”的公司，從工作氛圍來看，大家都以“同學”相稱，跟大學的感覺很像。在騰訊4年多，基本上見證了騰訊從百億到千億收入的突破，市值也變成了萬億級別的公司。所以，即便是現在談到騰訊，我依然會覺得這是“我們”的公司，提到pony依然會覺得親切，它發生的每一件重要的事情，我依然會非常關注。以下是騰訊公司的部分工作待遇：

1、班車

據說在BAT裡面，騰訊提供了最好的班車服務，這是讓很多小夥伴羨慕的福利。試想每天坐著公司的上下班，這是幅多麼美好的畫面。不過實際的情況是，除了剛到騰訊那幾個月，為了能準時上班坐了幾天班車後，基本就跟班車無緣了。之前有個小夥伴跟說，離開騰訊的那一刻，最大的感受就是：再也不能刷卡上公司的班車了。聽起來有點心酸的感覺。

離開騰訊了，看到往日的班車滿大街跑，的確有點觸景生情。雖然以前也不在乎班車/穿梭巴士什麼的，但現在突然沒有了，還是會覺得有一點點難受。這就是所謂的失去了，才知道要珍惜。

2、食堂

騰訊是每棟樓都至少有一個食堂，對於我來說主要是的功能是午餐和宵夜。以前總是覺得食堂千篇一律，沒有什麼變化，總是想去外面吃。現在才發現：有個食堂是多麼幸福的事情。現在每天中午都要去考慮吃什麼？以及去哪裡吃？還要去想這家是不是地溝油這樣的問題。以前到了飯點，基本就自覺往食堂方向行走，邀上同組的小夥伴，一起聊聊工作或者八卦吐槽之類的，大家其樂融融，也算是一種團建了。

而說到夜宵，這是騰訊人又愛又恨的事情。愛的人覺得公司太好了，過了5點半就可以刷夜宵券去吃東西，又省了一頓，有時候還可以打包麵包之類的東西。特別是現在還開通了麥當勞之類的，每到5點半左右就能看到排著長長的隊，都是帶著騰訊的工卡。恨的人覺得在騰訊兩年就長了三十斤，都怪夜宵券。我還知道很多互娛的小夥伴有過百的夜宵券，這完全是要召喚神龍的節奏啊！

3、Nice的工作氛圍

在騰訊，大家都比較Nice，記得在封培的時候，講師說騰訊人都很nice，好像也找不到一個詞來翻譯。正式在騰訊工作以後，這種感覺是很強烈的。無論是多麼牛X的人你都可以用RTX跟他交流，只要他不是很忙，一般他都會回覆你。當時如果你要找pony，那就沒辦法了。記得之前有個專案金額很高，需要pony來審批，剛開始我特別忐忑，很擔心被拒絕。特別是時間比較急，又不知道如何去催。這個時候，老同事告訴我需要去找pony的秘書，跟秘書MM說明事情的緊急性和重要性，一般秘書會提醒pony進行審批。果然，找到秘書MM以後，pony很快也審批了。

到了現在去創業，大家掛在嘴邊都是“狼性文化”、“奮鬥者精神”、“中供鐵軍”、“顛覆行業”、“改變世界”之類的，分分鐘有一種“我要搞死你”的感覺。創業公司覺得騰訊太柔了，是大公司風格。我倒是覺得騰訊這種內部合作型文化，恰好是騰訊獨特的價值觀，是可持續發展的基石。

4、專業的小夥伴

以前在騰訊，著急的時候會覺得一起合作的小夥伴這也不懂、那也不懂。這種人到底是怎麼進騰訊的？到了外面，就會發現，在專業上找到能夠對話的人怎麼就這麼難？很多時候需要花很長時間給身邊的小夥伴培養專業知識，美其名曰：帶領團隊小夥伴成長。這時候就會深刻的感受到，騰訊的確是藏龍臥虎，人才濟濟，這一點必須要服啊！

其實，從長期來看，當然是對創業公司有很大幫助的，可以培訓屬於自己的人馬。但從短期來看，這是一件非常痛苦的事情。因為一件工作交代下去，還需要花很多時間去講解，結論就是自己做會更快。

5、厲害的行政人員

在騰訊，都會覺得行政MM都牛X了，他們都是有產品經理思維的人。以前有個同組的小夥伴，在食堂吃午飯的時候，發現了“異物”，心中越想越不爽。回到座位以後，馬上在OA發了貼子進行吐槽。結果不到半個小時，就有行政MM在RTX上聯絡他。要知道，現在可是午休時間，大部分人都在休息。可愛的行政MM第一時間站了出來，跟這位同事表達了歉意，並且明確提出下班前就會有整改結果，而且邀請他明天中午繼續去食堂體驗。

你以為故事就這樣結束了嗎？當然不會。這個同事很較真，他真的在下班前看到了行政MM的整改的方案，並且在第二天去到了食堂，享受了VIP的待遇，食堂經理親自為他服務，並且歡迎他以後提出意見。並且從此以後，這位同事去食堂都是VIP的待遇。這讓我們非常驚訝。

更不用說端午節、中秋節、聖誕晚會這些高逼格的節日，精美的禮品包裝都讓鵝廠同學愛不釋手，精彩的表演看起來也很有感覺。在創業公司，這一點可能比較難。畢竟公司的資源和人力都有限，HR能做的事情也就那些。

6、不加班日

在騰訊大家覺得加班是一件很正常的事情，似乎不需要去引導。特別是在互娛，好像年初到年尾每天都有人加班。很多中心還從一週選定一天作為“不加班日”，這是多麼用心良苦！不過也阻擋不了小夥伴們加班的決心。說起來，在騰訊加班也沒有覺得太難受，畢竟比你資深、厲害、職位高、更美的人都在跟你一起加班，聽說pony也要工作到凌晨，這樣一想覺得也沒什麼。有時候，也會懷念跟同組的小夥伴一起加班溝通專案的進展。可能因為都是比較活躍的年青人，大家只要在一起就能碰撞到很多的火花。現在的感覺身邊的人的想法都不太一樣，加班讓他們覺得好像很痛苦。

7、QQ公仔/Q幣

互娛最神奇的地方就都每個人桌上都有很多公仔/手伴之類的東西。在騰訊的時候，不覺得這些東西有什麼特別的，反正很多產品都會去做，公司每年也都會發。不過到了外面，就會發現有點懷念辦公桌上面堆滿公仔的生活。特別是新的一年到來的時候，沒有收到那一年的QQ生肖公仔，總會有一種若有所失的感覺。

還有就是現在越來越值錢的Q幣，以前公司會有一些Q幣讓大家來體驗業務，不過現在聽說越來越少了。但以前還是可以快樂的用來充會員、影片什麼的，還是有一些特權感。特別是外面的同學都會覺得騰訊人有無窮無盡的Q幣，每次都要解釋很久，他們才相信。

8、Q歌Q魅和“愛馬哥”

騰訊很有特色的活動，就是每年一度的Q歌Q魅。第一次聽說這個活動的時候，我真的覺得很神奇，居然一個公司內部還會做這種選秀的活動。每次舉辦的時候，都會有很多同事去參加，論壇裡面也會展開很激烈的討論。順便說一下，論壇裡面那個相親交友的板塊特別神奇。總會有一些很奇葩的人出現，還有很多留言，同組的小夥伴都很圍觀。到現在，大家都忙著做業務，也不可能專門有人來做這樣的活動，公司的小夥伴也沒有這麼多才多藝。

“愛馬哥”也是騰訊一個很神奇的地方，有各種周邊、雪糕和咖啡什麼的。對騰訊人來說，這是獨特的存在。好像在騰訊人心目中，普遍對pony有著由衷的熱愛，對公司有著強烈的認同。這是騰訊的魅力所在！

9、瑞雪

“瑞雪”這個詞算是被騰訊人賦予了新的含義。在騰訊總能聽到這個詞，特別是在等電梯的時候。這個大時候，絕大多數的小夥伴都不會選擇“逆行”，而是安靜的排隊等電梯，可能是怕別人說你“不瑞雪”。這是一種公司文化。到現在呢，也不能說身邊的小夥伴沒有秩序，可能只是少了一種氛圍。

10、紅包

說沒有紅包呢，其實是不準確的，畢竟微信紅包滿天飛，每天都有人在群裡發。我是想說的，沒有開工領總辦紅包那種壯觀的畫面了。我也排過一次隊，等了差不多一個小時，拿到了pony、martin發的紅包，感覺的確不太一樣。直到現在他們發的錢，也還安靜的躺在我們的錢包裡面，也算是留作一種紀念。

轉眼離開騰訊就四年多了，不過對騰訊的熱愛並沒有減少。

說一說當年加入前看到的段子，現在已經加入兩年了，一起都還好

1.有這樣一家公司：按照公司規定，每天下午五點半下班。但是，公司班車六點半發車。

2.請注意，沒人逼你加班。但是如果你不想擠公共汽車，那就主動加班一個小時吧，六點半再走。

3.到了六點半，剛想坐班車，又想起來，再扛一個多小時，八點鐘，公司就有工作餐了，特別豐盛。現在回家，還得自己做飯。算了，再主動加班一個小時。你看，沒人逼你加班，是你自己主動的。

4.等到八點多，吃了飯，又想起公司還有一條規定：10點鐘之後打車，可以報銷。一天干了十幾個小時，誰還有勁兒擠公交？得了，回辦公室再幹兩個小時活兒吧，10點鐘再打車回家。

5.你看，還是沒人逼你加班，是你主動的。這個公司特人性，從不逼著員工加班。幹到晚上十點，打車回家。也算是員工有情，公司有意吧？

外表很忙；內力很閒

崗位職責需完成的事務不多，多數時間用來整理彙報PPT。

大公司上班在外人看來是特別榮耀一件事情，但是大公司競爭激烈，一不小心被裁員那也是常有的事，無論什麼時候實力說的算，有實力哪裡都是光環

開發自己的大腦，和想像力，讓你感到快樂

有很多app都是騰訊的，所以在騰訊工作很開心，薪水也很高

公司福利很好 ，20:00點後有宵夜提供 22:00點後下班打車報銷 部門有歡樂時光 下午有下午茶

公司不會要求你加班，只是加班的福利過於太好，慾望使你加班。