合夥失敗很正常，看彼此怎麼去對待了，能否在自身上找到原因，合夥失敗的原因有很多，方向錯了，管理出了問題，兩個人的意見出了分歧，雙方付出比例不同，這些都是原因。關於最後要不要就在這裡幫忙的話，很多的人的選擇應該是揹包有人，我個人認為這是不妥了，本來合作已經失敗了或者出現了裂痕，這個時候問題不是在於彼此的你埋我怨，而是怎麼化解，既然能走到一起，說明彼此的共同目標還是有的，既然合夥，說明彼此都是信任彼此的，彼此也是有能力的，這個時候走無非都是雪上加霜。你可以找他談一下，首先要自我的反省，相信他也會自我反省的，冷靜以後，兩個人一起好好談談下一步怎麼走，他肯定會留你，看他給你多少？你內心想拿多少？如果相差不大，可以繼續就在這裡，繼續幫他，這樣的位置的權重已經出來了，後續的流程，不會跟之前一樣的，這是我的觀點，希望可以幫助你，我也是合夥人過來的[微笑]

會越來越尷尬的，做生意最好不要合夥，因為總有分配不均，拆夥了，最好儘快抽身，因為晚了，也許連朋友都沒得做了。

和朋友合夥，做事情你也有發言權和決策權，拆夥以後，你就是不是股東了。這個問題最重要的是，你要擺清自己的位置，要隨著情景的變化而變化，不能拿合夥時的態度去處理現在的問題！自己把分寸把握好，朋友還需要你在這邊做，你哪怕不要工資呢，也要幫助朋友一起去解決問題。如果朋友有人幫助，自己在這邊可有可無的角色，那還是另謀高就吧,不能讓朋友處於一個尷尬的境地。