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  • 1 # 星與心

    一般情況偶爾被叫去打掃清潔,是沒什麼關係的。但叫的次數多了,你得想想原因了,必究你不是來當清潔工的。分工是明確的,你的工作內容也是有規定的。必要時可以向上司提出你的疑問各想法。雖然是打工者,應有的權力還是需要自己去爭取和申請保護的。

    當然如果是自己居住的宿舍衛生輪流打掃一下也沒什麼吧,工作量也不大。

  • 2 # 昆明裝修裝飾

    其實沒有合不合理,所謂“贈人玫瑰,手留餘香”,樂於助人是中華民族的傳統美德,在自己有空的情況下,不管是領導,同事,都可以相互幫忙,這能提現一個人道德修養和優良品質,做一個有道德,有修養,有氣質,的青年人,是我們的共同目標。

  • 3 # 小碎fafa之小碎念

    小碎覺得領導的要求很合理現在的人自覺性比較低,只有領導發號施令,員工才會去認真落實。否則可能會造成部分勤奮自覺的員工去搞宿舍衛生,懶惰的人還是無動於衷,這樣會影響宿舍員工之間的關係吧

  • 4 # myshg我心飛翔

    原則上來講下班後屬於個人的時間,不應該受工廠限制!之所以這樣,我想是和你單位沒有設立專人負責打掃衛生的崗位,對於工作場所環境的保護人人有責,清理工作大家共同承擔!別抱怨啦,為廠裡做點貢獻應該的。如果當時個人有急事可以和領導說明,相信領導會理解!

  • 5 # 琳說職場

    問這個問題可見你還蠻牴觸領導的這個做法的,也能理解,工作一天下來本身就很辛苦,還要打掃宿舍不能休息,真是一個壞訊息,其實,你是幸福的,很多地方工廠是沒有條件提供宿舍的,你的工廠提供宿舍其實是福利,不然自己租房子多花錢不說,時間還浪費在路上。

    那宿舍就好比自己現在的家,誰都喜歡在整潔乾淨的家中休息,那誰來打掃呢,自然是入住的我們每一個人,所以這個要求是合理的,既然是輪流,那也不會每天都要打掃,所以,如果我們不能改變環境,那就適應環境吧,加油

  • 6 # 小曹聊工作

    領導沒有做錯,

    1.領導沒有針對任何人

    2.輪流打掃衛生又不是你一個人的你怎麼會想到領導有錯那,

    3.端正自身太度

  • 7 # 派大星zZz

    成天合適不合適的 哪那麼多合適的,基本都這情況,不合適就不要乾了。不是我說話不好聽,你以為你是外教呢?還要享受待遇。

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