有能力，有背景，有資金，選擇挑戰。

有能力，有背景，沒資金，選擇挑戰。

有能力，沒背景，有資金，選擇穩定。

有能力，沒背景，沒資金，選擇穩定。

沒能力，一切都是扯淡！

在30歲或35歲之前，人們可以有多種選擇。

從大學最後一個學期開始，有準備到社會上工作實習的，有埋頭苦讀考研的，有邊考研邊準備公務員考試的，分類無非就兩種：公務員和企業員工，也就代表了穩定和挑戰。

一部分畢業生還是先選擇考研和考公務員，因為對社會不穩定和不確定因素的不瞭解，會讓人覺得社會不好混，還是拿鐵飯碗、吃公糧比較有安全感。如果第一年考不上了，就先進入社會找份養活自己的工作，邊工作邊考公務員。

公務員是相對穩定的，特別是對女生來說，穩定的工作，結婚生子，按國家法定休婚育假，雖然工資不算高，基本福利有保障，安穩度過人生大事階段。

但是22-30歲正直青春的美好年齡，如果進入的公務員系統，像選調生一樣，5年待在基層鄉鎮，然後才有機會往縣市裡考，而且往往工作內容都沒法選擇，所以要考慮清楚了。

另一部分畢業生直接選擇進入充滿不確定性的社會，選擇合適自己的專業工作，一頭扎進去磨練和提升自己，打著初生牛犢不怕虎的精神，接受社會的挑戰。

挑戰性大，報酬也會相對多。社會上也還是有很多福利保障的企業的，北上廣深這些城市，基本不用擔心沒有社保公積金吧，要是沒有，一告一個準。在企業工作，自由度較大，工作內容豐富，也有明確的晉升途徑，在企業沉澱幾年，對自己各方面素質能力都會得到較大提升。但是有可能突然有一天企業資金鍊斷裂，或者對當前工作不滿意，你就要考慮換工作了，跳槽可能得到更好的工作機會，但是會產生時間成本。

如果選擇了公務員，就要耐得住寂寞；如果選擇了企業，就要自覺努力，讓自己變強，若在企業混得的收入還不如公務員，那麼可以考慮30歲之前考個公務員，挺合適的。

年輕的話還是選擇挑戰吧。安穩久了真的會喪失競爭力，當真正的危機來的時候會感覺無力反抗。我不是唱高調哈，結合自身的情況吧，如果現階段需要安穩，比如結婚生孩子什麼的，那還是應該求穩，但如果還年輕或者沒有太多牽掛，還是應該奮鬥拼搏一下。